仕事内容

お客様（法人）との対話を通して、お客様が抱える課題や困りごと、ニーズをつかみ、その問題に対する最適な解決策を提供します。独立系商社として、さまざまな業界から商材を仕入れることができるため、扱う商材は多種多様。お客様のニーズに合った商材を選定して、提案します。

【具体的には】
■リサーチ・ヒアリング
■信頼関係の構築
■仮説を提示
■課題の解決策を提案
■商談成立
■解決策の実行
■継続的なアフターフォロー　など

＞＞顧客について
運輸・商社・印刷・製造・学校・病院などあらゆる業界がクライアントになります。前職での経験を活かして、得意な業界にアプローチすることもできます。

＞＞商材について
オフィス関連のものであれば、大小問わずどんな商材も扱うことができます。複合機やLED照明、防犯カメラなどの商材から、内装工事に至っては電話や電気、ネットなどインフラ周りも一元管理。商材ありきではなく、お客様のニーズに応えることを軸とした営業ができます。

＞＞営業スタイルについて
既存顧客への深耕型営業と、新規顧客へのアプローチの両方を実施します。飛び込み営業などはありません。


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営業の武器となる“強み”
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◆社内にSE部門や工事部門がある
働き方が大きく変わってきたことから、「リモートワーク環境を整えたい」「オフィスを移転したい」などのご要望に伴うITファシリティ関連の案件が増加しています。当社には、IT専門の営業やSE、工事部門など専門性の高い部署が内製化されており、お客様先への訪問に同席することも可能です。

◆継続的な接点が持てる仕組み
複合機など機械類の導入後は、定期的な保守メンテナンスを社内の技術スタッフが担当します。継続的な接点を持つ仕組みがあるので、課題発見や提案をしやすい環境が整っています。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

＜必須＞
■お客様のためになる営業をしたい方

＜歓迎＞※必須ではありません。
■営業経験をお持ちの方
■販売サービス業などで、数字管理や結果にコミットしてきた方
■ITへの興味関心、知識をお持ちの方

【こんな方ならやりがいを実感できる仕事です】
□深耕型営業として営業スキルを高めたい
□新人の声が届く、フラットな社風に身を置きたい
□顧客にとって「本当に価値のあること」を自信をもって提案したい
□最先端のオフィスづくりに興味がある
□業界に特化せず、様々な業界の人たちと話ができる仕事がしたい
□安定企業で長く安心して営業スキルを伸ばしたい

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給23万円 ～ 32万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 490万円

＜年収例＞
●年収480万円／入社6年目／27歳
●年収660万円／入社9年目／38歳
●年収1,000万円／入社15年目／43歳

★豊富な手当がありますので、安定した収入が得られます。（各種手当の詳細は福利厚生欄を参照）
★入社2年目より、営業資格手当も支給いたします。
※年齢・能力を考慮の上、規定により優遇します。

＼★結果は、賞与・昇給・昇格などに反映★／
等級制度を採用しており、その等級に応じて予算を決定します。
2022年度より成果に応じて報酬（賞与）につながるインセンティブ制度を導入しています。
頑張って結果を出した分だけ、賞与や昇給、昇格などにしっかり還元します。

勤務地

東京都港区 / 大門駅、浜松町駅

• 勤務先 : ■東京本社

＼★2022年7月より新オフィスへ移転★／
東京本社が現在の場所から徒歩5分程度の立地に移転します。
浜松町・大門駅より徒歩1分のところにある好立地。
フリーアドレスで、Web会議ブースやカフェエリアなど、さまざまなエリアがあり自由に使用できます。
社員同士のコミュニケーションが自然に生まれる空間になるよう内装デザインにこだわりました。

＜住所＞
東京都港区浜松町1-30-5 浜松町スクエア3階

＜交通＞
都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門」より徒歩1分
JR山手線「浜松町」より徒歩1分

勤務時間

09:00 ～ 17:30

＼★残業は月15時間程度。効率よく働きましょう★／
残業は少なめで、リモートワーク制度も活用できるので、
平日もプライベートな時間を持つことができます。
効率よくスマートに働ける方を評価します。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
【年間休日126日】
■完全（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇 （選択制）
■慶弔休暇
■有給休暇 （2021年度：平均取得日10.8日）
■産前・産後休暇 （取得実績あり）
■育児休暇 （2021年度実績：8名）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

★各制度から手当、研修まで、充実した環境を整備しています。

■交通費全額支給（バス使用条件あり）
■各種保険完備
■永年勤続表彰
■財形貯蓄制度
■保養所（伊豆、熱海）
■独身寮（東京都足立区）
■各種健保施設の割引利用可
■福利厚生サービス利用可能
■iPhone貸与
■社員旅行（2017年は創業45周年記念にハワイへ）
■退職金制度

＜各種手当＞
■家族手当（配偶者月1万円、子供1人につき月7000円）
■役職手当（月5000円～5万円）
■資格手当（月1000円～2万円）
■地域手当（関東圏のみ月1万円）
■営業資格手当（入社1年後／月1万円、上位等級／月2万円）
■管理役割手当（管理監督者／月3万円）
■時間外手当

＜研修制度＞
■大手メーカー主催の勉強会
■社内勉強会
■販売事例発表会
■職種別テクニカル研修
■階層別ヒューマンスキル研修

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない