仕事内容

＜サービス管理責任者の仕事内容＞
個別支援計画の作成
利用者様との面談・アセスメント・モニタリング
ご家族・支援関係機関との連携・連絡調整
各種会議への出席
スタッフの育成
グループホームの全体のマネージメント
新規利用希望の方の見学対応
食事提供が必要な場合は簡単な調理
入居者の金銭管理
※営業活動や事務仕事はサポート部門を配置！

【入社後のイメージ】
■入社～2ヶ月程度　
常勤世話人として配属ホームで勤務(夜勤も週1回程度行っていただき、ご利用者の夜間帯の過ごし方も学んでいただきます）
■3ヶ月～6ヶ月程度　
管理者としてホームに配属となります。先輩のサービス管理責任者からホーム運営全般についてOJTを受けていただきます。
■7ヶ月～
サービス管理責任者として、ホームに配属し、ホーム運営業務に携わっていただきます。

＜特徴＞
・定員7名からの小規模グループホーム！
・ご利用者の平均年齢35.9歳・平均区分2.5！
・サービス管理責任者は原則日勤勤務のみ！
(入社時は研修として夜勤あり、また急な欠員時は夜勤もしくは遅番対応などあり）
・月の残業は20時間未満ですが40時間分の見込み残業代支給！
・障害分野での経験年数より、人柄重視
・お仕事や人間関係に悩んだり、孤立したりしやすいサービス管理責任者に入社時より様々なサポートを実施します
・2020年創業の会社です。一緒に会社を創っていくやりがいを感じていただける方には適した職場です！
・現在8拠点の運営をしており、2023年以降も新規拠点開設の予定があります！まずは1拠点(7名～10名)のホーム勤務開始→移動距離30分圏内の拠点を複数管理(最大30名まで)→エリアマネージャー→各部門の管理者などキャリアアップとともに給与UPも可能です！
・営業活動や事務仕事はサポート部門を配置！

応募資格

未経験者、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●英語力は問いません！

＜経験＞
不問

＜資格＞
サービス管理責任者講習受講者　必須

＜歓迎＞
障害者グループホームでのサービス管理責任者業務の経験がある方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

【こんな方におすすめです！】
・利用者を障がい者としてではなく、一人の人としてしっかりと向
き合える方
・決めつける支援ではなく、利用者の更なる可能性を見出す支援が
できる方
・謙虚な気持ちを持ち、協調性を持って業務に取り組むことができる　方

【入社お祝い金支給対象求人です】
こちらの応募ボタンからエントリーで
ご入社いただいた場合、お祝い金10万円の支給（入社1年後に支給）

給与

月給33万3,000円 ～ 45万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
400万円 ～ 630万円

＜一律手当＞
・基本給 220,000円
・処遇改善手当等の各種手当 35,000円～124,000円
・固定残業代（40時間分） 78,000円～106,000円
※40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

＜別途支給手当＞
・業績手当 5,000円～（弊社賃金テーブルによる）
・役職手当 5,000円～（弊社賃金テーブルによる）
・リーダー手当 1,000円～（弊社賃金テーブルによる）

＜その他＞
・昇給年1回
・賞与年2回 10万～（業績により金額の変動あり）
・交通費規定支給(月20,000円迄)
試用期間3ヶ月
※試用期間中の3か月間は契約社員となります。

＜想定年収＞
400万円 / 入社1年目・サービス管理責任者 未経験
540万円 / 入社5年目・サービス管理責任者 経験5年

勤務地

東京都日野市 / 百草園駅

• 勤務先 : ハウス・ウィン日野

＜住所＞
東京都日野市落川583

＜交通＞
百草園駅　徒歩8分

勤務時間

週単位での変形労働時間制
想定労働時間：40時間／週

■日勤
8:30～17:30（休憩60分）
実働8時間

■夜勤
17:00～翌9:00（休憩270分）
実働11.5時間

※サービス管理責任者は原則日勤勤務のみ
※入社時は研修として夜勤あり、また急な欠員時は夜勤もしくは遅番対応などあり

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

育児支援あり
年間休日120日
月9日休み
シフト制
※月2日、希望休の申請が可能です

長期休暇・特別休暇
有休休暇（6ヶ月経過後10日付与）
※消化率100％を目指し取組中！
年末年始休暇 6日間
育休・産休制度
GW休暇
夏季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
定年制あり（一律60歳）
再雇用（65歳まで）
冷蔵庫使用OK
電子レンジ使用OK
お弁当持参OK
私服通勤OK
髪型自由、茶髪OK
車通勤可（無料駐車場あり）

教育体制・研修
研修制度あり
一般社員研修
外部勉強会受講支援

■キャリアアップ可能
現在8拠点の運営をしており、以降も新規拠点開設の予定があります
まずは1拠点(7名～10名)のホーム勤務開始→移動距離30分圏内の拠点を複数管理(最大30名まで)→エリアマネージャー→各部門の管理者など、キャリアアップとともに給与UPも可能です！

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない