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  5. 【新潟（長岡市）】建築設計（有休取得◎/月残業20h/20年以上連続決算賞与有/移住支援制度有）
株式会社日乃出江口
所要時間
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正社員 30+日前
【新潟（長岡市）】建築設計（有休取得◎/月残業20h/20年以上連続決算賞与有/移住支援制度有）
株式会社日乃出江口 / 建築設計
  • 給与
    月給 24万円 ～ 33万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    新潟県長岡市
  • 勤務時間
    08:00 ～ 17:00

募集要項

仕事内容
【仕事の内容】
当社が請け負う各種建築物の設計、見積、作図、役所への申請業務、現場立ち合い確認等の業務を行っていただきます。

【具体的な業務】
・意匠設計業務
・施主様、役所関係等との現地調査、打合せ
・企画、基本、実施設計、工事監理
・諸官庁への申請手続き
・関連協力会社との打ち合わせ調整業務
・協力業者への見積り依頼～見積り作成～顧客へ提出～受注
・定期報告
※CADはJW-CADを使用しています。
※建築物は商業・工場施設が多いですが、一般住宅を設計する機会もあります。
※現状ですと、法規チェックや役所手続きが多くなります。
※将来的には管理建築士として一級建築士事務所の業務を取りまとめるポジションをお任せしたいと考えています。

【組織構成】
配属予定の建築部設計室は現在2名にご活躍いただいております。（40代1名、60代1名）
会社の平均年齢は43.0歳と少し高めではありますが、長く勤めることができる環境があり、落ち着いた社風です。

【働き方について】
月残業平均時間20時間程度
有休取得日数は業界平均よりかなり高く、家族や趣味の時間を大切にしている社員も多くおります。

【入社後について】
・新入社員研修（内部研修）：会社概要、就業規則、社内ルール、PC操作などを約2日間かけて説明
・業務内容の引継ぎ、現担当者と各顧客へ挨拶・担当引継ぎ（2、3か月間程度）

【U・Iターン歓迎】
配属予定の本社・新潟県長岡市への移住就職者支援を強化中です。
市外から市内へ移住して入社してくださる方には以下の支援をいたします。
・引越費用（最大5万円）
・引越に関わる宿泊費用（最大2万円）
・支度準備金（最大2万円）
また、採用選考面接時の交通費についても、一部支給させていただいております。
応募資格
★経験者のみの募集になります

（必須）
・2級建築士
・設計業務経験(3年以上)
・普通自動車運転免許
・PC基本操作(ワード・エクセル・JW-CAD)
（歓迎）
・1級建築士
募集背景・人数
●募集背景：増員に伴う募集です

【募集人数】
1名

【募集背景】
当社は1987年設立以降、新潟県長岡市を中心に商業施設や工場の新築・改装の施工管理から建築後の保守管理、住宅、給排水設備、店舗内装など幅広い事業を行っております。今後もお客様の期待に応えるためには、あなたの力が必要です。現在の管理建築士が高齢になっており増員したく募集しております。
給与
月給24万円 ～ 33万円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
430万円 ～ 600万円

※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。
勤務地
新潟県長岡市
  • 勤務先 : 日乃出江口　本社


＜住所＞
新潟県長岡市福山町1033番地
勤務時間
08:00 ～ 17:00

実働時間：7.5時間/日

休日休暇
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇ 週休2日制(第2、第4土曜日) / 年間休日110日
◇ 祝日
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ GW休暇
◇ 年次有給休暇
◇ 特別休暇
◇ 慶弔休暇
◇ 産前産後休暇、育児休暇　他
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 資格手当：0～10,000円/月
◇ 家族手当：配偶者5,000円/月、子1人につき3,000円/月、親1人につき3,000円/月
◇ 役職手当
◇ 退職金共済：加入
◇ 退職金：勤続3年以上
◇ 定年制：あり(一律60歳)
◇ 再雇用：あり(上限65歳) 他
◇ 寮・社宅：無
◇ 退職金：有
◇ 昇給：あり ※昇給率0.50%～4.00%（前年度実績）
◇ 育児休業取得実績：あり
◇ 移住就職者支援制度：あり（引越・引越に関わる宿泊費用の一部補助、支度準備金・面接交通費の一部補助）
◇ 月平均残業時間20時間以内
雇用形態
正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

株式会社日乃出江口の採用・求人情報

最終更新日： 2024年02月27日
careers at
株式会社日乃出江口
MESSAGE
採用メッセージ
さあ、変革期へ。
建設業に携わり35年。
私たちは、地域に貢献できる建設会社であり続けたいと考えてきました。
その思いをカタチにした中期ビジョンは、地域貢献はもちろんのこと、
10年、20年先も社員やその家族が安心して暮らし続けられることを目標にしています。

今、日乃出江口は変革期を迎えています。
弊社が求めている人材は、常に新たな取り組みにチャレンジする力を持ち、
コミュニケーション能力を発揮できる人です。
変革は、経験があるからこそ起こすことができます。
今までの経験を活かし、自身の変革から会社の変革へ、そしてそれが地域に繋がっていく。
そんなビジョンを私たちは描いています。

経験のあるあなただからこそ、
このビジョンを一緒に叶えていく仲間となって欲しい、そう願っています。
ABOUT
私たちについて
企業理念「和をもって創る」

私たち建設業は、ひとりでは成り立たない業種です。
ひとつのものをつくりだすには沢山の人が関わっています。
設計や、それを請け負ってくれる業者さん、そしてお客様。
私たちは、関わる全ての人たちとの「和」を大切にすることで、
更に良い物が産み出されると信じています。

良いものを創りたい、
その想いを常に持って行動する企業であり続けることを目指しています。
    BUSINESS
    事業内容
    長岡市を中心に建築・設備事業を行っております。
    商業施設や工場の新築・改装の施工管理から建築後の保守管理、住宅、給排水設備、店舗内装など多岐に及んでおります。
    • 建築事業
      長岡市の快適空間を創造

      地域の人の生活に密着しているスーパーマーケットやドラッグストアでは買い物が心地よく楽しい時間となる空間づくり、地域の産業を支える精密機械や部品を製造をする工場では働き易い環境と生産性の向上に繋がる空間づくりなど、様々な分野の建築に携わり地元長岡で多くの実績を積んできました。
      日乃出江口は長岡を支えている企業様の快適空間を提案、建築、メンテナンスし続けることで長岡の発展に寄与しています。
    • 保守管理事業
      施工後のメンテナンスを担う

      建物、施設をより長く、かつ良い状態のまま使用し続けるには保守メンテナンスは欠かせません。計画的に手入れをしながら管理していくことで突発的な修繕にかかる大きな出費を抑えることや、機械の故障などを未然に防ぐことも可能になってきます。日乃出江口では保守管理を担当する専属の部署が設けられております。建てて終わりではなく、お客様が長く快適な営業・生活を継続していけるようサポートしています。
    • 設備事業
      建物に機能を吹き込む

      建築と連携しての設備工事もあり、日乃出江口の持ち味でもある「一貫製作」の大切な一部分を担っています。
      ガス・水道本管などのインフラ整備や、様々な施設の多種多様な設備工事、また、雪国ならではの消雪パイプの設置から水漏れなどの細かな修理工事まで幅広く請け負っています。
      長くお付き合いさせて頂いている地元企業様、個人家主様も多く、常にご要望に沿った提案・施工を心掛けており、まちの住みやすさ、衛生環境の改善や保全に欠かせない事業です。
    • 住宅事業
      性能×デザインの家づくり

      日乃出江口は、性能とデザインを兼ね備えた家づくりをしています。性能は、肌で感じる快適さや家族を守る強さを数値で明示し、可視化することでお客様に安心して頂いています。デザインは建物に彩りを添え、暮らしを豊かにしてくれます。また、お客様のご要望に沿ってつくるオーダーメイド住宅ですので、世界にひとつしかない家をつくっています。
    BENEFITS
    福利厚生
    高い社員定着率を実現する働きやすい環境です。
    • 休日休暇・各種制度・社会保険・賞与・退職金
      【休日休暇・各種制度】
      ・週休2日制(月1回程度 土曜日出社) / 年間休日112日
      ・祝日
      ・年末年始休暇・夏季休暇・GW休暇
      ・年次有給休暇
      ・特別休暇・慶弔休暇
      ・産前産後休暇・育児休暇 他

      【社会保険】
      ・健康保険
      ・厚生年金
      ・雇用保険
      ・労災保険完備

      【定期賞与（年2回）支給】
      年2回 7月と12月に定期賞与を支給します。（合計で基本給の3.5カ月程度）

      【決算賞与（年1回）支給】
      年1回2月に決算の利益還元を目的として決算賞与を支給します。業績によるため、支給の有無・支給額は年によって異なりますが、概ね基本給の1カ月程度で、現在まで20年以上連続支給しています。

      【建退共・中退共加入】
      従業員の退職後の生活を支えるため、退職金の原資確保を目的として建設業退職金共済制度/中小企業退職金共済制度に加入し、毎月の掛金を全額会社が負担します。
    • 補助・手当系
      【賃貸住宅補助手当】
      個人で賃貸借契約を締結した住宅に単身で居住し、かつ満30歳未満の従業員に対し、年齢に応じ毎月10,000円~15,000円の手当を支給します。

      【家族手当】
      該当する親族を扶養する者に対し、毎月3,000円～7,000円の家族手当を支給します。（該当家族の人数分）

      【有給休暇の時間単位付与・先行付与】
      有給休暇を半日単位でも時間単位でも取得できます。また、新入社員へは入社後3カ月で5日間の先行付与を行なっています。

      【納涼会・忘年会・歓迎会】
      年に数回、新入社員歓迎会、納涼会、忘年会などを全社員参加で実施し、帰りのタクシー代や宿泊代も含めて全額を会社が負担します。

      【季節の品支給】
      2月は恵方巻、4月は新茶、7月はうなぎのかば焼き、12月はクリスマスケーキなど、季節の品を全従業員に対し同居家族分も含めて無料で支給します。
    • 積極的にチャレンジできる資格取得支援
      【資格手当】
      会社で指定する資格保有者に対し、それぞれ毎月5,000円～10,000円の資格手当を支給します（複数資格可）。また、登録講習の受講費用は会社負担としております。

      【資格取得報奨金】
      会社で指定する資格を取得した者に対し、資格に応じて10,000円～300,000円の範囲でお祝金を支給します。

      【資格取得にかかる費用負担】
      会社で指定する資格手当対象外の資格でも、事前に申請して会社で承認された資格については、取得にかかる費用を会社が負担します。

      ※主な手当対象資格
      ・建築士（一級、二級）
      ・建築施工管理技士（一級、一級技士補、二級）
      ・土木施工管理技士（一級、一級技士補、二級）
      ・管工事施工管理技士（一級、一級技士補、二級）
      ・建設業経理士（一級、二級）
      ・宅地建物取引士
      ・管理建築士
      ・宅地建物取引業 専任取引士
      ・給水装置工事 主任技術者
      ・消防設備士甲種1類 等
    • 研修制度
      入社後、まずは集合研修に参加していただき、基本的なマナー等を身につけていただきます。
      その後先輩社員について現場へ入り、お客様や職人さんと実際に話したり、作業をすることによって、仕事を学んでいただきます。

      【新卒採用向け研修】
      (1)新入社員研修（外部研修）
      入社後すぐに実施。2日間、外部の新入社員研修に参加。

      (2)新入社員研修（内部研修）
      入社後すぐに総務が主体となって実施。約3日間。

      (3)新入社員研修（安全講習）
      技術系の新入社員に対しては、安全衛生委員会が主体となって安全講習を実施。

      【全社員向け研修】
      (4)指定社員研修
      年に1回全社員が外部研修を受講。複数の研修の中から、自身で1つ選択して参加。

      (5)任意社員研修
      自身の興味・目的に応じて、リストにある外部研修から自発的に希望を出し、参加する任意の社員研修。

      (6)全社員研修
      年に2回（4月・10月）実施している、全社員が一堂に集まって行う研修。
    MEMBERS
    メンバー紹介
    無事に建物を引き渡した時、最もやりがいを感じます。
    皆さんもこんなメンバーと一緒にやりがいを感じてみませんか？
    • 建築部 工事課
      K.C
      幼少期に、実家の増築工事をする機会があって。建築への憧れを胸に抱いたまま、建築学部に入り、就活も迷わず建築業界を志望しました。
      何社か面接を受けさせていただきましたが、日乃出江口は、いい意味でとてもフランクな雰囲気でした。働きやすそうな会社だと感じたのが、決め手になりましたね。
    • 保守管理部
      K.N
      転職を考えはじめたタイミングで、ちょうど日乃出江口に前橋営業所ができるということを知り、そこからはとんとん拍子に話が進みました。
      営業所の所長候補として勤務するという責任感が最初からついて回る。これはチャンスだと感じましたし、あまり迷いはなかったですね。
    • 建築部 工事課
      T.Y
      就職活動中に参加した企業の合同企業説明会で出会いました。
      社員の方の雰囲気のよさが印象に残っていて、会社説明会にもすぐに参加を決めて。実際にオフィスに足を踏み入れて、最初に感じた印象とまったくズレていませんでした。
      会社理念「和をもって創る」でも、仲間の大切さを訴えている。そういうところが最終的に入社の決め手となりました。
    COMPANY
    会社情報
    会社名 株式会社日乃出江口
    事業内容 ■当社について

    商業施設の店舗内装とメンテナンスを得意としている創業35年の総合建設・設備会社です。県内大手スーパーマーケットチェーンの店舗設計・内装施工・メンテナンスを一手に請け負っています。豊富な実績と独自のノウハウ、そして24時間365日対応できる万全の体制は地元で高い評価を得ています。
    200社を超える協力会社との連携により、非常に短い工期で迅速丁寧に施工するスタイルがお客様に評価され、信頼につながっています。

    ■主な事業内容

    ・建築：商業施設、工業施設、住宅等の企画・設計・施工
    ・設備：給排水衛生設備、空気調和設備、井戸消雪工事
    ・その他：不動産取引業、店舗内装デザイン、パッケージデザイン
    企業
    WEBサイト    		 https://www.hinode-eguchi.co.jp/recruit/
    所在地 新潟県長岡市福山町1033番地
    株式会社日乃出江口の
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