仕事内容

フォークリフトオペレータを募集中！
（お仕事番号：3-12　E)

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実務経験者の方を募集中！
人気の軽作業の急募案件！
重労働なくしっかり稼げる。
土日祝休みでしっかり休める♪
業務拡大につき増員募集！

＜魅力・メリット＞
★フォークリフト経験を活かせる
★正社員無期雇用で転勤なし
★定年まで長く働ける環境
★退職金制度加入
★お弁当代を半額補助あり♪
★交代制で日勤帯より給与ＵＰ♪
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☆製品の運搬、ピッキング☆
・製品積み下ろし
・出荷製品の積み込み
・その他ピッキング業務

◎台車で運搬する作業あり！
荷物は重たくても5キロ
手で運ぶ作業はありません。

＜フォークリフト種類＞
カウンター／リーチ両方あり
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【勤務先の会社について】
◇建機部品を製造する企業
取引先はキャタピラージャパン、
コベルコ建機など世界的なメーカー！

◇拠点は国内・外にある好調企業
コロナ渦の影響も受けずに、
新工場設立中の好調企業です！
企業は多種多様な事業展開を
行っており、SDGsの取り組みも
積極的にされています。

当社正社員として
クライアント先に常駐する勤務です。
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面接は随時。（1回のみ）
オンライン面接を推奨しております。
不都合がある方は来社面接も可能です。
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★正社員無期雇用＆好待遇条件★
長く勤務されたい方にピッタリ！
[１]正社員で転勤なし
[２]土日祝休みで年休110日以上
[３]福利厚生・手当充実
[４]入院保険加入（自己負担なし）
[５]専任担当スタッフが就業後もサポート

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

・フォークリフト実務経験1年以上
・社内外とビジネス的なコミュニケーションを円滑にとれる方

◆キャリアップ目指せる環境◆
業界トップの大手企業製品を製造。
高度な技術やノウハウを学べます。
業務を通して高いスキルを獲とくでき、
頑張りを認めてくれる環境がある為、
キャリアアップしやすい環境です。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

業績好調による増産のための増員です！

※急募案件により、
入社時期が早い方を優先し選考します。

給与

時給1,300円 ～

• 交通費支給あり

※給与・経験により決定します。

≪別途支給≫
残業代、
交通費

昇給制度有
退職金制度有

入社後3カ月は試用期間
※給与変更なし、社会保険加入

勤務地

兵庫県加古郡播磨町

• 勤務先 : 菱田産業(株)と雇用形態を結ぶ、正社員となります

★転勤はありません

※転勤はございません。

＜住所＞
兵庫県加古郡播磨町東新島

＜交通＞
・山陽電鉄「西二見駅」からバスで13分
・明石西ＩＣから車で15分
・イトーヨーカ堂明石店から車で6分

マイカー通勤が便利です。
車・自転車通勤OK！
無料会社駐車場あり◎

勤務時間

シフト制

1週間毎の交代勤務
【2交代勤務】
(1)8時00分～17時10分(休憩70分/実働8時間)
(2)20時00分～5時00分 (休憩60分/実働8時間)

残業目安：40ｈ程度

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日制
(日曜日，祝日，第1• 2 • 4土曜日，その他)
※土曜日に関しては月1～2回ほど出勤になります。
　就業先カレンダーに準拠します。
★年間休日113日以上

有給休暇(有給取得率90％)
特別休暇
長期休暇
育児休暇
介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

雇用保険
厚生年金
労災保険
健康保険
皆勤手当
残業手当
夜勤手当
家族手当（条件あり）
住居手当（条件あり）
交通費支給
育児・介護休暇あり
入院保険加入済み（自己負担なし）
作業服・制服貸与
その他備品貸与
退職金制度有り（入社4年目以降）
インフルエンザ予防接種補助
ストレスチェック、健康診断（年1回）
食事代補助有
転勤なし

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 消毒液設置
◇ オンライン商談の推奨
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない