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  5. 【未経験歓迎】リフォーム施工管理 完全週休2日/平均年収約120%UP中(前年比)/10期連続黒字
ケアフル株式会社
所要時間
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正社員 未経験OK 学歴不問 30+日前
【未経験歓迎】リフォーム施工管理 完全週休2日/平均年収約120%UP中(前年比)/10期連続黒字
ケアフル株式会社 / 個人営業
  • 給与
    月給 26万2,508円 ~ 31万5,012円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    千葉県八千代市八千代台東1-40-6
    • 京成八千代台駅
  • 勤務時間
    09:00 ~ 18:00
急募!内定まで2週間 寮・社宅・住宅手当あり
同じ会社の求人を見る(13件)

募集要項

仕事内容
10期連続安定成長&連続黒字のリノベカンパニー。
未経験でも建築のプロになりたい!学校に行ってなくても建築士を目指したい!

そんな未経験の方でも活躍できる、施工管理職を募集しています。
※中途入社が約8割、20代~40代の方活躍中

【スタッフのライフワークバランス&キャリアアップを応援中】

<お互いを応援しあう明るい社風>
「皆が皆を応援し、助け合う」が社内テーマ。
基本は分業制で、部署間の垣根無くサポートし合っています。
社員間で尊重し合えていて、人間関係はとても風通しがとにかくイイ感じ。

<明確な目標設定&評価制度>
目標はシンプルで具体的。半期ごとに個別に話し合い設定。
成果だけでは無く、プロセスでも評価。数年先までキャリアパスも設定&確認しあえる。男性も女性も差がない。

<業務効率化でワークライフバランスが取れる>
まだ40歳の社長はITベンチャー企業出身で、業務効率化に真っ先に投資。
PCが苦手な職人さんを遠隔管理出来るツール、スケジュールや工程共有、VRやCG、見積りシステム等々。
有給承認や完全週休2日の消化は100%。どれだけ遅くても9時前にオフィスは消灯。

<資格取得などキャリアアップも応援>
建築士や施工管理技士等の資格取得は、通学費用も会社が負担。
受けたい研修等の費用も全額会社支給。キャリアップしたい方はドンドン会社が応援。

<安定連続成長中で無借金経営>
創業時より10年連続成長中で赤字は一度もなし。(無借金経営)
親族経営では無く職場雰囲気はとても明るい。

【主な業務内容】
※仕事を覚えるまで上長等が必ず同行。(マニュアルやOJT随時)
■工事計画の作成(発注や日程調整)
■工事原価の管理
■施主様との打合せ(営業メイン)
■職人さんとの打合せや指示
■工事の進捗管理
■施工中の施主様フォロー、アフター等
応募資格
未経験者、大歓迎!

★学歴は一切問いません!

普通自動車免許(AT可)
募集背景・人数
●募集背景:増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

10年連続業績成長中、年間1000件お問い合わせ頂く当社。
規模拡大の為、未経験の施工管理希望者を募集中

【プロの仕事をし、お客様に心から満足してもらい、頂いた報酬は適切に分配】

これが社長白子の経営モットー。
10年連続安定成長中、平均年収が前年比約80万UP中
※1月よりインフレ対策の5%給与アップ予定

《こんな方求めます》
◎業界経験の有る方(経験薄でも気持ちを重視)
◎人に喜んでもらえたり、建築・ものづくりが大好きな方
◎経験を生かし、キャリアップをしたい方
◎業務改善や効率化などワクワクしながら取り組める方
◎オンもオフもしっかり取り組める方
◎仲間と尊重し合える方
◎自分が良ければいいと言う考え方で無い方
給与
月給26万2,508円 ~ 31万5,012円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
350万円 ~ 550万円

<年収例>
●年収385万円/入社2年目/未経験32歳
●年収650万円/入社6年目/未経験40歳

上記額には、みなし残業代(60時間分、81,468円)を含みます。超過分は全額支給します

※試用期間中(最大半年)は3か月ごとに能力に応じ、給料改定が有ります。その他待遇に変更はありません
勤務地
千葉県八千代市八千代台東1-40-6 / 京成八千代台駅
  • 勤務先 : ケアフルリフォーム八千代支店


※転勤は今までの実績ではありません。
※夜勤はありません。
※車通勤可

<住所>
千葉県八千代市八千代台東1-40-6CHERRYCORT1階

<交通>
京成本線「八千代台駅」徒歩7分
京葉道路「武石IC」より車で15分
勤務時間
09:00 ~ 18:00

実働8時間、休憩1時間

休日休暇
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
(4週8休)
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ 年間休日115日以上
◇ 有給休暇承認率100%
◇平日休みあり
◇5日以上連続休暇あり
◇産休・育休取得実績あり
◇慶弔休暇
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 退職金制度
◇ 健康診断
◇ 交通費全額支給
◇ 車やバイク、自転車通勤OK
◇ 寮・社宅手当あり(独身者のみ)
◇ 各種手当(役職、資格、出張、残業手当など)
◇ 社用車貸与
◇ PC、タブレット、携帯貸与
◇ 各種道具貸与
◇ 資格取得通学費用から負担
◇ 自己啓発支援制度(セミナー、書籍購入費など)
◇ 外部研修、社内勉強会
◇ 社内表彰制度(社長賞、敢闘賞)
◇ 再雇用制度
◇ 育休制度
◇ 長期休暇OK
◇ 振替休日代休制度
◇ 社員貸付制度
◇ 社員割引(リフォーム代、家具家電)
◇ 社員旅行(全額会社負担)
雇用形態
正社員

●試用期間あり
一緒に働くメンバーです!「皆が助け合う」がモットーで、明るい人たちが多いです。
ケアフルガールズ達が、面倒な申請などの書類作成もサポートします!
頼りがいがあり、丁寧に教えてくれる人事担当(兼務)の佐瀬部長です!
わからない所等有れば、部署間の垣根なく助け合ってます!
教育はじっくりスキルアップ出来る様、先輩社員がマンツーマンで指導。研修や業務マニュアルも充実しています!
SNS好きの社長はまだ40歳。褒めるタイプだから、意見も言いやすく社内の風通しもイイんです。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

ケアフル株式会社の採用・求人情報

最終更新日: 2024年04月23日
careers at
ケアフル株式会社
創業時より連続成長中の中古リノベカンパニー
働く人の『キャリアが伸びる』会社です!
MESSAGE
社内環境が良い理由
皆で皆を応援し、助け合う。
誰かが悩んでいたら、皆で助け合う。
誰かがチャレンジしていたら、皆で応援する。
やり抜いて成果を出したら、皆で評価をする。

そういう姿勢で、ケアフルのメンバーは働いています。

孤独で努力し続けると「自分らしさ」を失いがち。
お互い協力し応援し合い、前向きにチャレンジできる環境を大切にしてます。

前向きに仕事に取り組める方、一緒に働きましょう!
ABOUT
ケアフルに関わる全員にハッピーを。
お客様に心から喜んで頂き、その家に住む間は必ず安心した生活を送ってもらう。
そして頂いた報酬は、適切に分配する。
会社が成長すればするほど、ハッピーになる人が増える。
そんな会社であることを私たちは目指しています。
  • お客様にとってお家は、『最も高価で大切な資産』と考えています。
    なのでレベルの高い提案や工事品質を維持できる様、シッカリした教育を行っています。
  • 各個人の目標設定は、上司と一緒に設定。
    『3年後どうなっていたいか』を明確にし、それに沿った目標&勉強スキル設定をします。
    成果だけでなく、プロセスから努力もシッカリ評価する評価制度です。
MEMBERS
メンバー紹介
  • 永山さん
    未経験リノベ営業
    以前はイベント系の職種で、完全未経験入社で活躍中。
    入社半年で大型リノベも受注し、早くもエース級の大活躍!
  • 佐藤主任
    経験者リノベ営業
    住宅系会社から、リノベを学びたくて転職。大型リノベも提案出来る様に、入社して建築スキルアップ!
  • 池田さん
    施工管理
    以前は新築系会社勤務。
    リフォーム後に新築以上の出来栄えになった時、達成感が半端ないです!
  • 佐瀬部長
    営業部長
    未経験から入社し、現在営業と人事の部長。
    部下が働きやすい職場環境を全力で作ってます。
BENEFITS
福利厚生
  • 資格取得支援
    (通学費から!)
    建築士や施工管理技士など、資格取得は「通学費用から」会社が最大100%負担する制度があります。
  • スキルアップ応援制度
    OJTや社内研修はモチロンの事、スキルアップの為の社外講座や書籍購入などの費用も会社が負担。成長を応援します!
  • 平均年収UP中
    業界の平均年収より、80万以上高い水準です。
    インフレ対策の給料UPも業界最速1月より実施。
  • 社員旅行は会社負担
    「任意参加」の社員旅行は、全額会社負担。
    前回は八丈島に行って来ました!
VIDEO
オフィスの紹介
2023年度採用で入社した、先輩社員からメッセージ
COMPANY
会社情報
会社名 ケアフル株式会社
事業内容 ・住宅のリフォーム、リノベーション
・不動産売買、仲介など
企業
WEBサイト
https://chiba-reform.biz/
所在地 千葉県八千代市八千代台東1-40-6CHERRYCORT1階
応募定員あり早めにご応募ください!