仕事内容

電気工事　雇用形態選べます。体験入社OK。未経験歓迎

新築住宅やリフォームなどの電気工事を行なっている当社。あなたには、電気工事士として電気配線から仕上げ・試験までの業務をしていただきます。

【具体的な仕事内容】
■電気配線
照明やコンセントなどの電気の線を配線します。
■仕込み
設置する部分に穴を開けたり、コンセントボックスというものを設置したりします。
■仕上げ・試験
照明やコンセントを取り付けて、電気の通電試験などをします。

※現場は大阪と兵庫がメインで、工事をする建物は一軒家や集合住宅などです。

【会社・仕事のポイント】
◎設立2年程の会社です。未経験、無資格、経験者の方、女性・男性問わず興味のある方、経験だけでもしよかなと思われた方、どうぞ宜しくお願いします。20代未経験活躍中です。

◎手に職をつけることができるので、安心して長く働くことができます！雇用形態は正社員・日雇い・アルバイトなどできるだけ希望に添える形で対応しています。

◎電気工事士の資格以外にも、様々な資格取得を支援しています。もちろん費用は当社負担です！

◎未経験からでも仕事ができるようになっていくのに応じて、給与をあげていきます！入社２ヵ月ほどでリフォーム工事は単独でいけるようになっています。

◎その日の業務が早く終わった場合は、早上がり。仕事のない時は休み。もちろん給与補償。年間休日も多く、プライベートを充実させることができます！

【入社後の流れ】
施工現場に社長・社員などと一緒に行き、近くで作業を見ながら少しずつ慣れていってもらいます。道具の使い方、作業の仕方から覚えて、電気の知識、資格取得。最終的には現場管理・新しい職方への教育・育成までお任せしていきたいと思います。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

【必須条件】
普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方、

【歓迎条件】
第二種電気工事士の資格をお持ちの方、
※お持ちでない方は、入社後に当社費用負担で取得を支援します。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調につき、2024年度で3名募集。

給与

月給23万円 ～ 50万円

• 交通費支給あり / 日払い・週払い・即日払いOK

＜想定年収＞
350万円 ～ 700万円

※1～3ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。

勤務地

大阪府大阪市東住吉区 / 矢田駅
★駅から徒歩5分以内です
★転勤はありません

※マイカー・バイク通勤可能！無料駐車場完備！
電車なら定期代３か月ごとに全額負担
会社近くで自転車・徒歩通勤なら住宅手当　月10000円有り

＜住所＞
大阪府大阪市東住吉区住道矢田1丁目11-11

＜交通＞
近鉄南大阪線矢田駅より徒歩5分

勤務時間

08:00 ～ 17:30

実働時間：8時間/日
（実働8時間／休憩1時間30分）
月１日　好きな日程で休み選べます。

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日120日以上＞
■１か月に１日　好きな日　彼氏・彼女の誕生日や子供行事など　
■祝日
■GW・SW
■夏季休暇
■年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●U・Iターン支援あり
●日払い・週払い・即日払いOK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■資格取得支援制度
■車通勤可・駐車場完備
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇皆勤手当て　月5000円
◇資格手当て　資格による5000円～
◇ 交通費　電車（定期代３か月分ごと全額支給）徒歩・自転車（住宅手当　月10000円）車・バイク　（距離に応じる）
◇ 育児支援　（会社預かり可能・ご飯・おやつ付）
◇ 日払い・週払い・即日払いOK
◇ U・Iターン支援あり
◇ 服装自由
（作業着　上　長袖　下　長ズボン）
まだまだ若い会社ですが、働く環境・労働環境が良くなっていくように努力します。みんなで考えて良い職場を作りましょう。
限度はありますが宜しくお願いします。
◇道具など支給

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない