仕事内容

チラシやHPを見て問い合わせのあったお客様へ、また当社の霊園駐在スタッフがアポイントをとったお墓を探していらっしゃるお客様に、霊園墓所のご案内や墓石の提案を行う反響型営業です。

大切な方を亡くされ、初めてのことで様々な不安を感じている個人のお客様に対して、「どのエリアにお墓を立てようとお考えなのか」、「どのようなお墓のデザインにしたいのか」等を聴き取り、言葉に出来ないような要望や想いを汲み取って、”かたち”にしていく供養のお手伝いをするお仕事です。

専門知識がなくても、OJT中心にしっかりサポートいたします。
お客様にとって一生に一度の大切な商品を提案するにあたり、信頼関係の構築が最も重要です。接客サービスの経験や不動産売買営業などのスキルを充分生かせます。

営業ですが、営業はしません！！あくまでも“聴くこと”が仕事。
応募に必要なのは、普通自動車免許とお客様の要望を聴き取る力。

希望を聴き取った上で、
“お客様に寄り添えるか”が重要なため、
これまでの社会人経験の中でたくさんの人々とふれ合ってきた方であれば、当社のコアメンバーとしてご活躍いただけます！

初めはどのように売るのか解らなくても
『 気がついたら天職 』になる仕事です。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

普通運転免許（AT限定可）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　社用車はミラ・カローラなど小型～普通車で、すべてナビ付、ドラレコ付で安心
営業未経験者も歓迎、個人客（BtoC）向け営業の経験があれば尚可
OJT中心の研修をじっくり行います。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

今回は2名の営業職を募集します。

給与

月給26万4,366円 ～ 51万2,851円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 650万円

※試用期間は３ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　そのほかの条件に変更はありません。
上記額には固定残業代（月45時間分、68,766～133,401円分）を含みます。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　※残業について：月平均残業時間は20時間～25時間です。
※超過分は全額支給します。

前年収を考慮いたします。

勤務地

神奈川県川崎市宮前区 / 田園都市線　鷺沼駅

• 勤務先 : 株式会社メモリアルアートの大野屋　南関東支店

通勤可能な範囲での転勤あり（東京都小平市・神奈川県川崎市・千葉県市川市・埼玉県さいたま市）

＜住所＞
神奈川県川崎市宮前区鷺沼1－8－5　エトワーレ・オトール鷺沼202号室

＜交通＞
田園都市線　鷺沼駅より徒歩7分

勤務時間

09:00 ～ 17:30

実働時間：7時間30分/日
想定総労働時間160時間

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日（火曜日・水曜日もしくは水曜日・木曜日）
（社内カレンダーによる　年間休日１０９日）
◇有休休暇
◇慶弔休暇
◇介護休暇
◇出産・育児休暇
◇夏季休暇（有休で取得）
◇年末年始休暇
◆男性の育休取得実績あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 退職金制度（勤続３年以上）
◇ 交通費支給（全額）
◇ 昇給年1回（4月）
◇ 賞与年3回（7月・12月・3月）
◇ 育児支援金（支給要件あり）
◇ 各種研修制度
◇ 資格取得支援、手当あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ オフィスでの座席間隔確保
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 資格取得支援・手当あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない