仕事内容

【東京勤務／リモート勤務可】ITエンジニア（クラウドエンジニア／サーバサイドエンジニア）

■業務内容

オンラインサーベイシステムの開発・運用保守

国内有数企業のユーザーと回答モニターを持つウェブベースのオンラインサーベイシステム（マーケティング調査システム）の開発と運用保守を行っていただきます。
業務提携先であるユーザーサイドの企画チームと協働してシステム開発計画を立案し、インフラからアプリケーションまで多岐に渡り技術業務を担っていただきます。
今後はオンプレミス、プライベートクラウドからパブリッククラウドへのシステム移行、拡張、最適化といった、主にクラウドエンジニアおよびサーバサイドエンジニアとして活躍いただけるプロジェクトを予定しています。


■使用技術・ツール

OS: CentOS / Redhat Enterprise Linux / Windows Server
DBMS: PostgreSQL / SQL Server
開発言語: PHP / JavaScript / Go / Python
クラウド環境: AWS / GCP
その他: Docker / Kubernetes / Terraform / Git / Jenkins

上記の経験有無にかかわらずご自身のキャリアに応じた得意言語（C#、Java等）や技術をお持ちで、新しい言語・技術の習得意欲がある方は歓迎します。

応募資格

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

■必要な経験（いずれかに該当）
・学歴問わず6年以上のWEB分野ITエンジニア実務経験
・大学（理系）卒以上で4年以上のWEB分野ITエンジニア実務経験
・大学院（理系）卒以上で2年以上のWEB分野ITエンジニア実務経験

■歓迎
WEB系のITエンジニアリング業務を開発から運用まで幅広く経験されている方、特に本番用システムの運用経験のある方は歓迎します。

■想定ポジション
約10人で構成されるプロジェクトの中堅メンバー

■その他
就業規則で60歳の定年退職が定められているため、59歳までの募集とさせていただきます。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

システム需要拡大中につき新メンバー2名を募集します。

給与

月給46万1,600円 ～ 61万5,400円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
600万円 ～ 800万円

年収は希望年収を提示いただいた上、経験を評価し選考結果とともにご提案します。

■年収600万円の場合（ITエンジニア経験 2年～6年）
月給: 46万1600円 (30時間の固定残業代 7万100円を含む)
賞与: 7月・12月に各23万800円

■年収800万円の場合（ITエンジニア経験 10年～）
月給: 61万5400円 (30時間の固定残業代 9万3500円を含む)
賞与: 7月・12月に各30万7700円

※残業が30時間を超えた場合や深夜残業の場合、法令に準じた追加残業代を支給します。

勤務地

東京都新宿区 / JR新宿駅、東京メトロ新宿三丁目駅

• 勤務先 : 株式会社プログラミングファスト

★駅から徒歩5分以内です

出社勤務、フルリモート勤務、ハイブリッド勤務の選択が可能です。

＜住所＞
東京都新宿区千駄ヶ谷5-27-5 リンクスクエア新宿16F

勤務時間

09:00 ～ 18:00

運用保守業務のため深夜勤務が発生する事があります（頻度は平均月1回以下、所定の手当あり）

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 夏季休暇はリフレッシュ休暇として夏季に限定されない特別有給休暇として付与されます。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 退職金制度

◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由
◇ テレワーク・在宅OK
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇ U・Iターン支援あり
◇ 時短勤務制度あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない