仕事内容

※こちらの応募には、理学療法士の資格が必須となります！

2021年10月1日ジョイランド本店OPEN！
2023年4月1日ジョイランドHOP　OPEN！

この度、2024年4月大阪市中央区に新規店舗出店の為、理学療法士の方を募集しています！
※新店舗開店までは既存の店舗での勤務となります。

＜仕事内容＞
お持ちの資格や経験を活かして、子ども達の成長の手助けをお願いします。

◎一日の流れ（イメージ）

10:00～　出勤、施設内清掃、午前から利用のこども達のお迎え
11:00～　午前から利用の子どもたちの療育活動、お昼の準備
12:00～　子どもたちのお昼ご飯、午睡
13:00～　保育園、学校に行っている子どものお迎え
14:00～　お迎えした子どもたちの療育活動
17:00～　ご自宅まで子どもたちをお送り
～19:00　終業準備


・一度の利用は3～18歳の児童13名ほど。
・常時4～5名のスタッフでお子さんを見守ります。
・老若男女問わず、意見の交換を大切にするとてもアットホームな　　
　環境です！

具体的には…

・子どもの成長に合わせた支援、環境の設定
・日常動作の補助（排泄・食事等）
・学習サポート
・創作活動やイベントの発案、実施
・保護者への相談支援 など

＜入社後の研修しっかり＞
OJTや研修を通して、子どもたちとの接し方もイチから学べます。実務経験がない、ブランクがある。といった方でも安心してスタートできます。また資格の取得や研修の費用サポートもあるので、弊社でスキルアップも可能です！

将来的には…
管理者やエリアマネージャーといった、マネジメントを目指すことも！
ぜひあなたの希望も聞かせてください！

●マネージャー・管理職での採用です
●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

※注意事項※
応募は以下の資格をお持ちの方が対象となります。

◇理学療法士
◇運転免許証

学歴不問/業種未経験OK！
資格は持っているけど実務経験がない方や、ブランクのある方も大歓迎！
「子どもが好き！」「持ってる資格を活かしたい、、」など、
研修やOJTを通じて、学べる環境があります★

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

＜新店舗オープンに向け、積極募集！＞

保護者様がお仕事中も、ほっと一息休憩しているときも
子ども達が安心して過ごせる場所、そして楽しさや喜びを創り出せる場所を目指しています！
新施設をオープンし、これからも子ども一人ひとりに寄り添ったサポートをしていくため、新たに理学療法士さんを募集します。

【雇用形態】正社員
※6ヶ月の試用期間:試用期間中は給与の月額が270,000円となります。

給与

月給27万7,000円 ～ 35万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
332万4,000円 ～ 450万円

＜年収例＞
●年収332万4,000円／入社1年目／児童指導員（女性、24歳）
●年収410万円／入社3年目／運営管理責任者（男性、26歳）

固定残業代として（17時間分3万円～）を含みますが
実際の残業時間は月3時間程度です！
※超過分は別途支給します。

勤務地

大阪府大阪市中央区 / 大阪メトロ中央線 堺筋本町駅
★転勤はありません

＜住所＞
大阪府大阪市中央区材木町3-6　イーストリバーヒル　101

＜交通＞
大阪メトロ中央線 堺筋本町駅から徒歩で8分
大阪メトロ堺筋線 堺筋本町駅から徒歩で8分
大阪メトロ長堀鶴見緑地線 松屋町駅から徒歩で8分

勤務時間

◇10時～19時 休憩1時間

◇週休2日制（シフト制／月8～10日）

◇年間休日110日

◇希望休（月3日）制度ももちろんありますので、プライベートの時間も作りやすいです★

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇ （シフト制 / 月8～10日がお休みです）
※ シフトにより土曜や日曜、祝日の希望休も取得可能です！お気軽にご相談ください。
◇ 出産・育児休暇
◇ 慶弔休暇
◇ 夏季休暇（3日間）
◇ 年末年始休暇（7日間）
◇ 有給休暇（勤務半年後に10日間付与）
◇アニバーサリー休暇（1年に一度、ご自身の特別な日に取得できます☆）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 昇給年1回
◇ 賞与年2回（6月・12月 実績による）
◇ 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇ 交通費全額支給
◇ 服装自由（制服も支給）
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇ 社内研修制度あり


※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない