仕事内容

実際のプロジェクトをベースにしたITスクール超えの研修！
エンジニア・講師経験が豊富なプロの講師が入社後研修を担当。
実際のプロジェクトをベースにしたカリキュラムなので、専門学校やITスクールに匹敵する研修です。
座学だけでなく、実際にプログラミングを行う実践型研修のため、たった3ヶ月間の研修で、即戦力エンジニアとして一流企業で活躍することができます。

3ヶ月の研修でITの基礎知識・スキルをしっかり学んでから、クライアント先のプロジェクトデビューできます！

【Q】QAエンジニアって何をするの？
品質担保のために必要なテストを設計・実行する仕事です。
先端技術が増えている昨今では、これらの技術に強いQAエンジニアは需要が高まると考えています。

【Q】どんなプロジェクトがあるの？
・物流企業向けデータ分析システムのテスト設計
・BtoCユーザに向けたフロントエンドや、受注処理などのバックオフィス機能のテスト業務
・医療保険基幹システムのテスト業務　…など

【Q】担当プロジェクトはどう決める？
本人の希望やスキルをしっかり考慮して決定します。ひとつのプロジェクトである程度経験を積んだら、別のプロジェクトに挑戦もできます！

【Q】未経験でも大丈夫？
これまで多くの未経験者を育ててきた実績がありますので、ご安心を。3ヶ月間の社内研修は元エンジニアの講師が担当。15名前後の同期と一緒に励まし合いながら学べるので安心です。

▼エンジニアデビュー後（常時サポート）
…現場デビュー後、わからないことがあれば講師にチャットで質問できます。「上手くいきました！」「(　´∀｀)bグッ!」といったフランクなやりとりです。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

■大卒以上／28歳までの方
└若年層の長期キャリア形成のため、年齢を制限した募集を行ないます。

◎9割の先輩が未経験スタート！
ITスクール事業を手がけていた育成ノウハウがありますので、知識やスキルが無くても大丈夫。まずはカジュアル面談で、「エンジニアがどんな仕事か」「適性がありそうか」「どんなキャリアが合いそうか」などをざっくばらんにお話してみませんか？

◎書類選考ナシ！
入社時点でのスキルではなく、意欲重視の採用を行なっています。応募時や面談時に履歴書などの提出は不要。「なぜIT業界を選んだのか」「この先どうなっていきたいか」を、あなたの口から聞かせてください！

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

【上場企業のグループ会社で、15名以上の採用！】
交通費や経費精算サービス『楽楽精算』などの自社サービスを展開し、設立以来22期連続で増収をしているラクスグループ。そのIT教育部署を分社化して誕生したのが、私たちラクスパートナーズです。

2021年にラクスは東証一部上場（現：東証プライム）。グループ会社の当社は、ITスクール事業の時から1800名以上の育成実績があります。この育成ノウハウを通じて、今後も一流のエンジニアを目指す方をイチから育てる予定。特に昨今はリモートワークの普及などによりIT技術者のニーズが増えているため、エンジニアの採用・育成を強化しています。

給与

月給24万円 ～ 30万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
361万円 ～ 450万円

＜年収例＞
●年収550万円／入社6年目／★
●年収480万円／入社4年目／★
●年収390万円／入社2年目／★

★賞与年2回、各種手当を別途支給します。
★上記給与には、月20時間分のみなし残業代（3万2500円以上）を含みます。
★月20時間を超える残業代は別途全額支給します。

◎実力や努力を評価します！
評価軸は、技術力とヒューマンスキルの2つ。プロジェクト先のお客様にアンケートを取り、日々の仕事ぶりを評価。日頃の頑張った結果を評価に反映させています。社歴、年齢などに関係なく、成果を出した人を評価します。
※6ヶ月の試用期間あり。期間中の給与や待遇は変わりません。

勤務地

東京都港区 / JR線品川駅

※プロジェクトにより異なる場合があります。
※配属先によりますが、残業は月平均10時間程度。極端に稼働時間が増えないよう調整します。

＜住所＞
東京都港区港南

勤務時間

09:00 ～ 18:00

（休憩1時間）

※プロジェクトにより異なる場合があります。
※配属先によりますが、残業は月平均10時間程度。極端に稼働時間が増えないよう調整します。

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
＜年間休日120日以上＞
■（土日休み）
■祝日
■夏期休暇
■年末年始休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇

★有休消化率、90％以上を推奨しています。
★5日以上の連続休暇取得可！

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給昇格年2回（5月・11月）
■賞与年2回（6月・12月）
■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■従業員持株会
■サークル活動支援制度
■スポーツクラブ、ゴルフ場、オートキャンプ場、保養施設
└関東ITソフトウェア健康保険組合
■服装自由

【各種手当】
■交通費支給（月10万円まで）
■残業手当（月20時間を超える残業代は全額支給）
■家族手当
└月3万円／子ども1人、月5万円／子ども2人、月6万円／子ども3人以上
■ブラシス手当

【スキルアップ支援】
■資格取得支援制度
■蔵書購入・貸出制度
■書籍購入支援制度
└3ヶ月ごとに1万円まで利用可能。有料セミナー参加費も含みます。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない