仕事内容

提案するのは、約4800万人のユーザー数を誇るグルメサービス『Retty』。Webでの集客を支援する仕事です。グルメに特化したSNSとして人気を集め、知名度も抜群。成果を出しやすいことが特徴です。

＜仕事の流れ＞
▼まずは担当エリアが割り当てられます。
▼担当エリア内の飲食店に電話をかけ、訪問の約束を取りつけます。
▼お店を訪問し、サービスの特徴や利点を説明。『Rettyお店会員』をご提案します。
▼納得いただけたらご契約（年間）です。アフターフォローは専属の運用担当がするので、提案に専念できます。

＜1日の流れ＞
▼9：30～10：30
まずは電話をするためのリストUPを行います。スムーズにお客様に提案できるよう、商談のロープレも行います。
▼10：30～13：00（昼休憩60分含む）
午前中の準備が終わったら、電話でアポイント取得。お客様とお会いする日程を決めていきます。
▼13：00～18：30
営業の邪魔にならないようお客様への訪問はこの時間メイン。メリハリをつけて働くことができます。
書類作成と翌日の準備が終わったら退社。無駄な残業はしない社風です。

＜教育制度＞
約2週間をかけて「仕事に取り組むスタンス」「当社の事業内容」「飲食の業界知識」「グルメサービスRettyについて」といった基礎から学びます。その後は営業研修、先輩によるOJT研修がメイン。電話でのアポイントの取り方を体験しながら、先輩がその都度フィードバックしてくれます。独り立ちの目安は約半年後です。

また、明確な評価制度を設けている当社。
入社後は「プレーヤー⇒リーダー⇒マネージャー⇒副事業部長⇒事業部長」とキャリアアップが可能。年齢や社歴は一切関係なく、半年でリーダー・1年でマネージャーを任された先輩もいます。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

●英語力は問いません！

＜学歴不問｜職種・業界未経験、第二新卒者 歓迎！＞
◎応募資格は特にありません。未経験スタートの社員が活躍している実績多数！
◎お客様と接する販売や接客の経験があれば活かせます。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

「お客様の成長につながるサービスを提供し続ける」という理念を軸に、人材や集客に関わる事業を展開してきた当社。おかげ様で「30以上の事業体」「3000名を超える組織体制」に急成長することができました。そんな当社が現在注力しているのが、グルメサービス『Retty』のパートナー事業。集客に苦戦する飲食店に少しでも貢献するべく、日々奮闘中です。

そこで今回、この事業をともに盛り上げてくださる仲間を募集することになりました。応募の際に経験や知識は要りません。入社後はイチからしっかり教えていきますし、商談のロールプレイングも毎日実施。常に成長できる環境を用意しているので、安心して飛び込んできてください。

給与

月給30万円 ～ 41万5円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
360万円 ～ 498万円

＜年収例＞
●年収500万円／入社2年目／25歳

月給30万円＋インセンティブ
※上記月給金額には、固定残業手当（45時間分／7万9000円）を含みます。
※固定残業時間を超過した分については別途手当を支給します。

＜入社1年目の月収例＞
月収33万円（基本給+毎月のインセンティブ）

★頑張りは正当に評価・還元！
当社では、毎月成果に応じたインセンティブを支給。また、昇格・昇給のチャンスは年2回あり、昇格ごとに基本給が月2万円UP！頑張った分だけどんどん稼いでいける仕組みです。

※試用期間3ヶ月（条件に変更はありません）

勤務地

東京都新宿区 / 新宿駅

• 勤務先 : 新宿本社

★転勤はありません

本社／東京都新宿区西新宿1-22-2　新宿サンエービル
※転勤はありません。

＜住所＞
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル

＜交通＞
JR・地下鉄各線「新宿駅」より徒歩4分
都営大江戸線「都庁前」より徒歩4分
西武鉄道「西武新宿駅」より徒歩10分

勤務時間

09:30 ～ 18:30

9：30～18：30（実働8時間）
※残業は月に20～30時間程度です。

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日120日以上（※2022年度実績125日）＞
■（土日祝・年末年始休み）
■夏季休暇
■年次有給休暇
■介護休暇
■産前産後休業
■育児休業
■慶弔休暇
■マタニティ休暇
■成長見逃さないDAY
└高校入学前までの子を持つ社員が、入学式または卒業式、運動会の際に特別休暇を取得できます。子どもの成長を見逃さないで！という意味をこめております！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●育児支援・託児所あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■給与改定年2回（副部長格以上は年1回）
■交通費（月上限5万円）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■確定拠出年金
■持株会（持株会奨励金制度あり）
■時短勤務可（規定有り）
■育児サポート手当（月5万円まで支給）
└育児休業から復職される方のお子さまが保育所などに預けないと勤務できない場合で、認可保育所に預けられず、無認可保育所などに預けざるを得ない場合の保育料の負担を月額上限5万円まで支給支援しています！
◇ 育児支援・託児所あり
◇ 時短勤務制度あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない