仕事内容

＜アウトソーシンググループについて＞
国内外に多くのグループ会社を持ち、世界38か国（欧州・東南アジア・南米中心）へ向けて、製造・サービス・技術分野を中心に事業を展開している総合人材サービス企業です。売上収益も過去13年間増収を続け、現在も成長中です。

【期待する役割】
当社の内部監査部門の責任者候補として、主に内部統制評価(J-SOX)の管理全般及び内部監査をお任せします。具体的には、国内外に多くのグループ会社を持つグローバル企業の内部監査部門において、主に内部統制(J-SOX)の評価責任者候補として、財務報告に係る内部統制構築・評価業務（いわゆるJ-SOX対応）を実施いただきます。

【具体的な業務内容】
当社および国内外関係会社を対象とした以下の業務
・内部統制評価の計画立案、評価業務の統括管理
・各プロセスの統制評価支援（再構築、助言、文書化等）
・監査法人との協議及びコミュニケーション
・内部統制報告書の作成や経営者等への報告
・内部統制上の不備に関する改善状況のモニタリングとフォロー
・内部監査の実施

※海外出張有り（英語力に応じて）：頻度　2~3か月に1回

【魅力】
当社は、業界をリードする成長力と東証プライム上場企業としての安定感を両立し、国内外企業グループ約270社のネットワークによるビジネスを展開しております。グローバル企業の内部監査部門として、国内外の様々な規模や業種の関係会社を対象とした内部統制評価や内部監査業務を通じて、広範なスキルアップが目指せます。

【入社後すぐに関わる業務】
主に内部統制評価(J-SOX)の管理全般及び内部監査

応募資格

★経験者のみの募集になります

【必須】
■内部統制評価業務（J-SOX）もしくは内部監査業務に従事した経験

【歓迎】
■ビジネスレベルの英語力

【求める人物像】
・責任感を持って、主体的に業務を取り組める方を望みます。

【選考方法】WEB面接可能

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

部門強化を目的とした増員

給与

年俸800万円 ～ 1,200万円

• 交通費支給あり

※経験を考慮いたします。
※試用期間は２ヶ月です。その間の条件は試用期間後と同様です。
※残業（月に20時間～30時間程度）代　支給無し
※月給の内、55,000円はライフプラン支援金となり、確定拠出年金への選択も可。年金を選択しても、割増賃金等の基礎額には含まれます
支払方法：年俸の1/12を毎月支給

勤務地

東京都千代田区 / JR各線、東京メトロ各線　東京駅

• 勤務先 : 内部監査室（東京：丸の内本社）

★駅から徒歩5分以内です

・大丸百貨店の隣のビルです。
・ビル内にコンビニ、弁当屋、レストランがあります。
・オフィス内に給茶室があります。

＜住所＞
東京都千代田区丸の内１－８－３丸の内トラストタワー本館１９Ｆ

＜交通＞
JR各線、東京メトロ各線　東京駅　徒歩1分
東京メトロ各線　日本橋駅　徒歩4分
東京メトロ半蔵門線　三越駅前　徒歩6分

勤務時間

■所定労働時間
08時間00分 休憩60分

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇
◇ 年間休日125日以上
◇ 産育休休暇（男性育休推進中）
◇ 慶弔休暇
◇ 介護休暇
◇ 特別休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・賃金改定年1回（4月）
・交通費支給（上限：月3万円）
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・プレミアムフライデー取得推進
・テレワーク制度あり
・資格取得支援
・出張手当
・就業場所における受動喫煙対策 （屋内に喫煙場所あり）
・喫煙可能区域での業務の有無 無し
・労働組合（ユニオンシップ制）
・社員持ち株制度
・確定拠出年金（ライフプラン年金）制度
※2020年9月1日より施行開始
※各種規定あり

本求人は2023年5月11日より掲載スタートしております。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない