仕事内容

大手住宅メーカーの建付け家具や壁面材、内装材などの木製品の加工・組立をお願いします。
基本は機械が自動で加工するため、機械に材料をセットする業務です。職人的な要素はありません。

＜具体的業務＞
［1］入荷した木材のカット
　木材をフォークリフトで運搬し、専用の機械にセット。
　カットする寸法は機械に登録されているので、
　ボタンひとつで操作できます。
［2］カットした木材の加工
　「穴あけ加工」「切削加工」「小口加工」の3つの加工があります。
　こちらもボタン操作の専用機械を使用します。
［3］加工した木材の組立
　ホームセンター等で購入した棚などを組み立てるイメージです。
　使用する工具は、一般的なインパクトドライバ―やタッカーなどです。
［4］梱包・出荷業務
　加工・組立済みの木材を検品。
　その後、梱包材で丁寧に包んで段ボールに詰めます。
　

＜入社後の動き＞
入社後まずやっていただくのは、
［3］の組立業務をやってもらいます。
何故なら、組立から仕事を覚えることで完成形を見ることが出来るからです。
それによって［1］［2］の工程でも使用する木材を見たときに、
何に使われる木材なのか分かるようになってきます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

機械操作経験者優遇

「木工加工やNC制御装置操作の経験がある」
「職人として、より腕を磨きたい」そんな方は必見です。
ここでは数ミリレベルの微細な調整など、高い技術を習得できますよ。

定年60歳
◆未経験大歓迎
◆21～23年卒業　第二新卒歓迎
◆既卒
◆機械操作経験者優遇

＜20代・30代・40代スタッフ活躍中！＞
◆20代…3名
◆30代…4名
◆40代…5名

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

3月の事業拡大のため、一緒に働いてくれる仲間を募集！！

給与

月給22万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～

基本的には定時上がりですが、繁忙期などイレギュラーに残業が発生することがあります。

勤務地

埼玉県吉川市旭 / 吉川駅・野田市駅・北越谷駅

• 勤務先 : 吉川工場

★転勤はありません

創業から125年、木材製品の製造・販売を行う『厚川産業』。
2024年3月、新規事業をスタートします！それに伴い、新たな仲間を大募集！
当社は、伝統のモノづくり技術を大切にした、住宅資材の部品・造作家具などの生産をメインに手掛けています。新しい技術を取り入れることも積極的に行い、昨年度はグッドデザイン賞を受賞！

職人として腕を磨きたい方、より高い技術の習得を目指している方は、ぜひご応募ください。福利厚生を充実させ、働きやすい環境を整え、あなたの仲間入りをお待ちしています！

賞与年2回、昇給有、交通費全額支給、車・バイク通勤可、男女別更衣室、鍵付き個人ロッカー、社会保険完備、有給休暇法的適応、作業服貸与、Wi-fi環境あり

『職場環境』
・空調あり（大型扇風機、スポットクーラー、空調服支給、電気ストーブ）
・休憩所（テレビ、電子レンジ、ポット、冷蔵庫）
・喫煙所
・男女別更衣室完備

＜住所＞
埼玉県吉川市旭10-1

＜交通＞
☆車通勤OK
「吉川駅」より車で17分
「三郷駅」より車で22分
「北越谷駅」より車で21分
「南越谷駅」より車で23分
「春日部駅」より車で26分
「野田市駅」より車で9分

☆公共交通機関
東武伊勢崎線「北越谷」駅より茨急バス20分/「東埼玉テクノポリス入口」下車そば
JR武蔵野線「吉川」駅よりタローズバス30分/「東埼玉テクノポリス（旭地区センター）」
下車徒歩3分

勤務時間

08:30 ～ 17:30

実働時間：7.75時間/日

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ 年間休日120日以上
勤務：月～金
※社内カレンダーによる
※毎月最終土曜日のみ出勤日
◇慶弔休暇
◇産休・育休取得実績あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 交通費支給あり
◇ 育児支援
◇制服支給
◇ 交通費支給あり


※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない