仕事内容

人事制度や社内ルール（規定類）の整備・改定をご担当いただき、
その他企業文化醸成の取り組みなどにも携わっていただきます。
　
◆業務詳細
・人事評価制度（やりがいづくり）の仕組み
・社内研修の企画
・就業規則などの各種社内規定
　└現行の規定に会社施策や法改正の内容を
　　反映していただく更新作業となります。
※一度に全ての業務をお任せするわけではありません。

◆入社後の流れ
　まずは採用された方の得意分野を中心に担当し、
　徐々に仕事の幅を広げていただくことを想定しています。
　社内外の専門人材がバックアップしていきますので、
　未経験の業務でも専門性を高めながら
　無理なく習得していける環境です。
　またマネジメント経験があり、そのポジションを当社でも
　望まれる場合は、プレイングマネージャーとして
　お迎えすることも可能です。
　マネジメントの範囲や内容に応じて、社内協議の上
　部長職・課長職または準ずるポストをご用意いたします。

038-CA-0210

応募資格

・人事制度に関する業務に3年以上携わってきた方
・基本的なPCスキルをお持ちの方

給与

月給25万円 ～ 34万3,750円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
400万円 ～ 550万円

勤務地

東京都23区

＜住所＞
東京都23区

勤務時間

08:30 ～ 17:30

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日120日＞
◆週休2日制（土日）
◆祝日
◆有給休暇10日～40日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆赴任休暇
◆結婚休暇
◆永年勤続休暇（15年・30年）
◆育児介護休暇（実績あり)
◆有給休暇（初年度10日・最高40日）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

・通勤手当
・営業手当
・住宅手当
・扶養手当
・食事手当（1日当たり500円）
・残業手当
・社会保険完備
　└健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・健康保険組合保養施設利用可
・人間ドッグ受診(40歳以上/年1回)
・財形貯蓄制度
・退職金制度（定年60歳）
・再雇用制度(65歳まで）
・資格取得(啓発)奨励金制度

雇用形態

正社員

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない