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  5. 【経験者優遇】木工作業技能工(玩具・家具等の製作)
HOPPL (株式会社Noz内)
所要時間
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契約社員 30+日前
【経験者優遇】木工作業技能工(玩具・家具等の製作)
HOPPL (株式会社Noz内) / 木工作業技能工
  • 給与
    月給 23万円 ~ 30万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    兵庫県三木市
  • 勤務時間
    09:00 ~ 18:00
年間休日120日以上 急募!内定まで2週間 寮・社宅・住宅手当あり 服装自由

募集要項

仕事内容
‟お気に入りの服を着るように、流行りのメイクをするように、
子育ての中にもデザイン性や遊び心を取り入れたい”

HOPPLはそんな想いから「子育てをデザインする」をコンセプトにベビー・キッズ向けインテリア・雑貨を製造販売しています。

「子ども達の未来に希望を与えることができるもの」
「子ども達が自ら進んで遊んだり、考えたりできるもの」
「子どもの頃の思い出をそのままにずっと使い続けることができるもの」
をテーマにHOPPLは製品作りを行っています。

HOPPLで行っている主な仕事内容は下記の通りです。

【主な仕事内容】
ベビーキッズ向けインテリアや玩具等の製作を担っていただきます。
木工用工作機械(丸のこ、自働カンナ、ボール盤等)を使用して、部材の加工や組み立て、仕上げなどの木工加工全般を行っていただきます。
その他、木工製品の修理やメンテナンスなども業務に含まれます。

また操作に関する研修を受けた後はCNCマシニングなども使用して製品づくりに取り組んでいただけます。

【求める人材】
ものづくりに興味があり、製作意欲がある方。
デザイン性の高い製品づくりに挑戦し、真心のこもった製品づくりに取り組める方
応募資格
★経験者のみの募集になります

自動車普通免許、フォークリフト運転技能者歓迎
募集背景・人数
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

給与
月給23万円 ~ 30万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
320万円 ~ 420万円

上記額にはみなし残業代(月10時間分、16000円分)を含みます。※超過分は全額支給します
勤務地
兵庫県三木市

<住所>
兵庫県三木市吉川町山上250-1
勤務時間
09:00 ~ 18:00

実働8時間・休憩1時間

休日休暇
●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 育児支援・託児所あり
◇ 服装自由
雇用形態
契約社員

●正社員登用あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

HOPPL (株式会社Noz内)の採用・求人情報

最終更新日: 2024年04月08日
careers at
HOPPL
子育てをデザインする
BUSINESS
会社紹介
子どもの頃の思い出は、大人になるほど懐かしく感じられるもの。
幼い頃に使っていた玩具や家具を見て
ふと懐かしい気持ちで胸がいっぱいになったことはありませんか。
そんな「思い出」を形に残すことができる、
いつの時代も長く愛される製品づくりをしています。
  • HOPPL
    HOPPLブランドの製品は、全てジャパンデザイン。企画、デザイン、製造、販売までをワンストップで行っています。本社は兵庫県宝塚市。そのほか自社ロジテクスや工房等、多数兵庫県内に位置しています。日本人が日本人の子供たちに向けて作る木製品は、デザインだけでなく使い勝手の良さにもこだわっています。
  • HOPPL TOWN
    HOPPLの直営ECサイト『HOPPL TOWN』。現在、自社製品を中心に、国内外の展示会でバイヤーが買いつけたハイセンスなアイテムを販売しています。
    その他販売店は国内大手百貨店を中心に、GMS、ベビー&キッズ用品店等、全国に売り場を拡大しています。
  • 経営者・従業員構成
    経営層も40歳台でまだまだ若く、社員の平均年齢32歳と若手が多く活躍する会社です。
    特に近年新卒採用にも力を入れており、新しい人材の登用に積極的で、中途採用の即戦力も多く活躍しています。
  • メディア出演多数
    TV、新聞、ラジオをはじめ、年間多数のメディア出演実績があります。
    SNSで話題になるヒット商品も多数あり、サステナブルでクリエイティブな商品開発や、イノベーティブな事業戦略が、とても魅力的な会社です。
ABOUT
Who we are HOPPL?
HOPPL(ホップル)は
「HOPE=希望」・「PIONEER=開拓」・「PLAY=遊ぶ」からなる造語です

子どもたちの未来に希望を与えること
子どもたちが自らすすんで考えること
子どもたちが楽しく遊べること

健やかな子供の成長に寄りそい
思い出をカタチにして残せるようなモノづくりを目指す
ベビー・キッズブランドです
  • たくさんのこだわりが詰まったプロダクトは、兵庫県三木市の工房でサンプルの製作を行い、多くは海外の自社工場で製造しています。
    近年はふるさと納税をはじめとした国内製造のMade in Jpanにも多数チャレンジしており、すべての製品は独自の企画、デザインによるオリジナルプロダクトです。
  • 世界中のご家庭に笑顔を届け、子育てをより豊かにする。このことをミッションとして子育て世代のみならず、シニアの労働問題などにも取り組んでいます。ひとつひとつ丁寧に作って大切にとどける、私たちのものづくりの心が、子供たちの「ものを大切にする心」を育てる、そう信じています。
BENEFITS
福利厚生
  • バースデー休暇
    誕生日月には特別休暇が付与されます。家族でお祝いしたり、自分の好きなことに時間を使える制度です。
  • 寮完備
    新入社員を中心に、関東、関西に寮を完備しています。寮には移動用の社用車もあり、遠方からの採用にも安心して入社いただける環境です。
  • 住宅手当
    総合職でかつ単身であることを条件に、上限3万円までを住宅手当として支給いたします。
  • 子育て支援
    現在もワーキングママのスタッフが常駐しており、時短勤務や家族の都合での勤務調整などもフレキシブルに行っています。
    社員の出産にあたっては、自社ブランドの商品を全商品プレゼント!女性に優しい働きやすい環境です。
MEMBERS
HOPPLで働くひとたち
HOPPLで働くスタッフを少しだけご紹介します。
20~40代まで、幅広い年齢層が活躍中です!
  • 代表取締役
    社長
    プロダクト開発を得意としてHOPPLブランドを立ち上げる。自身も3児の父親であることから、家族の成長を見守るような商品を目指す。子供たちが大きくなった現在も休日は少年サッカーチームのコーチを続けています。
  • マーケティング部
    部長
    広告代理店、PR会社を経て、HOPPLブランドのマーケィングを担当。シングルマザーとして女性の労働問題にも取り組みながら、ブランドの拡販を目指す。自身も大学院で経営の勉強中です。
  • EC事業部
    CRM担当
    2021年新卒入社。店舗スタッフから本社EC事業部へ。サービスやホスピタリティを基調としたお客様との接点を日々模索中。留学経験を活かし、海外事業にもチャレンジしたいと継続的に英語も勉強しています。
  • 商品開発部
    デザイナー
    2021年新卒入社。プロダクトデザインをはじめ、パッケージデザインやカタログ製作、撮影のディレクションなど幅広くデザイナーとして活躍中。雑貨が大好きで休日は美術館を巡るのが趣味です。
COMPANY
会社情報
会社名 HOPPL (株式会社Noz内)
事業内容 ベビー&キッズブランド「HOPPL(ホップル)」の企画開発、輸入、販売、卸業
企業
WEBサイト
https://hoppl.jp/
企業
SNS
所在地 兵庫県宝塚市金井町2-10
応募定員あり早めにご応募ください!