仕事内容

【　具体的な仕事内容　】

～～ 家庭の水回りのメンテナンススタッフ ～～

高級マンションからファミリー向けマンションまであらゆるお住まいの
「水漏れ」「トイレが流れない」「電気がつかない」のような
お困りごとへの対応をお任せします。

専門的な作業は、業者に依頼するため、未経験でも問題ありません！

─── 具体的な仕事の流れ ───

・お仕事の割り振られたお客様へご訪問
・事前のトラブル内容を確認しながら現場へ移動
・現場にて状況確認し、作業を開始
・作業完了後、お客様に原因と作業内容を説明して完了

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✮ 1日あたり4～5件ほどのご対応をしていただきます。
✮ エリアは基本車で1時間圏内
✮ 作業時間は30～60分ほど
✮ 応急処置を軸とした簡単な作業がメインとなります。
他は専門業者へ依頼するので未経験でも早期活躍しやすいお仕事です。
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応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

【　応募資格　】
・免許自動車免許さえあればOK！（AT可）
・職種業界未経験歓迎（第二新卒、社会人デビューもOK）
・学歴不問

【　こんな方がにオススメ　】
・接客、営業、販売などの人と接する仕事の経験のある方

「人と話すことが好き！」
「適度に体を動かす、作業ができる仕事の方が向いている！」
「現場系の仕事をしていたが、天気に左右されない仕事がしたい」
「もう少し体の負担がライトな仕事がしたい」
「困っている人を助ける仕事がいい」
という方歓迎です！

【　社員の前職　】
・飲食やホテル、アミューズメント施設スタッフなどのサービス業
・アパレル、小売などの販売業など様々
前職での接客経験を活かして活躍しています！

⭐️ 未経験入社が７割！3ヶ月の研修でしっかりサポートしますのでご安心ください。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

事業拡大により、全体で１５０名以上の増員を計画しています。

給与

月給21万2,500円 ～ 27万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
320万円 ～ 420万円

＜年収例＞
●年収330万円／入社1年目／AS
●年収403万円／入社3年目／LD
●年収436万円／入社5年目／マネージャー

※試用期間は３ヶ月です。条件に変更はありません。

勤務地

東京都調布市 / ・京王線 飛田給駅　徒歩6分

• 勤務先 : 株式会社プレミアアシスト　ホームアシストカンパニー　東京西SC

★転勤はありません

転勤はありません

＜住所＞
東京都調布市飛田給2-6-7 パステルとびたきゅう1階 A号室

＜交通＞
・京王線 飛田給駅　徒歩6分

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：８時間
シフト例
・９時００分～１８時００分
・８時００分～１７時００分

＜勤務時間の特徴＞
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

週休2日制
◆◇*年間休日120日*◇◆

◆月１０日休み

◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆その他特別休暇あり

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

雇用保険
労災保険
厚生年金
健康保険
昇給年1回（7月）
賞与年2回（6月・12月）
各種社会保険完備
制服貸与
従業員持株会
確定拠出年金
資格取得支援制度
食事補助　※電子マネーで支給
インフルエンザ予防接種
健康診断
健康経営活動中　※従業員の健康促進のため健康管理アプリを提供しています

＜スキルアップも応援！＞
・資格支援制度（電気工事士の試験費用は受かるまで当社が負担します）
・資格手当（一律3000円支給）
└電気工事士・電気施工管理技士・給水装置工事主任技術者・管工事施工管理技士・建築施工管理技士・建築士・土木施工管理技士・管理業務主任者・マンション管理士・建築設備士・消防設備士 など

＜入社までの流れ＞
STEP1： Web履歴書による書類選考を行ないます。
STEP2：適性検査
STEP3：面接(対面またはWeb)　
※Web面接の方は別日に所属予定営業所をご案内いたします。
STEP4： 内定

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない