仕事内容

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　　　正社員だから長期安定

　　未経験スタート9割以上！

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＼☆おすすめポイント☆／
✅未経験でも安心の研修
✅資格取得支援制度充実
✅社員寮多数完備


■━建築現場や土木現場、公道などでの交通誘導業務をお願いします━■


↓具体的なお仕事内容↓
現場の周辺を通行する歩行者の案内や誘導業務。
┗事故や渋滞といったトラブルが起きないように、車両の案内や誘導業務をお願いします。


＼ 未経験でも安心の研修 ♪／
警備の知識や経験は必要ありません！
現場に配置される前は事前研修をじっくり行います！
研修内容⇒講習・DVD視聴・実践など


＼ 資格取得支援制度充実♪ ／
警備員として成長するのに資格の取得はとても重要です。
ジャパンパトロールでは、資格取得にかかる費用を【全額負担！】
資格を取得すれば給料も上がって良いこと尽くし♪


＼ 社員寮多数完備 ♪ ／
東京・神奈川を中心に寮をどんどん増やしています♪
物件探しが不要なため、すぐに上京可能！
地方在住の方の応募大歓迎です◎

＜部屋の詳細＞
　・6帖弱・キッチン・エアコン・ユニットバス
　・フローリング・オートロック・共有コインランドリー 等
＜場所＞
　・東京23区、及び神奈川県内



＼＼ 応募を迷われている方へ！！ ／／
【♡マーク】を押して、
求人を一時保存できます♪
いつでもチェックできますので、
まずは保存しておいてください！！

☆お早めのご応募をお待ちしています☆

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

◆18歳以上：警備業法による（例外事由2号）
※定年は65歳となります

＼☆こんな方歓迎☆／
◆未経験歓迎
◆経験者歓迎
◆フリーター歓迎
◆主婦・主夫歓迎
◆シニア活躍中　
◆長期活躍できる方

なんでも気軽に話せる環境なので、
未経験やブランクのある方も安心です。
20～60代と幅広い男女が在籍しているから、
どんな年代の方も馴染みやすい職場ですよ♪

※応募時に【月給】とお伝えいただくとスムーズです

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

業績好調につき増員募集！

給与

月給23万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
276万円 ～

＋交通費全額支給
★給料は月払い

★残業代全額支給

★資格手当あり（月上限3万円/規定あり）

★法定研修あり（20時間：3日間）
⇒研修手当2万7950円
　※10/1より2万8990円 になります

勤務地

神奈川県川崎市高津区 / 溝の口駅

• 勤務先 : ジャパンパトロール警備保障株式会社　首都圏南支社

■面接は以下で行います
ジャパンパトロール警備保障株式会社 首都圏南支社
東京都品川区西五反田1-27-4 五反田丸江ビル3F
アクセス：JR線「五反田駅」より徒歩2分

＜住所＞
神奈川県川崎市高津区

＜交通＞
23区内にお仕事多数！現場へは直行直帰して頂きます

勤務時間

シフト制

日勤 8：00～17：00
※実働8h/休憩1h

◆週休2日制（シフト制）
◆休日：日曜・祝日+週1日（自由選択可）

*★*――――POINT――――*★*
「日勤のみ」「直行直帰OK」で働きやすさ◎

※休日出勤月1日あり

休日休暇

週休2日制（シフト制）
休日：日曜・祝日+週1日（自由選択可）
※月1回休日出勤あり
※繁忙期は休日出勤あり

◆日曜日は基本休日です！
もしも週6日目の勤務となった場合は休日出勤扱いになるので、
振替休日取得となります。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆制服貸与
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆資格手当あり（月上限3万円/規定あり）
◆特別現場手当
◆安全靴無料支給(初回のみ)
◆雨がっぱ無料支給(初回のみ)
◆直行直帰OK
◆資格取得支援制度あり
◆研修あり
◆寮完備：1Rマンション ☆敷金・礼金・更新料無料☆

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない