仕事内容

【地方創生】リモートワーク、週２～勤務OK！全国の地域活性化事業を担う人材募集！副業OK

【お任せする仕事内容】
その１）地方自治体の自主財源として重要なふるさと納税事業を、自治体から返礼事業者に至るまで幅広く支援する業務となります。地域の方と一緒に考え、ふるさと納税マーケットを分析し、いかに寄付を集めることができるのか？どういう商品だと寄付が集まるのか？の答えを探し、地域を丸ごと支援していく業務です。
その２）インバウンドの復活でさらに注目が集まっている地方の体験型旅行商品開発から販売までを行っていただく業務となります。弊社では特に海外からの富裕層のインバウンド事業に力点を置いています。現在、マレーシア、シンガポール、中東、フランスからの誘客を得意としており、観光庁の公募案件にも積極的に応募し、弊社グループで数多くの受託実績を持っています。
このたびの募集では、その１と２共通の最優先営業活動エリアとして、北海道、次に九州エリアとなります。もちろんこれ以外のエリアも大歓迎です。
なお、地方創生に関する当社の事業企画を一緒に考え、国や各省庁、自治体へ、プレゼン企画の営業書類作成サポートをしたり、補助金・助成金関連申請サポート業務も行っていただきます。当社事業の３本柱である、観光事業、ふるさと納税事業、販路開拓事業は、時代の最先端を行く価値ある事業であり、企画・アイデア・創造力が必要ですので、キャリアを積み上げることができるものと思います。一緒に考えて業務を進めて行きましょう。
【一緒に働くメンバー】
当社には９名が所属しており、北海道２名、東京本社４名、愛知県１名、福井県１名、鹿児島県1名、男女比は１：２となっています。平均年齢層は３０代です。2023年4月に入社した方（業務委託契約した方も含む）も上記業務は初めてでしたが、現在では当社で大活躍されています。

●新規事業に関わる仕事です

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

●副業・Wワークも可能です！

■業種・職種未経験の方歓迎です
地方創生事業案件は様々なので、特定の専門知識やスキルは一切必要ありません。上記１と２の業務を経験しながら、スキルアップを支援させていただきます。ゆくゆくは、起業していくことも積極的に支援します。

■歓迎スキル・経験
・起業経験者は優遇
・営業企画業務経験者は優遇

■求める人物像
・社内や社外でコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方
・積極的に新しいことへチャレンジできる方
・実直な方（これを一番重要視しています）

■基本的なPCスキルがあればOK
・データ入力
・Word・EXCEL・powerpointの操作
・プレゼンテーション資料作成等

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

(1)最大で10名採用予定※能力・勤務態度で契約社員への昇格は可能です。現在、東京本社、北海道支店、鹿児島営業所、福井営業所の４拠点ですが、エントリーされる方の能力次第では地方拠点を新規に立ち上げる計画もございます。

給与

時給1,350円 ～ 1,850円

• 交通費支給あり

契約は株式会社地方創生推進協同機構と業務委託契約を締結

勤務地

東京都品川区 / 西大井駅

• 勤務先 : 北海道支店を中心に４８都道府県ブロック営業所にて勤務、東京本社も含む

★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内
◇ テレワーク・在宅OK

＜住所＞
東京都品川区西大井1-8-1

＜交通＞
JR横須賀線、湘南新宿ラインの西大井駅改札口から徒歩２分となります。

勤務時間

1日あたりの実働時間：3時間～8時間
※勤務時間は2週間前に勤務スケジュールを相談して稼働日を決定します。

＜勤務時間の特徴＞
●1日4時間以内の勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ 急なお休み考慮OK
◇ 慶弔休暇
◇ 介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ マスク支給あり
◇ オンライン選考OK
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険

雇用形態

業務委託（フリーランス）

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない