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港区の求人
【六本木ヒルズ/展望台・ギャラリー】チケット販売・案内誘導対応スタッフ(契約社員)
株式会社コングレ
所要時間
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契約社員
未経験OK
30+日前
【六本木ヒルズ/展望台・ギャラリー】チケット販売・案内誘導対応スタッフ(契約社員)
株式会社コングレ / ご案内スタッフ
募集情報
口コミ
給与
月給
21万円 ~
交通費支給あり
勤務地
東京都東京都港区
六本木駅
勤務時間
シフト制
駅から徒歩5分以内
同じ会社の求人を見る(5件)
募集要項
仕事内容
”東京といえば”の景色を一望できる、
日本を代表する展望施設で私たちと一緒に働きませんか?
六本木ヒルズ森タワー52Fにある展望施設『東京シティビュー』、
漫画・アニメ作品からファッション、デザインまで幅広い分野の展覧会を開催する『森アーツセンターギャラリー』、
現代アートを中心に様々な展覧会を開催する「森美術館」からなる複合施設。
3Fのチケットカウンター対応や、52Fフロアでのお客様対応をお願いいたします。
先輩スタッフのサポートも万全!業務未経験でも楽しく働けます♪
私たちと一緒に、六本木を訪れる多くのお客様におもてなししませんか?
随時人気アニメ・漫画や、アーティスト等の展示を行っています。
好きな作品の近くで働けるチャンスです!
皆様のご応募お待ちしております。
※株式会社コングレが森ビル株式会社から委託を受け、本施設の募集採用・運営管理業務を行います。
六本木ヒルズ公式HPはコチラ↓↓
https://art-view.roppongihills.com/jp/
【 六本木ヒルズ52Fについて 】
●東京シティビュー●
52Fの展望台と、屋上のスカイデッキにて、 東京を一望できる人気の観光スポット!
●森アーツセンターギャラリー●
52F展望台と同じフロア。 人気の企画展・イベントが年間を通して開催されています!
【 六本木ヒルズ3Fについて 】
ミュージアムコーン(美術館・展望台入口)から入って、
3Fは美術館・展望台チケット/インフォメーションがあるフロアです。
応募資格
未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!
●英語力は問いません!
【必須要件】
・高卒以上
・何かしら接客のご経験がある方
【歓迎要件】
・接客が好きな方
・展覧会、イベントに興味がある方
・英語などの語学力を活かしたい方、磨きたい方
募集背景・人数
●募集背景:増員に伴う募集です / 欠員補充です
給与
月給
21万円 ~
交通費支給あり
<想定年収>
252万円 ~
月額210,000円+時間外勤務手当+交通費
・交通費支給(上限あり2,500円/日・50,000円/月)
・昇給:年1回(4月)
・こども手当
勤務地
東京都東京都港区
/ 六本木駅
勤務先 :
六本木ヒルズ森タワー内
★駅から徒歩5分以内です
<住所>
東京都東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー
<交通>
東京メトロ日比谷線「六本木」駅 1C出口から徒歩0分
都営地下鉄大江戸線「六本木」駅 3出口から徒歩4分
勤務時間
シフト制
9:00~22:30の間で土日祝日含むシフト制(実動7時間・休憩1時間)
・完全週休2日制
・季節、イベントなどによる変動あり(予定は予め、お伝えします)
休日休暇
土日祝含むシフト制
・年次有給休暇(入社半年後より付与。初年度10日)
・産前産後休業・育児休業(パパ育休取得実績あり)
※子が小学校3年まで育児短時間勤務可
・介護休業
・慶弔休暇
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険
【勤務期間】
期間の定めあり 入社日~2025年3月31日
(1年ごとの契約更新。 初年度は年度末までの契約)
契約の更新 有(上記期間満了時に双方協議のうえ決定)
※試用期間:3ヵ月(条件変動無し)
【福利厚生】
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険)
・専門医によるオンライン無料健康相談
・ユニフォーム一部貸与
・休憩室あり
・正社員登用実績あり
・STAFF証提示で、展望台(東京シティビュー)と森美術館のチケットを本人分無料発券が可能です。
(屋上のスカイデッキや森アーツセンターギャラリーは対象外)
雇用形態
契約社員
●正社員登用あり
●試用期間あり
チケット販売エリア。受付窓口と、自動発券機がありますので、それぞれ対応していただきます。
人気の観光施設ご案内業務。「また来たいね」と言っていただけるようにお客様をおもてなし!
ラグジュアリーな雰囲気での接客のお仕事。接客スキルを磨きたい方にもオススメ!
朝礼では1日の流れを確認。チームでの仕事なので、わからないことはすぐに確認できる環境です。
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる
給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる
会社情報
株式会社コングレの採用・求人情報
最終更新日:
2024年05月01日
careers at
株式会社コングレ
私たちと一緒に働きませんか?
ABOUT
基本理念
「良い仕事をする」
「地域・社会に貢献する」
「活き活きとした社員の集合体」
MESSAGE
未来が生まれる、「場」をつくる。
「新たな」ステージを紡ぐ
私たちの仕事は、“人”で成り立っており、“人”がすべてです。
クライアントへの提案や調整を行うのも“人”、各施設でお客さまに「また来たい」と思っていただくような運営を行うのも“人”、新しい提案を行い、次の世代へつなげていき、企業カルチャーをつくっていくのもまた“人”です。
私たちは、きめ細かな対応やクオリティーの高さを強みとしており、お客さまから高く評価いただいています。
お客さまやパートナーに「一緒にやりたいと思ってもらえる相手でありたい」「コングレだからこそ実現できる仕事がある」「コングレでなければ出会えない“人”がいる」。
そのような会社であり続けたいと思っています。
PHOTOS
働く環境について
MICE施設、観光・文化施設、指定管理者施設など、全国90か所の施設運営を担っている当社。
お客様に安全に楽しく過ごしていただくためには、働くスタッフの働く環境の整備が大切だと
考えています。昨今のコロナ禍の状況などにより、サービス業に対し、また将来に対し、不安を抱える人も多くいます。少しでも安心して、当社の理念の一つでもある、「活き活きとした社員の集合体」を実現するためにも、働き方や働く環境の整備に取り組んでいます。
入社半年後より、有給休暇が発生します。初年度は10日間と一般的ですが、消化率はほぼ100%。
繁忙期の取得は難しい場合もありますが、基本的にはご希望のタイミングで有給取得をいただいており、会社としても取得を積極的に推奨しています。
産休・育休の取得率、復帰実績が多数あることも当社の強みです。
職種柄、女性が6~7割ということもあってか、働き方も多様。
施設スタッフとしてシフト勤務していた方が、産休育休を機に本社勤務になったり、施設の労務担当者として勤務したり、働き方の相談が可能です。
固まったキャリアプランがない事も当社の魅力のひとつ。
都度、状況によっても目指すキャリアは異なるケースもあるかと思います。
敷かれたルールに沿って進むのではなく、自ら考えたキャリアをサポートすることで、多種多様なキャリアを紡んでいくことが可能です。
社内公募制度として、「ジョブチャレンジ制度」があります。
ポジションに空きが出た際の募集ではありますが、チャレンジ精神を大切にしており、ある程度の応募条件はあれど、幅広い方にチャンスがあります。
施設→本社、観光・文化施設→MICE施設など、施設を飛び越えた異動もこれまで実績としてございます。
COMPANY
会社情報
会社名
株式会社コングレ
事業内容
・コンベンションの企画、運営
・文化、観光施設の運営
・まちづくり、MICE施設の運営
・展示会、イベント
・人材サービス
企業
WEBサイト
http://www.congre.com
所在地
東京都中央区日本橋3-10-5 オンワードパークビルディング
株式会社コングレの
会社情報を見る
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