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  5. - じっくり支援できる、眠れる夜勤 - 月給268,077円 / グループホーム支援者
スバル・トータルプランニング株式会社
所要時間
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契約社員 未経験OK 学歴不問 30+日前
- じっくり支援できる、眠れる夜勤 - 月給268,077円 / グループホーム支援者
スバル・トータルプランニング株式会社 / 生活支援員
  • 給与
    月給 26万8,077円 ~ 26万8,077円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    大阪府守口市
    • 近鉄南大阪線 高鷲駅
  • 勤務時間
    21:00 ~ 10:00 残業なし
服装自由
同じ会社の求人を見る(2件)

募集要項

仕事内容
資格や経験がなくても働いて頂けますし、資格取得支援制度を利用して頂いて資格を取ることもできます。

未経験からスタートされる方が殆どで、どんな仕事か分からない方が多いと思います。見学も随時受け付けております。

仕事内容は、コミュニケーション面のサポート、食事一部介助など、生活面のサポートになります。

食事の準備は専門のスタッフが行いますので、料理ができない方でも安心してください。
応募資格
未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎!

★学歴は一切問いません!

未経験・無資格OK!
募集背景・人数
●募集背景:増員に伴う募集です

Subaruは、ご利用者さんも、働くひとも、すべてのひとが豊かになることを目指しています。

すべての人が豊かに、いきいきと生活していけるように、「働く人たちの満足度を高めるには何をすれば…」「利用者さんが求めていることは何なのか?」を考え、創意工夫し続けています。

福祉の仕事は、「給料が安い」「夜勤があって大変」「将来続けられるのか…」といった、ネガティブなイメージがあります。
わたしたちは、そのような福祉イメージを払拭して、将来に不安を持つことなくて定着できる職場をつくり続けていきます。
給与
月給26万8,077円 ~ 26万8,077円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
321万6,924円 ~

・資格や経験がなくても働いて頂けます。
・資格取得支援制度あり。
※試用期間は1~3ヶ月で、その間の雇用条件に変更なし。
勤務地
大阪府守口市 / 近鉄南大阪線 高鷲駅
  • 勤務先 : グループホーム ハピネス・わかば


大阪府守口市日吉町2-14-2

<住所>
大阪府守口市日吉町2丁目14-2

<交通>
上記は、事務所の住所になります。
グループホームはご利用者さまのご自宅になりますので、詳細は見学・面接時にお伝えさせて頂きます。
勤務時間
21:00 ~ 10:00

夜勤…週3~4回
勤務時間…21:00-翌10:00(休憩時間1:00-4:00)

※22:00以降、就寝される利用者さんが多く、ゆっくりしていただけます。
※16:00-21:00の仕事をお願いする場合あり。

<勤務時間の特徴>
●残業はありません
休日休暇
シフト制
月8休、年間休日109日

有給休暇(6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日)
介護休暇、育児休業取得実績あり
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険あり
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由
雇用形態
契約社員

●正社員登用あり
●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

スバル・トータルプランニング株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年01月18日
スバル・トータルプランニング株式会社
私たちと一緒に働きませんか?
MORE INFO
多様性、承認を大切にする風土
新しいコンテンツやカテゴリーがどんどん生まれる多様な時代になり、ネットやYouTubeで色々な知識を身につけられる。学校や会社以外でも、色々な経験を積めるように。

年上の人よりも、年下の人の方がよく知っていたり、考え方や価値観も多様なりました。年功序列やピラミッド型の組織では、充実して働いたり、満足感を得ることが難しい多様性の時代。

私たちは、違いや凸凹を認め合う「承認」や「心理的安全性」を大切にする風土づくりに取り組んでいます。
ABOUT
小学校の低学年のような風土を大切に
小学校の低学年のクラスのように、安心して 言いたいことが言えて、やりたいことが出来る。
学級委員長や、風紀委員などが偉いわけでなく単なる役割で、フラットな関係性。
​嫌なことしたら謝る、チャイムがなったら座るなど少ないルールでまとまる。
やりたいことで集まったメンバーで、サークルのようなことも(療育を探求するグループ、PCが苦手な人をサポートするグループ、新卒者をサポートするグループetc..)
  • 一般的に 仕事にやる気を感じる人は6%と言われている。
    ​スバルは何%??

    ・メンターがあなたの希望や今の気持ちを伺います。
    ​・希望を中心に、2~3つの事業の色々な利用者さん、スタッフ、仕事に触れて頂きます。
    ・週1回、働いてみて感じたこと、率直な気持ちを1on1で共有。その後、働き方を調整。

    ・一人ひとりの価値観や考えを大切にしているので、一方通行の集合研修などはやりません。​
  • 私たちは、プロセスや結果にだけフォーカスせず、「思い」「気持ち」に大切にしています。

    ​処理する仕事を減らし、未来を考えられるように、違いを承認し合い 強みを生かし合うチームづくり、ITやAIを活用しています。

    社内外の色々な人、モノ、情報に触れる環境、いちいちヤイヤイ言われないことで、思いもらない変化や成長を楽しめるようになります。

    ​新しい仕事や仕組みを生み出していくことも出来ます。
VIDEO
企業主導型保育園
スタッフが安心して働ける取り組みの一環で、スタッフのための保育園があります。
VIDEO
COMPANY
会社情報
会社名 スバル・トータルプランニング株式会社
事業内容 ・児童発達支援事業
・放課後等デイサービス
・生活介護事業
・グループホーム
・ガイドヘルパー、ホームヘルパー
・訪問介護事業
・相談支援事業
・企業主導型保育園
企業
WEBサイト
https://www.subaru-tp.com
企業
SNS
所在地 大阪府羽曳野市向野2-6-18
応募定員あり早めにご応募ください!