MicroWorld株式会社

所要時間

正社員 30+日前

【在宅勤務メイン◎Java/JSによるシステム開発】エンジニア｜経験者優遇｜賞与年3回

MicroWorld株式会社 / システムエンジニア

給与
年俸 400万円～ 700万円
- 交通費支給あり
勤務地
東京都港区
- テレワーク・在宅OK
- 虎ノ門ヒルズ駅／虎ノ門駅
勤務時間

09:00 ～ 18:00 完全土日祝休み

年間休日120日以上駅から徒歩5分以内転勤なし急募！内定まで2週間寮・社宅・住宅手当あり服装自由

同じ会社の求人を見る（7件）

募集要項

仕事内容

＼開発環境・担当工程・ユーザーの業界など希望を面接でお聞かせください／

★Point１：ワークライフバランスを重視します
リモートワークを行っている社員が多数です。

★Point２：スキルアップできる環境が整っております
上流工程から一気通貫で担当することが多く、
開発のノウハウを蓄積しやすい環境になっています。

★Point３：エンジニアに寄り添える会社
代表が現役のエンジニアで、これから流行る技術等のキャッチアップが早く、技術向上のための福利厚生も充実しています。

★Point４：安定したビジネスと事業成長率
大手企業を主な顧客とする様々なシステム開発・運用プロジェクトで確かな実績を残しています。
設立2018年～現在の成長率は700％以上です。

若手の方からミドルの方まで、当社ではあらゆる個性・志向・スキルの方に合う活躍ポジションを多数ご用意。新規プロジェクトにも意欲的なベンチャー指向の成長企業であるため、リーダー・マネージャーへの昇格チャンスや最先端の案件に携わる機会も豊富です。

【選考フロー】
カジュアル面談→一次面接→二次面接(最終)→内定
★カジュアル面談では会社説明をさせていただきます。その後選考を続けるかご判断ください。
★内定には2週間～1か月のお時間をいただきます。

応募資格

★経験者のみの募集になります

■SE／PGとしてのシステム開発の実務経験がある方。
■ITに関して何かしらの研修を受けたことがある方。
■web履歴書の提出必須

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

事業開始してから増収増益をしており、更なる事業拡大を目指し、10名以上のエンジニアを募集致します

給与

年俸400万円～ 700万円

交通費支給あり

月35時間のみなし残業あり　超過分は全額お支払い致します。
支払方法：毎月年俸の1/16を支給。残りの4ヶ月分は賞与として6月/11月にそれぞれ2ヶ月分ずつ支給
上記額にはみなし残業代（月35時間分、51,000円～）を含みます。
※超過分は全額支給します
※毎年2月に、ご提示の年俸には含まない業績賞与を支給（毎年支給実績あり）
【給与支給例】
★年俸400万の場合
月給：25万
給与には月35時間分の固定残業代（5万1000円）を含んでいます。
超過分には別途、残業手当を支給します。
※月残業時間平均：16時間
★賞与
月給：25万円　ボーナス月6・11・2月
6月・11月：月給25万円＋賞与(月給25万円×2か月分)を必ず支給！
2月には年収に含まない業績賞与あり！毎年支払い実績あり！
年俸制なので1年間に支払われる金額が決まっているため、長期的な計画が立てやすいです！

勤務地

東京都港区 / 虎ノ門ヒルズ駅／虎ノ門駅

勤務先 : 本社（港区虎ノ門）および東京都内を中心とするプロジェクト先、もしくはリモート（在宅テレワーク）勤務

★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

※ご本人の希望しない転居を伴う転勤は基本ありません。
※担当業務により状況は多少異なるものの、基本的には全社員がリモートワーク可能な環境となっています。
※リモートワークは通勤圏内の方対象となります。

＜住所＞
東京都港区虎ノ門1-16-8 石井ビル3F

＜交通＞
■「虎ノ門ヒルズ駅」出口B2/B4より0分
■「虎ノ門駅」出口B4より徒歩0分
■「霞が関駅」出口A12より徒歩8分
■「内幸町駅」出口A3より徒歩8分
■「新橋駅」烏森口より徒歩10分

勤務時間

09:00 ～ 18:00

プロジェクトによって異なります。

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
【年間休日125日（2023年度）】
■土日祝完全休み
■年末年始休暇　
（12/29～1/3）
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得率80％以上）
■育児休暇　他

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■健康診断
■技術講習会（研修）
■組織運営知識講習会
■資格取得支援制度
■テレワーク制度　他

産休・育休取得状況
実績あり（男性社員の出産休暇取得実績あり）

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ U・Iターン支援あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

平均年齢33歳と若手が活躍している環境です。裁量権をもって業務に取り組むことが出来ます！

主な言語はJava/webですが最近ではPythonを使用する機会が増えてきました。

当社の代表は現役のエンジニアなため常に最先端の技術を追い、社員へ伝えています。

技術講習会を定期的に開催しています。講師担当者には、別途インセンティブが支給されます！

虎ノ門駅から徒歩1分のオフィスです！周辺は、おいしいご飯屋さんが多数でランチに困りません！

人事担当です。面談～最終面接担当します。あなたの経験や強みを教えてください！ご応募お待ちしてます！

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について: 最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について: 支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている; どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について: 労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について: 虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

MicroWorld株式会社の採用・求人情報

最終更新日： 2024年04月30日

ミス、大歓迎。

そんな代表の姿勢が社員の成長を生み
「5年で700%成長」という会社の発展に繋がっています。

MESSAGE

当社の思い

「代表」と呼ばないでください。
言いたいこと、我慢しないでください。

当社の一番の特徴は
代表との、距離の近さ。

「一人ひとりの社員が会社の主役であり
一緒に会社を作り上げる存在」
と私たちは考えています。

社員たちが「代表」とは呼ばずに
名前で呼んでいるのも、そんな考えがあるからこそ。

また、やりたいことや疑問点も積極的にぶつけられる環境で
例え経験が全く無くても、興味のあるミッションやポジションを
アサインしてもらえます。

それだけでなく、決裁権を任せてもらえるのも特徴。
責任者の一人として自分で判断して、
トライアンドエラーを繰り返しながら成長できます。
その中で起こすミスは、大歓迎。

代表も、「仕事が完ぺきにできる人なんていない」と日々社員たちに伝えており
チャレンジングな姿勢が生んだ失敗は、むしろ評価しています。

そんな環境だから
当社には失敗を恐れない、“野心家”が多いのかもしれません。

ABOUT

MicroWorldについて

ー最先端技術で「超スマート社会」へー
With cutting-edge technology to "Super Smart Society"

それが、私たちの理念です。

日本でソフトウェア開発を20年以上経験してきた杜穎富が
2018年1月に立ち上げた会社です。

「日本でよく知られているプロジェクトを開発してきたノウハウを活かし、
世の中の人たちにもっと使ってもらえるものを作りたい」

そしてその思いは、いま実現しています。

例えば、ニーズが増え続けている「キャッシュレス決済」関連システム。
日本を代表する金融会社の基幹システムを手がけ、
キャッシュレス決済の新しいプラットフォームを作り上げました。

他にも、現在の取引先は、
「株式会社NTTドコモ」「NTTコミュニケーションズ株式会社」「株式会社NTTデータ」
「TIS株式会社」「富士通株式会社」「富士通フロンテック株式会社」
「株式会社三越伊勢丹システム・ソリューションズ」
「国立研究開発法人科学技術振興機構(JST)」
「キヤノンITソリューションズ株式会社」「ヤンマー株式会社」
など、有名どころがズラリ。

「従来型のものを成立させながら、新しいものを一緒に検討してくれる」
「まだ誰も分からないものを、ゼロから発想してくれる」と
評価をいただいています。

現在も、数年かけて
今後3～5年でシェアトップクラスを実現できるシステムを開発中です。

PHOTOS

社内の関係性、良好

同僚ではなく、友達。
そんな感覚で、接している社員ばかりです。

平均年齢は33歳。比較的、若手の多い組織です。男女比は2：1で、中途入社の割合は9：1。ベテランたちは面倒見の良い性格の社員ばかりで、年次や年齢関係なく、関係性は良好。社内はいつも和やかな雰囲気です。
中国を含めた様々な国籍の社員が集まる社内ですが、業務中は頻繁にコミュニケーションを取り合っています。そこに職種やポジションの隔たりもなく、例えば、人事がエンジニアの面接をする際、人手が足りないときに別領域のエンジニアに助けを求める、なんてことも気軽にできます。
技術講習会を定期的に開催しています。講師担当者には、別途インセンティブが支給されます！
人事担当の私たちが、面談～最終面接まで担当します。あなたの経験や強みを教えてください！ご応募お待ちしてます！

MORE INFO

当社の環境について

待遇面も、働きやすさも。
当社なら、心配いりません。

★「仕事が終わらない…」なんて心配は無し！

プロジェクトや時期にもよりますが、基本的に残業は少なく、定時退社している社員も多数。平均だと残業は月16時間程度です。業務管理を徹底し、適正な勤務時間を実現できるようにしているからこそ、残業を大幅に削減できています。
★2023年度は、年間休日125日前後！

例えば、土日は確実に休める「完全週休2日制」で、もちろん祝日もお休み。夏季休暇や年末年始休暇もございます。また、有給休暇も取得率80％以上。長期休暇を取る社員も多く、数日の連休をとり国内・国外へ旅行に出かけたり、2週間ほどの長期休暇を取った社員もいます。
★「好待遇」で社員に歓迎！

好調な業績は、「賞与」や「業績賞与」という形で社員にしっかりと還元しています。特に業績賞与では、営業利益の23％を毎年2月に業績に応じて支給！5年で700%成長している企業だから、収入面は安心です。
★スキルアップも支援！

当社独自の取り組みである「技術講習会」。講師担当者には、インセンティブを支給しています。仕事で使っている技術や、いま取るべき資格などを、皆に共有してもらう場です。社歴は関係ないため、新入社員が講師として参加することも珍しくありません。

MESSAGE

◆エンジニアとして技術力を磨きたい方を募集しています◆

◆MicroWorldってどんな会社？◆
━━━━━━━━━━━━━━━
金融、流通等の様々なシステムを技術で支える
エンジニア集団です

◆こんな面白いプロジェクトに携われます！◆
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【データ利活用の為のDWH構築／開発】
大手メディア企業向けDX開発プロジェクト
データサイエンティストが活躍
言語等：Python／AWS など

【大規模金融系システム開発】
大手金融機関の基幹システム開発
(アジャイル／スクラム開発）
言語等：Go言語／GCP など

【モビリティ領域の新規IoTサービスの立ち上げ】
Azureを使用したプラットフォーム開発業務
言語等：C♯／Java／Python／Azure など

【React Nativeを使用したシステムの再構築】
Flutterベースで開発済みのシステムを再構築
言語等：React Native／TypeScript など

その他、モバイルアプリ・ECサイト構築など
様々な業界のシステム開発を担当しています。

◆開発環境◆
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
Java／JavaScript／Python／Go
React／TypeScript／Swift
GCP／MySQL／PostgreSQLAWS／AWS／Azure

BUSINESS

事業内容

企画開発事業

お客様のニーズに最適なシステムの企画提案から開発、保守・運用まで、一貫したサービスをご提供します。

スクラムなどアジャイル開発も利活用し、お客様のビジネスを創出するシステム構築を行います。
コンサルティング事業

プロジェクトマネジメント支援や日中間ビジネスのコンサルティングを展開。
開発ベンダーではなく、事業会社側のマネジメント支援も提供。

現在は、大手通信事業者でIoTビジネスと、モビリティサービスのコンサルティングを行っています。
ソリューション事業

先端技術(IoT/AI/ブロックチェーン等)を活用したソリューションの提供

現在、新たなソリューションの企画にも取り組んでいます。

VIDEO

弊社のビジネスにつて

BENEFITS

福利厚生

ノートPC支給

15インチ／8G以上のPCを支給します。
業績賞与支給

営業利益の23％を評価に応じて支給。
毎年支給実績があります。
交通費支給

5万円／月まで支給。
テレワーク制度

原則、テレワークとなります。
（出社とテレワークのハイブリッド型が多いです）

BENEFITS

書籍購入支援制度

上限は設けていません。
技術書の購入の際に使用できます。
資格取得支援制度

資格試験に合格した際、受験料を全額負担致します。
健康保険組合加入
（東京都情報サービス産業健康保険組合）

定期健康診断の受診をはじめ、様々なサービスを利用できます。
引越支援制度

地方出身の方には寮をご用意しています。
2ヶ月間、家賃が無料です。

MEMBERS

代表をご紹介

杜穎富
（とえいふ）

上海復旦大学を卒業。
数学が大好きで大学時代は、情報技術を専攻。
卒業後に来日し、ITエンジニアとして約20年の業界経験を積んだ後、MicroWorld株式会社を設立。

最近はゴルフにハマっています。

MEMBERS

社員紹介

未来のリーダー達をご紹介します。

中（なか）さん

2020年4月入社
前職は、COBOLを使用して鉄鋼製造システムに関わる開発を担当。
将来を見据えてキャリアチェンジをしたいと思い、奈良から上京し入社。
タブレットや、スマートフォンの収集が趣味。
中島さん

2021年5月入社
人材業界で営業を担当。
持前の明るさとフットワークの軽さで当社の若手営業として大活躍中。
お客様と信頼関係を築く事が得意。
現在、ゴルフを練習中。
高木さん

2021年3月入社
前職は組み込み系のエンジニアとして開発を担当。
現在はグローバル対応のワークフローシステムの開発に従事し、日々奮闘中！
バスケと赤が好き。
姚さん

2019年11月入社
中国出身。
大学卒業後に来日し入社。
現在、DX案件で活躍中。
積極的に案件に取り組み、お客様からの信頼も厚い若きリーダー候補。
日本文学が好き。

COMPANY

会社情報

会社名	MicroWorld株式会社
事業内容	・システム開発事業お客様のニーズに最適なシステムの企画提案から開発、保守・運用まで、一貫したサービスをご提供します。スクラムなどアジャイル開発も利活用し、お客様のビジネスを創出するシステム構築を行います。・コンサルティング事業プロジェクトマネジメント支援や日中間ビジネスのコンサルティングを展開。開発ベンダーではなく、事業会社側のマネジメント支援も提供。現在は、大手通信事業者でIoTビジネスと、モビリティサービスのコンサルティングを行っています。・ソリューション事業ブロックチェーンをベースに構成されたフレームワークなどを自社展開中です。人の関与なしにモノを自律的に動作させ、IoT間での分散統治と価値流通も可能です。
企業 WEBサイト	https://www.microworld.co.jp
企業 SNS
所在地	〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-16-8 石井ビル3F

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