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  5. [社]賃貸物件メンテナンスを通じて笑顔と安心を届ける仕事★年休120日以上★賞与2-3回★
株式会社リゾン
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前
[社]賃貸物件メンテナンスを通じて笑顔と安心を届ける仕事★年休120日以上★賞与2-3回★
株式会社リゾン / 賃貸物件のメンテナンススタッフ
  • 給与
    月給 25万円 ～ 35万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    埼玉県朝霞市
    • JR武蔵野線「北朝霞駅」徒歩5分　東武東上線「朝霞台駅」徒歩5分
  • 勤務時間
    09:00 ～ 18:00
年間休日120日以上 駅から徒歩5分以内 転勤なし 急募！内定まで2週間 寮・社宅・住宅手当あり 時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る（15件）

募集要項

仕事内容
雇用形態：正社員　※未経験者大歓迎です！

お客様の暮らしをサポートする仕事！
　　　プラスアルファの仕事がお客様の安心に繋がります☆

★仕事の流れ（または業務項目）：
　(1)入居者様から不具合の連絡が届く
　(2)自ら対応、または協力業者へ対応依頼(入居者様と日程調整)
　(3)オーナー様へ報告、交渉→事務処理

★お客様は誰？
　→弊社管理物件の入居者様(70％)、オーナー様(30％)

★未経験の場合、最初の仕事は？
　→OJT、電話対応

★サポート体制は？
　→OJTです、はじめは先輩社員について行動しますのでご安心ください。

★手に職がつく？（キャリアのステップアップどう描く？）
　→室内の不具合修繕方法は身につくと思ます。
　　キャリアアップは部署内での役職のステップアップはもちろん、高度な技術を要する他部署への異動、昇進もあります。
----------------------------------------------------
就業場所には他部署社員含め、男女合わせて３０名ほど在籍しています。
内、７名が同じ部署のメンバーです★
応募資格
未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

＜不動産業界・社会人未経験の方、第二新卒の方、大歓迎です！＞

・応募にあたって、必須となる経験やスキルはありません。
・不動産業界の経験はもちろん、ブランク・社会人の経験も不問です。
・心理的健康、円滑な業務のためにも、部署内外のコミュニケーションを大切にしています。

■必須条件
・普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
募集背景・人数
●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

★事業拡大により、３名！積極採用中！！★

注目を集めている東武東上線沿線エリアに特化し、不動産総合事業を展開する当社。「ふるさとまちづくり企業」というビジョンを掲げ、地域に根差した経営によって創業65年目の老舗企業です。
メイン事業である不動産賃貸事業では、1万5000件にも及ぶ専任物件を保有。(埼玉県内第4位 ※「全国賃貸住宅新聞」2021.7.26参照）
管理事業でも入居率97％以上を誇っており、地域に住まうオーナー様や入居者様からの信頼も厚いです。現在も、毎年500室以上の新しい管理物件が増えている状況です。
そこで、賃貸物件を管理する体制を強化するため、増員募集を行なうことになりました。
給与
月給25万円 ～ 35万円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
360万円 ～ 500万円

＜年収例＞
●年収380万円／入社3年目／25歳
●年収450万円／入社7年目／29歳
●年収700万円／入社11年目／50歳（リーダー）

★経験・年齢・能力などを考慮して加給・優遇します。
※上記額には固定残業代(32時間分、50,000円)を含みます。超過分は全額支給します。
※試用期間は3か月です。(待遇に変動はありません)
勤務地
埼玉県朝霞市 / JR武蔵野線「北朝霞駅」徒歩5分　東武東上線「朝霞台駅」徒歩5分
  • 勤務先 : 暮らしサポート課

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

※転勤はありません！
※１Fにラジオ局が入った建物の２Fです！

＜住所＞
埼玉県朝霞市東弁財1-7-24　2F
勤務時間
09:00 ～ 18:00

★実働8時間、休憩1時間
★残業は月平均30時間以内です。
※残業削減を課題として取り組んでいます。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり
休日休暇
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

■年間休日　120日（2022年実績）
■完全週休二日制(ローテーション制)
└連休の取得も可能。土日に休むこともできます！
■GW休暇（5日）
■夏季休暇（9日）
■SW休暇（4日）
■年末年始休暇（10日）※年度により変更有
■有給休暇（初年度10日）
■慶弔休暇（最長7日間／新婚旅行などに使ってください！）
■産前産後休暇(取得・復職実績多数)
■育児休暇(取得率100%、復帰率100%)
■介護休暇
■新型コロナウイルス感染症に関する特別休暇(現在休止中)
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給:年1回（4月）
■賞与:年2回（6月・12月、昨年度実績3ヶ月以上！）
■決算賞与:年1回（業績による）
■交通費全額支給　※マイカー通勤不可
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

＜手当＞
■扶養手当（配偶者：月1万円、子1人：月5千円、3人目以降：月1万円）
■役職手当
■資格手当
会社が指定する資格を取得した場合、資格手当を支給します。
※宅建士、FP、日商簿記など約40資格が対象です。
※資格手当の例
宅建士:月1万円
FP2級:月5千円
日商簿記2級:月5千円

＜制度＞
■社員表彰制度（毎月1日）
■退職金制度(確定給付企業年金制度導入)
■報奨金制度
■借上社宅制度★会社が家賃の半額を負担！※規定あり
■時短勤務制度

＜その他＞
■作業着貸与有
■ウォーターサーバー全拠点完備
■健康診断・ストレスチェック実施
■インフルエンザ予防接種補助金有
■社内分煙

※感染症対策
◇ 消毒液設置
◇ 飛沫防止の仕切り設置
雇用形態
正社員

●試用期間あり
アットホームな社風です。お客様の暮らしをサポートする事が使命となります！
未経験でもOJT研修で先輩社員から丁寧に仕事を教えてもらえます☆
ご依頼いただいた箇所の点検だけでなく、他の設備の点検もすることでお客様の安心に繋がります！
お客様に設備不備の原因を丁寧にご説明。作業後の『ありがとう』という言葉を頂けたときに遣り甲斐を感じますね☆
部署内は年齢問わずアットホームな雰囲気です♪
リゾンは朝霞市を中心に『ふるさとまちづくり企業』として活動中！
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

株式会社リゾンの採用・求人情報

最終更新日： 2024年03月08日
careers at
株式会社リゾン
私たちと一緒に働きませんか？
BENEFITS
待遇・福利厚生
「リゾン社員には幸せになってほしい」当社社長の言葉です。
皆さんのこれからの人生が幸せで豊かなものになるよう精一杯サポートしていきます。
  • 手当
    ≪毎月≫
    ■扶養手当（配偶者：1万円、子1人：5千円、3人目以降：1万円）
    ■役職手当
    ・部長：8万円
    ・課長：7万円
    ・係長：5万円
    ・主任：3万円
    ・チーフ：2万円
    ■資格手当
    会社が指定する資格を取得した場合、資格手当を支給します。
    ※宅建士、第二種電気工事士、ITパスポートなど約40資格が対象です、
    ※資格手当の例
    宅建士: 1～2万円
    第二種電気工事士: 5千円
    ITパスポート：5千円
  • 制度
    ■社員表彰制度（毎月1日）★毎月各項目1～3位の方に支給！達成店舗の全員にも！
    ■退職金制度(確定給付企業年金制度導入)
    ■報奨金制度
    ■借上社宅制度★会社が家賃の半額を負担！※規定あり
    ■時短勤務制度

    ★新商品開発表彰制度あり
    社歴・年齢・性別問わず、誰にでもチャンスがあります。
    業務やまちづくりに関することなど、どんなコトでも積極的に提案してください！
    ★お客様からの声が社内表彰に繋がる！
    「○○さんのこんな対応が良かった」など、お客様からお褒めいただいた社員を表彰する制度があります。モチベーションＵＰも間違いなし！
  • 待遇
    ■昇給:年1回（4月）
    ■賞与:年2回（6月・12月、昨年度実績3ヶ月以上！）
    ■決算賞与:年1回（業績による）
    ■交通費全額支給
    ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）

    ■作業着貸与有
    ■ウォーターサーバー全拠点完備
    ■健康診断・ストレスチェック実施
    ■インフルエンザ予防接種補助金有
    ■社内分煙
  • 休暇
    ■年間休日 120日（2022年実績）
    ■完全週休二日制(ローテーション制)
    └連休の取得も可能。土日に休むこともできます！
    ■GW休暇（5日/2022年実績）
    ■夏季休暇（9日/2022年実績）
    ■年末年始休暇（10日/2022年実績）※年度により変更有
    ■有給休暇（初年度10日）
    ■慶弔休暇（最長7日間／新婚旅行などに使ってください！）
    ■産前産後休暇(取得・復職実績多数)
    ■育児休暇(取得率100%、復帰率100%)
    ■介護休暇
    ■新型コロナウイルス感染症に関する特別休暇(最長7日間/2022年実績)
BUSINESS
事業内容
ふるさとまちづくり事業を通じて、 「人と人のこころが近い、楽しく過ごせる豊かな暮らし」の実現を目指しています。
  • コミュニティのある街並みづくり
    ・コミュニティ豊かな分譲住宅、アパートの開発
    ・ラジオ局運営による地域のイベントや防災情報発信
    ・地域イベントへの積極的な参加や協賛
    など
  • お客様の永続繁栄、親子三代の絆づくり
    ・大切な資産をビジネス化する不動産事業(土地の有効活用から開発＆分譲、売買など)
    ・継続運営＆価値向上のための資産運用サポート(賃貸募集・賃貸管理、リフォームなど)
    ・相続コンサルティング
    ・婚活パーティー
    ・親子の未来共創の場づくり
    など
  • 生涯健康、生涯現役でいられるまちづくり
    ・健康加圧トレーニング
    ・病院連携
    ・ジョブパートナー(シニアや主婦、学生への就業機会のご提供)
    ・趣味、特技の先生(地域の方の活躍の場をご提供)
    など
  • 安心安全なまちづくり
    ・ライブリーサロン(子育て世代を応援するコミュニティスペース)
    ・すまいる訪問(高齢者世帯を訪問するサポートサービス)
    ・地域包括ケアサービス(訪問医療・看護、地域との連携)
    など
PHOTOS
新社屋
2021年に完成した新社屋は、
地域コミュニティの拠点として人々の笑顔や喜びを創り出しています。
  • 地域の料理好きの方々をお招きし、料理教室などの交流の場に
  • 従業員の研修や、地域の方々のお茶・お花の教室の場としてご提供
  • 従業員用のリフレッシュルーム。奥の部屋には囲炉裏のお部屋も。
  • 明るく開放的な執務室。部署間の交流がしやすく、情報の共有も円滑に。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社リゾン
事業内容 ふるさとまちづくり事業

■コミュニティのある街並みづくり
・コミュニティ豊かな分譲住宅、アパートの開発
・ラジオ局運営による地域のイベントや防災情報発信
・地域イベントへの積極的な参加や協賛
など

■お客様の永続繁栄、親子三代の絆づくり
・大切な資産をビジネス化する不動産事業(土地の有効活用から開発＆分譲、売買など)
・継続運営＆価値向上のための資産運用サポート(賃貸募集・賃貸管理、リフォームなど)
・相続コンサルティング
・婚活パーティー
・親子の未来共創の場づくり
など

■生涯健康、生涯現役でいられるまちづくり
・健康加圧
・病院連携
・ジョブパートナー(シニアや主婦、学生への就業機会のご提供)
・趣味、特技の先生(地域の方の活躍の場をご提供)
など

■安心安全なまちづくり
・ライブリーサロン(子育て世代を応援するコミュニティスペース)
・すまいる訪問(高齢者世帯を訪問するサポートサービス)
・地域包括ケアサービス
など
企業
WEBサイト		 https://lizon.co.jp
企業
SNS
所在地 埼玉県朝霞市西弁財２－４－４０
株式会社リゾンの
会社情報を見る
この企業は、70%以上の割合で24時間以内に応募者対応をしています。
いいね！ 応募へ進む
この企業は通常24時間以内に応募者対応をしています
いいね！ いいね！済み 応募へ進む
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