仕事内容

「OniGO」

近所のスーパーまで、徒歩10分。着替えにメイクも必要。
準備と往復で30分以上かかるうえ、帰りは荷物も重くなる。
この時間があれば、子供に読み聞かせができる。ドラマを半分見ることも。
たった数10分かもしれませんが、
OniGOはその時間を豊かにするために生まれました。

1日だとたいした時間にはならないかもしれません。
でも、それが積み重なれば、人生はすこし変わるはず。
スーパーやコンビニに行く時間を自由な時間に。

１件の配達で、安全と真心を込めて走る。
単なる作業員としてのアルバイトでは味わえない、
人を幸せにする経験と、特別な成長体験を。

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【お仕事内容】
ミッション：エリア・店舗の責任者として、各店舗の売上が最大化するようマネジメントを行って頂きます。

・スーパー（来店客なし）での商品在庫管理、棚卸し
・ピッキング・袋詰め・梱包発送作業のマネジメント
・チャットや電話でのお客様対応
・上記ストアマネジメント業務の育成・マネジメント
※高度なリーダーシップと、高い目的意識が欠かせません

＜ライダーについて＞
アプリより注文が入った商品をご自宅までお届けするポジションです。
当社ではライダーが働きやすい環境を整えております。具体的にはE-bikeの支給・待機時間にも給料が支払
われることや、アスリートのデュアルキャリアを応援するなど様々な支援制度が整っております。

＜ピッカーについて＞
店舗内にて、注文を受けた商品の梱包を行うポジションです。

応募資格

既卒・第二新卒、大歓迎！

●人々に感謝され、地域貢献を通じて、
　これからの人生を輝かせるような成長体験を得たい方

●高い目的意識を持ち、論理的思考や情熱を駆使して、
　問題解決に取り組める方

●常に感謝の気持ちを忘れず、
　お客様、スタッフ、地域、ブランドに貢献できる方

●自らのアクションがサービス向上に繋がることを忘れず、
　常にチャレンジができる方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

自社で来店客のないダークストアの店舗（小規模倉庫）を運営し、近隣のお客様から受注後、10分程度で鬼速デリバリーを行います。
お客様がECアプリ上から注文をするだけで、指定場所まで配送するため、近くのスーパーやコンビニまで時間をかけて歩いて行かなくとも、必要なものがすぐに手元に届くという体験を創出します。

▼参考記事：私たちが、10分で届く宅配スーパーOniGOを創業した理由
https://note.com/onigo_note/n/nfb2c9d5b483c

給与

月給30万円 ～ 45万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
360万円 ～ 700万円

※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代（月45時間分73,700円以上）を含みます。
みなし残業代は最低支給額となります。上記を超える際は割増賃金を支払います。

勤務地

東京都世田谷区 / 東急田園都市線　駒沢大学駅　徒歩3分

• 勤務先 : 駒沢店

★駅から徒歩5分以内です

実際の勤務地は23区内の他店舗になる可能性、又は他店舗異動の可能性あり。

＜住所＞
東京都世田谷区上馬429

勤務時間

シフト制

下記時間帯の中でシフト制勤務。
7:30～23:30

休日休暇

●年末年始休暇あり

週休制
◇ 年末年始休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●厚生年金
●健康保険

●交通費支給
●損害保険加入あり
●食料品の割引購入制度
●ユニフォーム支給
●デリバリーバッグ支給
●最新式電動自動車「VOTANI Q3」支給（※Pickerを除く）
●Eラーニングシステムによる教育プログラム導入開始！！
●「感染対策」強化中（検温、体調チェック、アルコール消毒、常時マスク着用
●シフト時間通りの勤務可能！！
●友人紹介制度導入済
●ストアインセンティブ（ストアの売上が一定の目標に達した場合、給与とは別に全スタッフへ支給されるインセンティブ）

※自己負担などは一切ありません
◇ 雇用保険
◇ 健康保険
◇ 厚生年金

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない