仕事内容

＼ バリカンが使えない方もOK！／

まずは得意なスタイルから入客していただき、毎日の積み重ねで技術を磨いていきましょう。

<< 残業はありません >>

・研修は平日の空いた時間に行います
・練習用ウィッグも無料です

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<< 幅広いカットスタイルに挑戦できる >>

お客様のご要望に合わせて、ヘアカットをしていただきます。
◇ シャンプー/カラー/パーマなし
◇ ノルマなし
◇ 電話対応なし

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【この求人のポイント】
＊　ブランクOK！
＊「残業なし」プライベートも充実
＊「全国展開」安定・充実した福利厚生
＊「カット業務のみ」手荒れ・腰痛の心配なし
＊「完全シフト制」予定が立てやすい
＊　実力次第で昇格のチャンスがある
＊　新たな技術を習得できる
　（理容師→美容技術　美容師→理容技術）

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【ヘアカット専門店の流れ】

[ Step1 ]
お客様は券売機でチケットを購入し、ウェイティングブースで待機

[ Step2 ]
スタイリストさんは偏る事なく、順番制でお客様に入客

[ Step3 ]
約10分ほどでカットを済ませ、その後はエアーキャッチャーにて毛クズを吸引


その他 -----------------------------

HP：http://www.ixw.co.jp/3q/

Instagram：https://www.instagram.com/wisdom_3q/

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応募資格

★経験者のみの募集になります

◇ 要美容師 or 理容師免許
◇ スタイリスト経験3年以上

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

事業拡大の為、スタイリストを大募集！

『労働環境の良い職場で働きたい！』
『頑張りをしっかり認めてくれる環境で働きたい！』
...そんなあなたにおすすめなスタイリストのお仕事です♪
頑張れば昇格も可能！
現場責任者と会社とで綿密に報告し合い、
能力の向上に合わせてお給与へしっかり還元します！
まずはお気軽にご応募ください！

給与

月給26万円 ～ 29万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
312万円 ～ 348万円

＼ 入社お祝い金あり♪ ／

■社会保険完備、研修制度ありの充実した福利厚生

【選べる働き方】

●正社員A（4週6休）月給290,000円～
※試用期間中（3ヶ月）は月給260,000円

＼ 新登場！プライベートも充実させたい方へ♪ ／

●正社員B（4週8休）月給260,000円～
※試用期間中（3ヶ月）は月給235,000円

～ 頑張れば昇格も可能！ ～
現場責任者と会社とで綿密に報告し合い、
能力の向上に合わせてお給与へしっかり還元します！

＊＊ 毎月カット数に応じたインセンティブがあります！ ＊＊

■ 研修制度あり
■ 試用期間あり（3ヶ月）
■ 昇給年1回
■ 入社お祝い金あり（※規定あり）

勤務地

兵庫県神戸市西区

• 勤務先 : サンキューカット　王塚台店

＜住所＞
兵庫県神戸市西区王塚台１丁目１４９

＜交通＞
* 西明石駅東口から 徒歩約21分

* 西新町駅出口から 徒歩約33分

* 林崎松江海岸駅出口から 徒歩約39分

勤務時間

シフト制

＼ 残業ゼロ！『完全シフト制』で予定が立てやすい♪ ／

営業時間 9:00～19:00（休憩あり）

■ 選べる働き方（4週6休・4週8休）
■ 完全シフト制
■ 残業なし
（業務が終わった後のミーティングやレッスンは一切行いません。）

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

【選べる働き方】

●正社員A（4週6休）月給290,000円～
※試用期間中（3ヶ月）は月給260,000円

＼ 新登場！プライベートも充実させたい方へ♪ ／

●正社員B（4週8休）月給260,000円～
※試用期間中（3ヶ月）は月給235,000円

◇ 有給休暇あり
◇ 介護・看護休暇（取得実績あり）
◇ 産前産後・育児休業（取得実績あり）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 入社お祝い金あり
◇ 社保完備
（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
◇ 服装自由／髪型・髪色自由
◇ ピアス・ネイル・ヒゲOK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない