仕事内容

京都市にある『アルモントホテル京都』にて、レストラン「はなもみ」和洋バイキングの調理スタッフの仕事をお任せします。

＞＞『アルモントホテル京都』について
世界中から観光客が訪れる国内屈指の観光地に位置することから、シックで和モダンなインテリアと京都ならではの食材を使用した料理、ワンランク上のホスピタリティで、お客様をお迎えしています。

＜具体的な仕事内容＞
■ホテルの朝食バイキングで調理・調理補助をお願いします。
最初は簡単な盛付けや、サラダ・デザートからスタートします！
ブッフェ形式、ホテルのしゃれた盛り付けや料理もマスターできますよ◎
■郷土の味を大切にするアルモントホテル。
京都のおばんざい中心の朝食は、ビジネスやご旅行のお客様に大好評です♪

＜仕事のポイント＞
◎創業から103年！
歴史ある当社から生まれた新しいブランド「アルモントホテル」。お客様目線のおもてなしで、大手レビューサイトでも高評価を獲得しています。

◎未経験から活躍できる！
「人と接することが好き」「誰かを喜ばせる仕事がしたい」という想いがあれば、未経験からでも活躍していける環境です。

◎ワンランク上の接客が身につく！
最高級の「おもてなし」を学ぶことができるため、ワンランク上の接客、最高級の心遣いを身につけて、一流のフロントスタッフを目指せます。

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

＼未経験の方、大歓／

飲食・ホテル業界が未経験という方も大丈夫。
イチから指導致しますので初めての方もご安心下さい！

職場は20～50代の方が活躍中！
13時半までの勤務なのでＷワークも可能です◎
ホテル内で提供してる朝食バイキング内容と同じまかない付きも嬉しい♪

お料理が好きな方、
今までの経験を活かしたい方、
ぜひお気軽にご応募ください♪

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

創業から103年にわたりホテルサービスを提供してきた当社。
お客様目線のおもてなしで、大手レビューサイトでも高評価を獲得！
今後もお客様に愛されるホテルを目指して、新しい仲間を募集します。

給与

月給20万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
240万円 ～

※3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。

勤務地

京都府京都市南区 / 各線・京都駅

• 勤務先 : アルモントホテル京都

★駅から徒歩5分以内です

車・バイク・自転車通勤OK！

＜住所＞
京都府京都市南区東九条西岩本町26-1

＜交通＞
＜電車＞
JR京都駅より徒歩約5分
市営地下鉄京都駅より徒歩約7分
近鉄京都駅より徒歩約10分

＜車＞
東京・静岡方面から名神高速道路「京都東IC」出口より約30分
大阪・神戸方面から名神高速道路「京都南IC」出口より約15分
阪神高速道路8号京都線「上鳥羽」出口より約5分

＜バス＞
京都駅八条口（ホテル京阪前）から徒歩3分
京都駅八条口アバンティ前から徒歩3分
九条河原町から徒歩5分

勤務時間

1ヶ月単位の変形労働時間制（1日平均実働7.5h）

＜シフト＞
1／4:00～12:30（休憩1ｈ）
2／5:00～13:30（休憩1ｈ）

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

週休2日制
■シフト制（月8日）
■有給休暇（入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇

＜1週間のシフト例＞
月曜／5:00～13:30
火曜／5:00～13:30
水曜／休み
木曜／5:00～13:30
金曜／5:00～13:30
土曜／5:00～13:30
日曜／休み

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給 年1回（4月／社会情勢により支給を判断する場合あり）
■賞与 年2回（7月・12月／社会情勢により支給を判断する場合あり）
■健康保険
■厚生年金
■雇用保険
■労災保険
■交通費支給／規定あり（上限：月3万5000円　※勤務地から2km以上に居住の場合支給）
■残業手当全額支給
■深夜手当
■役職手当
■夜間食事手当（1日600円　※泊まり勤務時のみ）
■資格取得支援制度
■資格取得祝い金（京都観光文化検定など／1万～3万円）
■制服貸与
■定年後の再雇用制度
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種費用補助
■研修制度
■財形貯蓄制度
■正社員登用制度あり
■車・バイク・自転車通勤OK
■仮眠スペースあり（客室と同等のお部屋で休憩可能です)
■まかないあり（ホテルの朝食バイキングを無料提供／夜勤シフトの場合のみ）
■敷地内禁煙（屋外特定喫煙場所あり）

雇用形態

契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない