仕事内容

メンタル不調や休職になった方々の職場復帰・就職支援を行なう民間の復職・就職の専門機関です。未経験の方でも活躍できる環境をご用意しております。
■仕事内容
利用者一人ひとりに合った復職・就職支援プログラムの提供や、生活リズムの変化や職場環境への適応状況を観察し、個別の相談や必要と思われる支援・生活サポート業務を担います。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

歓迎要件
・企業内や医療機関にてリワーク支援のある方
・医療や福祉業界での支援経験がある方
・企業での人事労務の実務経験のある方
・資格をお持ちの方（例：キャリアコンサルタント、精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、保健師、看護師、管理栄養士、栄養士、作業療法士等）

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

Rodinaは2017年に設立以来、メンタルヘルス不調で働きたくても働けなくなってしまった方々の復職・就職を数多くお手伝いしてきました。現在、全国に37拠点以上もの事業所を構える企業へと成長し、一人でも多くの利用者様をお迎えするため、日々奮闘しています。
今回は、拠点拡大を進めるにあたり、スタッフを多数増員することとなりました。ご応募お待ちしております。

給与

月給26万4,500円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～

＜年収例＞
●年収350万円／入社1年目／26歳
●年収400万円／入社3年目／29歳
●年収550万円／入社4年目／36歳

※1 6ヶ月の試用期間中は契約社員となり月給234,500円～となります。
※2 サービス管理責任者として実務経験がある方や研修修了の方は月給290,000円以上。この場合サービス管理責任者着任を前提とした調整手当（期限有）を含みます。
※3 上記金額には一律支給の手当（ベースアップ手当7500円）が含まれます。
※4 上記金額には30時間分・4万3500円以上の固定残業代が含まれています。30時間を超える時間外勤務をした場合は、追加支給いたします。
※5 いずれも経験・年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。

勤務地

大阪府大阪市淀川区

• 勤務先 : ＜大阪エリア＞

★駅から徒歩5分以内です

大阪府大阪市中央区南久宝寺町4-1-1 イデア御堂筋9F
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-3-15 阿倍野共同ビル5F
大阪府大阪市東淀川区東中島1-20-14 東口ステーションビル8F
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1丁目5番1号 あべのルシアス10階
大阪府堺市（2024年6月OPEN予定）

＜住所＞
大阪府大阪市淀川区西中島7-1-8 WINビル5F

勤務時間

シフト制

8：30～17：30（実働8時間、休憩1時間）
※残業は事業所により異なりますが、全社平均で月平均16時間程度です。

休日休暇

●年末年始休暇あり

・年間休日休暇120日以上（年末年始の休暇を含む）
・週休2日制（土日祝勤務が月2回程度あり）
　※家庭の事情など考慮します
・リフレッシュ休暇（年間3日間）
・誕生日休暇
・その他の特別休暇
・年次有給休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：2ヶ月分）
■交通費（上限月5万円）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■配属／特定配属手当
■地域手当
■出張手当
■扶養手当（月5000円）※扶養家族1人につき
■役職手当
■資格手当（精神保健福祉士・臨床心理士・公認心理師・社会福祉士・介護福祉士・看護師・保健師・キャリアコンサルタント・管理栄養士・栄養士・作業療法士）
■資格補助手当（該当資格を新規取得時に10万円支給など）
■私服可
■オフィス内禁煙
■U・Iターン支援あり（引っ越し費用を補助する場合あり）
■副業OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない