仕事内容

電気製品やPC、電子部品などメーカーが工場に搬入する素材や部品の搬入→（工場での生産を経て）→製品出荷、納品
の物流サービスを提供する当社において、顧客メーカーへの提案を担う営業ポジションの募集になります。

提供する物流サービスは
(1)製品を生産・製造する装置・機械の搬出入
(2)調達する部材や部品、完成した製品のロジスティクス
の2分野となります。
倉庫内での入出荷作業の役務提供を中心に、倉庫設計や拠点確保、効率的な庫内ロケーションや格納機材の提案なども行っています。

要約すると、工場の生産活動や製品供給活動に関わるサプライチェーン全体を、ロジスティクスの領域でサポートする事業です。

■職務
日本国内工場の部品調達や材料購入のほか、海外工場で生産した完成品を国内に輸送するなど、電気・電子業界における生産活動に対応した多様なロジスティクスを提案します。
輸送する製品の特性、ルート、リードタイムに応じたオペレーション、技術、人、インフラなどリソースを組み合わせてお客様へ物流サービスを提案します。

■担当業務：
・顧客のニーズに合わせ、生産工場から配送先まで、陸・海・空あらゆる輸送手段と在庫の持ち方や倉庫管理等のノウハウを活用し、ロジスティクスの設計と提案を行います。
・物流コスト削減や当社収益確保だけではなく、顧客の在庫削減や販売機会ロスを防ぐSCM構築など、3PLとして顧客への貢献を目指し、工夫や改善の取り組みにより我が国製造業への貢献に加わる醍醐味が得られる仕事と思います。

応募資格

【応募に必須の条件】下記(1)(2)いずれか
(1)物流営業の経験
(2)電気・電子業界で部材調達や製品入出荷、搬送に関わるご経験を持ちつつ、転職により物流サービスの提供サイドで営業を行う事に関心と意欲をお持ち頂ける方

【選考で歓迎されるスキルや経験】
・メーカーロジスティクス、商社ロジスティクス、フォワーダー等での国際物流業界経験
・日常会話レベルの英語スキル

※入社研修はOJTのほか現場研修も交え、ロジスティクスを全体的に体得頂きます。その後もオンライン講座や実務研修などの機会を多彩に用意しています。

※実務を通じ、調達から販売だけでなく静脈物流（リサイクル）まで、すべてのサプライチェーンを物流の観点から広く深く関わる事ができます。
※お客様であるメーカーの立場や目線に立つ事で、グローバル規模で電気・電子業界を俯瞰する醍醐味が得られる仕事と思います。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給24万円 ～ 34万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
420万円 ～ 600万円

＜年収例＞
●年収420万円／入社1年目／（22～34歳、物流営業未経験の方）の応募～採用を想定
●年収550万円／入社1年目／（22～35歳、物流営業経験5年未満の方）の応募～採用を想定
●年収600万円／入社1年目／（22～39歳、物流営業経験5年以上の方）の応募～採用を想定

※試用期間は2ヶ月で、試用期間中も正社員雇用になります。そのほかも就業条件に変更はありません。

240,000円～

＜月給＞
240,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月、12月）

勤務地

東京都新宿区 / 新宿、西新宿

• 勤務先 : 新宿TLオフィス

★転勤はありません

＜住所＞
東京都新宿区西新宿

勤務時間

フレックスタイム制

標準労働時間：1日あたり8時間 ／ 1か月あたり160時間
フルフレックス
休憩時間：60分

・フレックス制度等でメリハリをつけた働き方ができます。また、休暇制度や社宅制度など、福利厚生は充実しております。

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
・年間休日128日
・完全週休2日制（休日は土日祝日）
・残業時間は月30h程度です。
・有給休暇は5日～24日（入社直後に5日分を付与）（2年目以降24日付与）（最大48日保有可能）
・結婚休暇
・忌引休暇
・看護・介護休暇
・産後休暇・配偶者出産休暇
ほか

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）

通勤手当：全額支給
家族手当：扶養加給（配偶者、子）
住宅手当：あり
厚生年金基金：あり
退職金制度：あり

＜定年＞60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修、実務研修、グローバル社員研修　等

＜その他補足＞
カフェテリアプラン

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない