仕事内容

【　具体的な仕事内容　】
・伝票入力・集計業務・電話対応
・各資料作成
・パソコンでの入力・書類作成業務

★営業部は今年８月２１日より新事務所にて業務再始動♪
　心機一転、新たな事務所からかかわってくれる方を
　募集します。

面倒見のいい先輩が多数在籍していますので、
未経験の方でも気兼ねなくスタートできます。
先ずはスキルに応じて、出来る仕事からお任せ致します。
その後は成長に応じて、段階を踏んで業務の幅を広げて行きましょう。

【太平洋陸送で働くポイント】
・嬉しい賞与年2回。
・充実の福利厚生でプライベートも充実。有給取得率高め！
・大手企業の安定地盤で長く働くことができる。
・転勤も安心な社宅制度あり。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

【学歴不問／職種・業種未経験／既卒・第二新卒歓迎！】

＜必須資格＞
・普通自動車運転免許

※ブランクは問いません
※社会人経験10年以上の方も歓迎いたします

＜歓迎資格＞
・フォークリフト免許
・運行管理者
・危険物取扱者 乙種 4類
・衛生管理者

※資格取得支援制度も用意があるため、入社後の取得も可能です

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です ／ 欠員補充です

関東・東北・信越・東海エリアにて、セメントや骨材、セメント原料などの陸上輸送を行なっている当社。数多くの大手企業と多数取引しており、1943年の設立以来、およそ80年にわたり安定した経営を維持しています。

今回は、将来を見据えた未来の管理職候補となる方をお迎えすることになりました。
入社時点でのスキルや経験は一切問いませんので、キャリアステップや昇格・昇給を目指したい方、是非ご応募下さい。

営業部は、８月２１日より岩本町へ移転し、心機一転し新たな
メンバーを募集します。

当社の事務職は、元車の営業や、元居酒屋の店員さん、元歯科技工士
等様々な業界からの転職者を受け入れております。

給与

月給21万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
385万円 ～

＜年収例＞
●年収390万円／入社1年目／35歳（扶養家族有）
●年収420万円／入社5年目／45歳（扶養家族有）

月収210,000円～＋各種手当＋賞与年2回
※経験・能力などを考慮の上、決定いたします
※残業代は別途全額支給いたします
※試用期間3ヶ月（日給9,000円以上）

勤務地

東京都千代田区 / 岩本町（都営新宿線）

• 勤務先 : 関東・東北・中部・北信越エリアのいずれか

●２０２３年８月２１日より岩本町へ移転


※本社、各営業所へ転勤有

＜住所＞
東京都千代田区岩本町２－１２－７東京リアル岩本町ビル　２階

勤務時間

09:00 ～ 18:00

※各営業へ転勤があります。
※配属先により時間の前後あり
　営業部　　9：00～18：00(東京都千代田区）
　本　社　　8：30～17：30(埼玉県熊谷市）
　各営業所　8：00～17：00(営業所により多少前後あり）
※早出・残業・休出あり

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
◎＜年間休日113日＞
　社内カレンダー有り（日曜・祝日／会社指定土曜日休み）
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇
◆育児休暇
◆看護休暇
◆インフルエンザ休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◆昇給年1回（4月）
◆賞与年2回（7・12月、昨年度支給実績2回）
◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆交通費支給
◆時間外手当
◆職能手当
◆資格手当
◆報奨金
◆家族手当（配偶者または扶養家族ありの方：27,000円）
◆出産祝い金
◆財形貯蓄
◆退職金あり
◆社宅あり（家賃補助あり）
◆社内分煙
◆マイカー通勤可
◆駐車場完備
◆制服貸与
◆資格取得支援制度
└運行管理者・衛生管理者・フォークリフト・危険物取扱者など、
　業務に関連する資格の取得費用を負担いたします
◇ 時短勤務制度あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない