仕事内容

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『あなたの笑顔をスキルにしませんか？』
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フォロー体制もバッチリ☆
たくさんの人と出会いながら、
100通りの笑顔に出会える
”インフォメーション受付”のオシゴトです！

＼お仕事内容／
福岡大丸店の総合案内カウンターにて、
■店舗の案内
■お買上げ品・手荷物のお預かり
■駐車サービス
■ベビーカーや車イスの貸し出し
■近隣イベントのご案内　など

「○○ブランドはどこですか？」
「ベビーカーを貸して下さい」
「手荷物を預かって下さい」等、
インフォメーションに来たお客様の対応がメインです♪

【ーお仕事のポイントー】
最初は先輩のサポートをメインに、
できることから少しずつ
お願いしていきますので、
安心してくださいね♪

受付業務は基本複数名体制ですので、
1人きりで対応…ということはなく
チームワークで取り組む風土なので、
困ったときはお互いさまで
協力し合える心強さがあります！

■100％人柄採用です！■
「経験がない…私にはムリかも…」
と思わなくて大丈夫！
やってみたいな…と思ったら、
これがチャンスです♪

「アパレルの販売」
「コスメの美容部員」
「メーカの事務職」など
異業種からキャリアチェンジ
したスタッフばかり。

お仕事はマンツーマンで
丁寧に教えてもらえますし、
先輩スタッフはみんな気さくな人
ばかりなので安心して下さいね＾＾

■プライベートと両立しやすい！■
閉館時間が決まっているので、
基本残業はありません◎
翌日に持ち越すこともないので
オンオフのメリハリをつけて
働くことができます♪

シフト制勤務になりますが、
希望休も取れるので
「土・日」のお休みや
「連休取得」も可能です◎

●英語・外国語を使う仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

【必須】
●接客経験がある方

【歓迎】
●未経験・新卒・第2新卒の方
●ファッション・グルメ・トレンドが好きな方
●おもてなし・観光に興味のある方
●ホテル・旅行・受付のお仕事経験
●I・Uターンの方

＜100％人柄採用です♪＞

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☆先輩からのメッセージ☆
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インフォメーションのお仕事は
あなたの笑顔を届けることで
お客様も笑顔に、幸せを
届けることができるんです♪

私達と一緒に、最高のおもてなしを
笑顔の輪を広めるお仕事を
スタートしてみませんか？

ぜひあなたのエントリーを
心待ちにしています＾＾

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与

月給19万円 ～ 25万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
240万円 ～

※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。
※残業代は全額支給します。
※交通費全額支給(会社規定による)
※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。
そのほかの条件に変更はありません。

勤務地

福岡県福岡市中央区 / 地下鉄七隈線「天神南駅」徒歩1分

• 勤務先 : 大丸福岡天神店

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

◇ 転勤なし
◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
福岡県福岡市中央区天神１丁目４－１

＜交通＞
■西鉄電車「福岡（天神）駅」■ 西鉄バス「天神大丸前」■ 西鉄バス「西鉄バスターミナル前」 ■地下鉄七隈線「天神南駅」

勤務時間

シフト制

（早番）8：50～17：20
（遅番）12：00～20：30
※実働7時間20分、休憩1時間10分
※残業ほぼ無し

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

週休2日制
◇シフト制
└土曜・日曜のお休みも取得できます◎
◇有給休暇
└取得率ほぼ100％
◇特別休暇（年8回☆）
└連休取得OK！

・赴任休暇
・結婚休暇
・忌引休暇
・裁判員休暇
・ボランティア休暇
など

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

●有給休暇
●慶弔休暇
●定期健康診断
●無料OA研修
●キャリアアップ支援（入職時・年次研修）
●食堂完備
●受動喫煙防止対策：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない