仕事内容

【仕事内容】正社員・主任講師として生徒と教室の両方が成長できるよう、運営に積極的に関わるお仕事です。

(1)バレエの指導
初心者から上級者まで、幅広い年齢やレベルに対応したクラスの指導。

(2)指導カリキュラムの作成・調整
生徒の技術向上と芸術的な成長をサポートするための個別フィードバック。

(3)講師チームのリーダーシップ
他の講師を指導・サポートし、教室全体の指導方針を統一。
新人講師やアシスタント講師の指導や研修を担当し、質の高いレッスンが提供されるようにサポート。

(4)クラススケジュールの管理
全体のレッスンスケジュールを作成し、各講師との調整を行う。
クラス構成や生徒のレベルに応じたカリキュラムの最適化。

(5)生徒や保護者とのコミュニケーション
生徒や保護者との定期的な面談やコミュニケーションを行い、各生徒の進捗状況や目標設定をサポート。
問題が発生した場合の対応やクラス調整。

(5)発表会やイベントの企画・運営
年間の発表会や舞台の企画、リハーサルの指導。
舞台演出や振付の指導・調整も行い、イベントの成功をサポート。

(6)教室運営のサポート
経営側との協力で教室の運営方針を決めるための会議への参加。
生徒の募集や宣伝活動、教室の成長戦略の立案。

(7)カリキュラムの開発・改善
生徒のレベルや目標に合わせてカリキュラムを作成し、定期的に見直しを行う。
新しいトレンドや技術に基づいた指導法の導入。


＊こんな方にピッタリ＊
★バレエ、ダンスが好きな方
★英語・外国語を使って仕事をしたい方
★経験を活かして働きたい方

●英語・外国語を使う仕事です
●マネージャー・管理職での採用です
●新規事業に関わる仕事です

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

学歴は不問ですが、入社時の能力に応じて、必要相当の社内研修を実施します。
また下記のご経験のある方を歓迎いたします。

◆バレエ・ダンス・コンテンポラリーダンスの経験者
◆英語・外国語・海外経験・留学経験がある方
◆子供から大人までが対象のバレエ・ダンス指導経験者
◆オンラインレッスンの指導経験者
◆明るく柔軟な対応ができる方
◆総合事務経験者・ PC使える方
◆舞台やワークショップの企画に興味のある方・経験
◆チームスポーツ経験者
◆プロジェクトリーダー等の経験者

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

ありがたい事に毎月新規入会があり、新規店舗・事業拡大のため、人材を募集しています。

給与

月給 22万2,000円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～

賞与あり、能力・評価に応じた昇給あり年１回
研修期間あり（経験に応じて最低６か月～）
スクール担当者手当あり
教室担当手当あり
上記額にはみなし残業代（月30時間分、42000円分）を含みます。※超過分は全額支給します。

勤務地

大阪府大阪市西区 / 本町駅、阿波座駅

• 勤務先 : スタジオマーティ大阪本町ならびに運営支部教室(梅田・天満橋・天王寺・阿倍野・豊中・茨木・芦屋他）

★駅から徒歩5分以内です

＜住所＞
大阪府大阪市西区西本町2-1-37-3F

＜交通＞
本町駅徒歩８分、阿波座駅徒歩４分

勤務時間

シフト制

9:00～22:00の間
週５勤務
週休２日制
フルタイム勤務（１日８時間）
土日祝は発表会や舞台イベントが入る場合がありますが、シフト制で勤務日程を調整します。

＜勤務時間の特徴＞
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夜勤・深夜・早朝のお仕事です（夜22時～朝7時）
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●年末年始休暇あり

週休2日制
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●時短勤務制度あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

【待遇・福利厚生】
◇ 健康保険
◇ 労災保険
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 資格取得支援・手当あり
★交費規定支給
★服装・髪型自由
★舞台出演やレッスン代の優遇制度
★公演チケット配布など

【勤務環境】
コロナ対策を充分に考慮し、スタッフ・講師ともに留意して勤務しています。
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ 消毒液設置
◇ オンライン選考OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない