仕事内容

当社はインターネット通信販売事業を営んでいる会社です。
ネットショップで青森県産品のにんにくやりんごを始め、
産直で海産物や無農薬野菜の販売を行っています。
ネットのご注文商品を全国各地へお届けするまでに係る、
現場の業務全般を行う仲間を募集！

【主な業務内容】
■発送に必要な商品や備品の準備
・にんにくやりんごの運搬作業
（主にフォークリフトを使用。手元への設置時は手動で運搬。）
・梱包資材の段ボールや紙袋の準備
■在庫管理、発注作業
・青果物の在庫管理、梱包資材等の発注
■シフト表の作成
■生産、工程管理
・商品ごとの日報入力
・棚卸し作業
■青果物の仕入補助業務

★仕事柄、約２０キロ程度の重い物を扱います。
★扱う商品で作業場が異なり、全体的に従事していただきます。

＼新しいことに挑戦してみたい／
未経験でも現場で学びながら作業に精通していきます。
専門知識や技能、経験は入社後のＯＪＴの中で培って下さい。

・２０代～６０代と幅広い層が活躍している職場です。
・本人の意欲と成果を評価しています。
・食品に係る仕事に興味がある大歓迎！

経験が無いから不安…
ご安心ください！周りの仲間がサポートいたします！
スタッフのほとんどが未経験入社で活躍中！

●当社は自身が主体となり、活躍できる職場を目指しています。
一人ひとりの頑張りが大きな結果へ繋がります。

【現場社員の応募について】
様々な商品を取り扱っており、商品により作業場が異なります。
未経験でも現場で学びながら現場社員として、新しい仲間の
フォロー、業務指導やルールを教え、共に成長します。
部署間で綿密な連携を取り、業務遂行する
場面も多々ある為、現場を牽引していただきたいと思っています。

応募資格

未経験者、大歓迎！

●英語力は問いません！

【フォークリフト運転技能者　大歓迎】
資格が無くても、会社で資格取得費用を負担します。

【その他】
基本的なPC操作出来る方尚可！

【応募から採用まで】
書類選考後、2回面接試験を行います。日程等詳細につきましては、ご応募頂いてからご案内いたします。

(1)書類選考　到着後2日以内
(2)1回目　適正検査(60分程度)、1次面接試験
選考結果　3日以内
(3)2回目　2次面接試験
選考結果　6日以内

※必ずご確認下さい※
選考時間は応募状況により変動する場合があります。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

【増員】1人

給与

月給21万円 ～ 42万円
＜想定年収＞
294万円 ～ 588万円

★スタートの基本給は経験値やスキルによって優遇の場合あり！
【雇用形態】正社員
【試用期間】あり　3か月
試用期間終了後、正社員登用にて雇用期間の定めなし
（１）固定残業なし
（２）試用期間あり　3か月★勤務実績で短縮の可能性あり
試用期間は日給月給制で月180,000円～210,000円
★経験値やスキルによって優遇の場合あり
他、試用期間中の勤務時間帯変更無し
（３）月平均残業時間　10時間
■賃金支払日
翌月10日
■昇給
前年度実績あり
昇給率 ～25.00％(前年度実績)
■賞与
前年度実績あり
年3回(前年度実績)
賞与月数 計4.00か月分(前年度実績)
■有給休暇について
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日

勤務地

青森県十和田市

• 勤務先 : 所在地と同じ

★転勤はありません

マイカー通勤可、駐車場無料
◇ テレワーク・在宅OK

＜住所＞
青森県十和田市大字三本木字野崎260-2

勤務時間

09:00 ～ 18:00

●実働：8時間
●休憩：60分

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
土日休み
【年間休日】113日
【その他】
年末年始、お盆、ゴールデンウイーク

待遇・福利厚生

●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 服装自由
◇ 資格取得支援・手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 定期的な換気
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 消毒液設置

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない