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株式会社OHANA
所要時間
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アルバイト・パート 未経験OK 学歴不問 30+日前

未経験OK!完全土日祝休み!残業ほぼなし!有給消化率100%!働きやすい福祉のお仕事

株式会社OHANA / 生活支援員
  • 給与
    時給 950円 ~ 1,100円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    秋田県秋田市
    • 羽後牛島駅
  • 勤務時間
    09:30 ~ 15:30 完全土日祝休み
年間休日120日以上 急募!内定まで2週間 服装自由

募集要項

仕事内容

【お任せする仕事内容】
生活介護事業所Kaiにて、生活支援員のお仕事をお任せします。利用者様は、重度の知的障害をもつ「自閉症スペクトラム」という発達障害を持つ成人の方々です。
「生活介護」と聞くと、できないことを全部やってあげるイメージが強いかと思います。しかし、弊社事業所では、利用者様ご自身でできることはやっていただき、もう少しでできそうなところについては、その方の自閉症の特性に合わせた支援ツールの作成や環境設定を行います。利用者様一人ひとり特性が違うので、それぞれに合わせて個別化した支援計画に沿って実践しています。


【一緒に働くメンバー】
仁井田事業所には6名が所属しており、男女比は1:6。20~60代と幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。スタッフの前職はコールセンターや清掃員など様々。新卒で入社したスタッフもいます。福祉のお仕事が初めてだったメンバーもたくさん活躍中です。


【やりがい・厳しさ】
この仕事のやりがいは、利用者様の成長をサポートし、人生の選択肢を広げるお手伝いができるところです。利用者様の数十年後の将来を考え、日々の支援を通してご本人が自立してできることを増やしていくためのサポートをします。
厳しいポイントは、利用者様が自傷、他害、逃走などの行動があることです。ただし、現在は車内に仕切り版を設置する、部屋に鍵をつける、逃走してしまう利用者にはご家族のご了承の元GPSをつけるなどの対策がされており改善に向けて会社として動いています。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎!

★学歴は一切問いません!
●副業・Wワークも可能です!
●英語力は問いません!

■業種・職種未経験の方歓迎です
福祉(自閉症支援)に関する知識・経験・スキルは一切不問!先輩のほとんどが未経験で入社しています。入社後に研修を用意していますので、専門知識やスキルは一切必要ありません。


■求める人物像
以下のような会社のルールを守り、誠実に仕事に取り組める方を求めています。
・スタッフや利用者様の悪口を言わない
・嘘をつかない
・利用者さんは必ず「〇〇さん」と呼ぶ
・人を変えようとするのではなく、組織の仕組みを変えることでミスを防ぐ

■研修・教育制度
福祉未経験という方もご安心ください! 月に一度、アメリカ最先端の自閉症支援を学んだ外部講師による社内研修を実施していますので、未経験の方でもゼロから自閉症支援について学んで頂けます。安心の座学とOJT研修で基礎から、丁寧に教えます。

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

5名

給与

時給950円 ~ 1,100円
  • 交通費支給あり

※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態はパートです。そのほかの条件に変更はありません。

勤務地

秋田県秋田市 / 羽後牛島駅
  • 勤務先 : 生活介護事業所Kai


<住所>
秋田県秋田市仁井田本町1丁目19-27

<交通>
羽後牛島駅から車で約5分

勤務時間

09:30 ~ 15:30

休憩1時間
実働時間:5時間/日

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日:120日以上あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
◇有休消化率100%
◇急なお休み考慮OK
◇ 年末年始休暇
◇ 年間休日120日以上

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険

◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 服装自由
◇ 労災保険
◇ 雇用保険

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ マスク支給あり

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり
●試用期間あり
勤務して頂くオフィスです。
代表の佐藤です。新しいメンバーが増えるのを楽しみにしています!
新卒で入社したスタッフもいます。20代~70代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。福祉未経験の方もゼロから学んで頂けます。
毎月、アメリカ最先端の自閉症支援の知識を学んだ外部講師から自閉症支援の知識やノウハウをご教授いただいています。
利用者様の行動を記録し、データに基づいて支援の方向性を考えます。
自閉症の利用者様が発語がなくても自分の気持ちを絵カードで伝えられるように練習します。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

株式会社OHANAの採用・求人情報

最終更新日: 2024年05月22日
careers at
株式会社OHANA
私たちと一緒に働きませんか?
MESSAGE
メッセージ
「誰か」ではない
「私たち」が行動すること
社会課題としてあまり認知されていないこと。
それらを問題として定義し、声なき声に焦点をあて、
地道に行動を起こしていく。

気づいていても「誰かがやるだろう」と
他人事にするような小さなことでも、
「私たちが」と手を差し伸べていきます。

小さな気付きと、確かな思いで。
ABOUT
私たちについて
「障がい」を抱えた方々とそのご家族の痛みに寄り添い、暮らし方の選択肢をご提案します。
  • 重度の知的障害を伴う「自閉症スペクトラム」をお持ちの成人の方々を専門的に支援する生活介護事業所
  • 重度の知的障害を伴う「自閉症スペクトラム」をお持ちの成人の方々専用の24時間支援サービス付きシェアハウス
BUSINESS
事業内容
「自閉症スペクトラム」をお持ちの方とそのご家族が安心して暮らせる社会を目指して。
  • 生活介護事業所Kai
    重度の知的障害を伴う「自閉症スペクトラム」をお持ちの成人の方々が自立スキルを身に着けるためのトレーニングを行う事業所
  • シェアハウスPila
    重度の知的障害を伴う「自閉症スペクトラム」をお持ちの成人の方々専用の24時間支援付のシェアハウス
  • eサービス@とうほく
    自閉症支援の正しい知識を広める研修事業
  • OHANAノート
    自閉症に関するお役立ち情報を発信するプラットフォーム
BENEFITS
福利厚生
  • 年次取得
    有給消化率100%!
  • 資格取得支援
    会社が必要と認めた資格については、取得にかかる費用を会社が全額負担します。
  • 交通費
    上限1万円
  • 賞与
    正社員:2回/年
    契約社員:1回/年
    パート:なし
MEMBERS
メンバー紹介
20~70代まで幅広い年齢層のスタッフが働いています。前職もバラバラです。
  • 佐藤 宏満
    代表取締役社長
    障がい福祉分野で12年間勤務し、子どもから成人まで計100名以上の自閉症の方と関わる。勤務先の入所施設で、自閉症の利用者が施設を利用してから状態が悪化していき自傷や他害行動が見られるようになったケースを目の当たりし、自閉症の方への専門的なアプローチが必要であることを実感し、 2018年に株式会社OHANAを創業。自閉症の個々の特性合わせた福祉サービスを展開中。
  • 杉本 麗百
    新規事業開発マネージャー
    国際教養大学を卒業後、新卒でOHANAに入社。弟が最重度の自閉症で県内のほぼ全ての施設に受け入れ拒否されてしまったことを機に、弟でも入れる施設を作りたいと考えていたところ佐藤代表と出会う。入社後は自閉症者専用のシェアハウス、自閉症の特性を活かした商品開発、自閉症支援の正しい知識を発信する研修事業やSNSでの発信など、さまざまな新規事業の立ち上げに携わる。
  • Mさん
    生活介護事業所(新屋支所支所)マネージャー
    福祉未経験から自閉症支援について学び、入社後わずか10ヶ月で支援業務の現場リーダーを務める。入社1年8ヶ月後からは、新たにオープンした生活介護事業所Kaiの新屋支所を主に統括している。その後、生活介護事業所のマネージャーに就任。自閉症支援について視覚的にわかりやすく伝える新人研修マニュアルの作成などにも取り組む。
  • Kさん
    シェアハウスPilaサービス提供責任者
    以前勤務していたアパレル関係の企業で、障がいのあるスタッフへの個々の特性に対する理解や配慮がない現状に疑問を感じ、発達障害や自閉症スペクトラムについて学ぶ。佐藤代表の理念に感銘を受け、入社を決意。入社後、体調不良のため一度は離職したものの、シェアハウス新規事業の立ち上げのタイミングで復職し、現在の地位につく。
PHOTOS
私たちの仕事
「自閉症支援」というと、まだまだイメージがつきにくいかと思います。
私たちの日々の仕事内容を少しだけお見せします。
  • 「自閉症」といっても一人一人違う特性があります。たとえば、情報の受け取り方も人それぞれ。そうした個々の特性を検査キットを用いて調べた上で、その方に合わせて文字、イラスト、写真、具体物など本人にとって一番分かりやすい方法で情報を伝えます。
  • 自閉症の方は、先の見通しが持てないと不安になったり、パニックになったりすることがあります。イラスト、写真、文字などその方にとって分かりやすい方法で1日のスケジュールを提示することで、安心して活動できます。また、急な予定の変更が苦手な方もいるので、変更は事前にスケジュールでお知らせします。
  • 言葉で自分の気持ちを伝えることが難しい方は、PECS(絵カードコミュニケーションシステム)と呼ばれる絵カードを使ってコミュニケーションが取れるようにトレーニングします。
  • 毎月、外部講師から自閉症支援について学ぶ社内研修があります。アメリカ最先端の自閉症支援の知識を基礎から学ぶことができるので、未経験でも安心です。
COMPANY
会社情報
会社名 株式会社OHANA
事業内容 重度の知的障がいを伴う「自閉症スペクトラム」をお持ちの成人の方々を専門的に支援する事業サービスを展開しています。
1)自閉症者専用の生活介護事業
2)自閉症者専用のシェアハウス
2024年には、新たに二つの事業を立ち上げる予定です。
3)自閉症者専用の生活介護事業(職業訓練)
4)自閉症児専用の多機能事業所
所在地 秋田県秋田市仁井田本町1丁目19-27
応募定員あり早めにご応募ください!