仕事内容

月給25万～◎訪れた人を魅了する空間のディレクション業務(ショッピングセンターや店舗などを担当)

【具体的には】
ショッピングセンターや飲食店、文化施設などの内装や看板・サインやテントなど、
さまざまな案件の施工管理・ディレクションをお任せします。

□現場全体のマネジメント
□デザインの打ち合わせ
□見積書の作成
□簡単なレイアウトの作成
□担当現場の管理（人員、予算、工期、品質など）
□現場でのクライアントとのコミュニケーション
□工事の手配（人員、資材）
など
※訪れた人を魅了する空間と、街をづくりをチームで行います

【業務の流れ】
▼ご依頼
　大手デザインディスプレイ会社などクライアントから、
　図面のご依頼をいただきます。

▼図面作成・見積
　イラストデザインをもとに、
　施工方法、材料などを検討、各種素材の製作会社と打合せをし、
　図面を作成します。

▼クライアントとへの提案・打合せ
　こちらからの提案をもとに、
　施工方法・スケジュール調整、予算などの打合せを行います。

▼施工管理
　職人の手配。看板の製作・現場取付の工程・安全・品質・安全管理などを行います。

▼完成
　1日で終わるものから、数ヶ月単位のものまで案件規模はさまざまです。


【入社後は】
図面の見方や専門用語を覚えることからスタート。
その後は先輩に同行し、現場を経験しながら実務を覚えていきます。
経験を積むうちに仕事のペースをつかめるようになります。

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

★経験者のみの募集になります

要普免(ＡＴ可)、業界未経験者歓迎、
建築・土木業界経験者歓迎

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

大阪本社1名
東京営業所1名
の増員を考えております。

給与

月給25万円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～

給与
月給：25万円以上

固定残業代：5万7000円から7万円／40時間を含む
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する


◆施工管理経験者の場合
月給28万円以上（固定残業代6万円以上／40時間を含む）を保証します。
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
・交通費（月2万円まで）
・職能手当
・資格手当
・残業手当（固定残業代を超過分は全額支給します）

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

【年収例】
456万円／入社5年（月給33万円＋賞与）
346万円／入社1年（月給25.5万円＋賞与）

勤務地

東京都中央区東日本橋 / 東日本橋、馬喰横山、浜町

• 勤務先 : マクテック株式会社東京営業所

★駅から徒歩5分以内です

◇ 駅から徒歩5分以内

＜住所＞
東京都中央区東日本橋東日本橋1丁目9番13号　グリーンクロスビル2階

＜交通＞
勤務地・交通手段】
＜希望考慮＞
■本社/大阪市平野区長吉長原4-11-20
※地下鉄谷町線「長原駅」徒歩5分

■東京営業所/東京都中央区東日本橋1丁目9番13号
※都営浅草線「東日本橋」徒歩5分

勤務時間

08:30 ～ 17:30

大阪本社/8:45～17:45(休憩:1h)
東京営業所/8:30～17:30(休憩:1h)
※月平均残業時間15時間
※夜間工事や土日祝出勤の場合あり
※土日に出勤した場合は平日に振替休暇を取得。または休日出勤手当

休日休暇

●完全土日祝休みです
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

★年間休日120日以上★
完全週休2日制（土日）
※土日に出勤した場合は平日に振替休暇を取得。または休日出勤手当

・祝日
・夏季休暇（3日程度）
・年末年始休暇（4日程度）
・有給休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険


【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・資格取得支援制度あり（業務に必要な建築関連資格）
・オフィス内分煙
・私服OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない