仕事内容

朝、夕方の隙間時間を活用できる☆短時間勤務で扶養内にも◎　小規模園の保育士さん

一日2時間からでもOK！朝や夕方の空いている時間に私たちと一緒に働きませんか？

＜お任せする内容＞
○毎日のお散歩や食事補助
○清掃・お洗濯・おむつ交換
○健康管理
○外遊びや生活習慣の指導
○登園・降園時対応
※パートは担任はありません

＼【会社設立30年以上】有給取得×保育士の就労環境の向上を目指す『働きやすさ抜群』の保育園／

★対象年齢が０歳から２歳のお子様をお預かりする小規模保育園。子どもに寄り添う保育を目指しています。
★書類作成業務・担任業務はありません！
★コドモンICTシステム導入中！
登校園管理や保護者連絡などの業務が短縮化
【子どもとの時間を最大限にとれる環境】
★研修費は園が全額負担OK
正社員もパートも研修に参加してスキルアップも目指せる
★『未経験から保育士に』『ブランクを経て60代で保育士に』
多様な人を受け入れるあたたかな職場

＜保育士の働きやすさを大事にしています＞
・持ち帰り仕事ナシ！残業0です！
・保育園用アプリで書類業務などをシステム化。
園児との時間をたくさん取る為に業務効率化を行っています。
・給食は200円で利用OK
・パートスタッフも有給取得OK

何よりもスタッフ同士の話しやとチームワークを大切にしています。
未経験の方もベテラン保育士も協力しあって働く環境が魅力です。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、シニア、大歓迎！

★学歴は一切問いません！
●副業・Wワークも可能です！
●英語力は問いません！

＜職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎！＞
必須資格：保育士免許
実務未経験の方、ブランクある方も大歓迎です！
ご自身の子育てが落ち着いて、あらためて保育のお仕事に戻りたい方でもOKです。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

今回は増員としてパート勤務のスタッフさんを募集致します。
募集人数2名程度
未経験から保育士資格を取得して初めて当園で働くスタッフや、
保育園での実務経験の長いベテランのスタッフがお互いのキャリアを尊重しながら働いています。

給与

時給1,000円 ～ 1,400円

• 交通費支給あり

※扶養内、外の勤務、担当できる時間帯や経験により決定します。
※夕方から閉園までの担当または開園から午前の担当が可能な方、土曜日勤務可能な方は特に優遇させて頂きます。
※扶養内勤務も可能です。

勤務地

茨城県水戸市 / 水戸駅

• 勤務先 : 【かしわノ木備前町保育】

★転勤はありません

＜住所＞
茨城県水戸市備前町3-38

＜交通＞
【かしわノ木備前町保育園】
JR常磐線/JR水郡線/JR水戸線「水戸駅」から車で7分

※マイカー通勤OK！駐車場完備

勤務時間

シフト制

(1)平日　～19:00まで（1日2～8時間で選択）
(2)平日　7:30～（1日2～8時間で選択）
(3)土曜　7:30～19:00の間で相談（休憩1時間）
平日および土曜日、上記の時間のいずれかでOK。
※週1日～OK
※日・祝日、年末年始は閉園です。
※土曜日のみの勤務も可能です

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週1日から勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●夕方17時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

シフト制
・週1日からOKです！
※パート希望者の方は就労日数と併せて相談の中で決定致します。
※勤務は月単位のシフト制です。　

・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇（6ヶ月勤務の後有給付与）

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険

・パートさんにも有休あり休業補償実績あり
・交通費（全額支給）
・制服貸与（エプロン）
・昇給あり（年1回/4月）
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・育休産休制度あり
・正社員登用制度あり
・資格取得支援
・研修制度
・マイカーにて通勤可能です。無料駐車場があります。
・自社保育園を割引料金にてご利用いただけます（0歳から2歳対象）

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない