仕事内容

倉庫内での自動車部品の入出庫作業をお任せします。定着率が良いため、ベテランスタッフが多い環境です。みんなでサポートするので、一緒に頑張っていきましょう！毎日決まった業務を行なうため、一度覚えればスムーズに作業ができるようになりますよ。

【扱うモノについて】
トラックの部品を運搬します。重さはエンブレムなど軽いものから、一般的なものだと20～30kgのもの、最も大きいもので70kg。水筒くらいのサイズのものや、1m程の長さのものまであります。基本は台車に載せて運びますが、台車には人の手で載せていきます。1階から2階に運ぶ際は、専用のエレベーターに載せて運びます。

【仕事の流れ】
▼STEP1：ピッキング
・出荷伝票に基づいて、必要な部品を倉庫内からピッキングします。作業量は一人あたり1日150程度です。

▼STEP2：出庫業務
・出荷できるようにクッション材やダンボールを用いて梱包し、出荷のための所定の場所に置いて完了。

▼STEP3：格納業務
・工場から届いた部品を、指示書（伝票）に沿って種類ごとに仕分けし、倉庫内の所定の場所に収めます。作業量は一人あたり1日50件程度です。

※外出はありません。敷地内での業務となります。

【仕事のポイント】
◎3年後をめどにリーダー業務をお任せ！
各工程ごとにスタッフが何名必要か考えたり、指定の時間に間に合うような作業指示を出したり、「商品が見当たらない」といったトラブルに対応したり。通常業務に加えて、パートスタッフの管理業務もお任せ。スタッフとのコミュニケーションや業務改善案を考えるのが大切な仕事となります。リーダー業務をしても、業務の約7割は実作業です。もちろん、役職手当も支給されます！

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

＼以下のような方に最適です！／
□正社員として知識・スキルを身につけたい。
□人と話したり、接したりすることが好き。
□未経験からできる仕事を探している。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です

新車・中古車の全国輸送事業を主に全国展開する愛知車輌興業株式会社。そのグループ企業として、大手自動車メーカーの部品の管理を請け負っているのが当社です。定着率の高さは自慢のひとつ。今回は組織強化のため、新たなメンバーをお迎えすることになりました。

給与

月給21万円 ～ 25万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
370万円 ～ 390万円

＜年収例＞
●年収380万円／入社1年目／役職なし、30歳
●年収430万円／入社3年目／リーダー、35歳
●年収600万円／入社7年目／マネージャー、45歳

月給21万円～25万円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分）
※上記は最低保証額。経験・年齢・能力などを考慮の上、優遇します。
※残業代は、別途全額支給します。

★リーダーには、役職手当が支給されます！
※試用期間は3ヶ月で条件に変更はありません。

勤務地

兵庫県西宮市 / 阪神電鉄「武庫川団地前」駅

• 勤務先 : いすゞ自動車関西部品センター

いすゞ自動車関西部品センター／兵庫県西宮市鳴尾浜1-20-5

※U・Iターン歓迎。クルマ通勤OK！
※転勤はありません。

＜住所＞
兵庫県西宮市鳴尾浜1-20-5

＜交通＞
阪神電鉄「武庫川団地前」駅より徒歩27分／バス18分／車12分

勤務時間

08:30 ～ 17:30

8：30～17：30（実働8時間）
※早出作業の日は6：30出勤です。早出した分は残業時間となり、残業代が全額支給されます。
※残業は月平均40時間ですが、ほとんどが早出した分の残業時間です。基本的に定時の17時半で退勤できます。

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
■シフト制（月7～12日）
■GW休暇（4日）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■年次有給休暇（月に最低1回は消化するよう奨励しています！）
■産前産後休暇（取得・復職実績あり）
■育児休暇（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■慶弔休暇

★5日以上の連休も取得可能です！
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績3ヶ月分）
■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

＜手当＞
■交通費支給（月3万円まで）
■時間外手当（全額支給）
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■家族手当（配偶者：月6000円、子ども1人につき：月3000円）
■住宅手当（月2000円）※持ち家の方にも支給
■品質手当
■フォークリフト業務従事手当
■衛生管理者手当

＜制度＞
■資格支援制度
└「フォークリフト運転技能講習修了証」「安全衛生責任者教育」など、業務で必要な資格は会社負担で取得できます。
■退職金あり
■オフィス内禁煙
■マイカー通勤可
■駐車場完備
■制服貸与
■髪色自由（ヒゲOK）
■再雇用制度あり（65歳まで）
■夏季飲料代補助制度
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない