仕事内容

弊社はノイズ（不要電磁波）防止製品のメーカーです。また、ノイズ障害でお困りの方へのコンサルティングもおこなっております。

技術コンサルタントはお客様からご相談をお受けし、対策のアドバイスや現地調査・技術的なサポートをおこなう「ノイズ防止の専門家」です。現場に根差したノイズの知識を保有している点は弊社の強みであり、その業務を担う「ノイズトラブル相談室」は重要なポジションとなります。

専門性が高く、経験も必要となる職種ですので、一人前になるには5~10年を要します。まずは社内で製品知識や電気・ノイズの知識を深め、徐々に先輩社員に同行しながら経験を積んでいきましょう。調査は基本的に2人以上で実施し、都度先輩が丁寧にサポートします。

【具体的な仕事内容】
(1)ノイズ相談対応（電話、メール、訪問）
(2)現地調査・技術援助（現地に出向き、測定機器を使ったトラブル原因の調査や対策方法に関するサポートを行います）
(3)調査報告書の作成
(4)セミナー講師（公的機関や各企業様においてノイズ対策に関するセミナーを実施します）
(5)営業同行フォロー

【こんな方は向いています】
◎事象の原因やしくみを知りたくなる人
◎質問が上手な人
◎フットワークが軽い人
◎困っている人の役に立ちたいと思える人
◎心の温かさと冷静さのバランスをとれる人

【入社後の研修】
経験やスキルに応じた新入社員研修をおこないます。
不安な点があれば面接でお気軽にご相談ください。

・先輩社員による電気の講習
・ビジネスマナー・スキル
・製品の製造研修
・OJT

電圧、電流、オームの法則（V=RI）等、基礎知識から学ぶことができます。

少し変わった仕事なので、イメージが湧きづらいかもしれません。選考を通して理解を深めていただければと思います。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

・35歳以下の方（例外事由 3号 イ 長期勤続によるキャリア形成を図るため）

必須要件ではありませんが、以下のような方は業務で生かせます。

◎様々な分野に興味を持てる方、好奇心がある方
※トラブルの現場は多種多様で、その都度お客様に質問しながら、設備や機器について理解していく必要があるため。

◎電子・電気系専攻で学ばれた方、または電子・電気系の知識をお持ちの方

専門性の高い業界なので即戦力は求めていません。目の前の業務に真摯に取り組み、経験を積み上げて一歩ずつ成長していってください。

募集背景・人数

1～2名
IoT化が進む中で、ノイズは様々なところで問題となってきており、弊社へのお問い合わせも増えています。また、ベテラン社員からの技術やスキルの継承という面でも、今後の弊社を担う新しい仲間が必要です。

給与

月給22万円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 650万円

※経験・能力を考慮して決定します。
※時間外手当、その他手当は別途支給します。

勤務地

東京都東久留米市 / 西武池袋線 東久留米駅／西武新宿線 花小金井駅／JR中央線 武蔵小金井駅

• 勤務先 : 本社

★転勤はありません

＜住所＞
東京都東久留米市八幡町１－４－２１

＜交通＞
西武池袋線「東久留米駅」 よりバス約10分「久留米西高入口」バス停下車、徒歩0分
西武新宿線「花小金井駅」 よりバス約15分「東邦運輸前」バス停下車、徒歩約6分
JR中央線「武蔵小金井駅」よりバス約40分「久留米西高入口」バス停下車、徒歩0分

勤務時間

08:30 ～ 17:30

実働8時間、休憩1時間

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇ 週休2日制　※月1～2回土曜出勤あり
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 年次有給休暇（平均取得日数17.5日） ※2022年10月時点
◇ 慶弔休暇
◇ 産前産後休暇（取得実績あり）
◇ 育児休暇（取得実績あり）
◇ 介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【昇給・賞与】
◇ 昇給／年1回
◇ 賞与／年3回（7月・12月・3月）、2～6か月分　※2022年度実績

【諸手当】
◇ 通勤手当（全額支給）
◇ 時間外手当
◇ 皆勤手当（5,000円／月）
◇ 勤続手当（1年ごとに＋1,000円、最大で1万円）
◇ 管理業務手当
◇ 扶養家族手当（配偶者20,000円・子一人につき8,000円）

【福利厚生】
◇ 社会保険完備（雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険）
◇ 退職金共済加入
◇ 財形貯蓄制度（2％の利子補給あり）
◇ リゾートトラストが全国38箇所で運営するリゾートホテル「エクシブ」の会員権保有
◇ 研修所（天然温泉あり）
◇ 弁当の共同注文あり（一食400円）

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない