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  5. 【施工管理スタッフ】ビニールハウスの施工管理
日建リース工業株式会社（はーとふる農園）
所要時間
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正社員 学歴不問 30+日前
【施工管理スタッフ】ビニールハウスの施工管理
日建リース工業株式会社（はーとふる農園） / ビニールハウスの施行管理
  • 給与
    月給 23万7,500円 ～ 33万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    東京都千代田区
    • 水道橋駅
  • 勤務時間
    08:30 ～ 17:30
駅から徒歩5分以内 寮・社宅・住宅手当あり

募集要項

仕事内容
農業で障がい者就労を支援する「はーとふる農園」のビニールハウス、休憩室、事務所、その他必要な施設、設備の設計計画、部材管理、工程管理、原価管理、品質管理、安全管理などビニールハウスの設計計画から建て方までの管理をご担当いただきます。

■入社後の研修
現場OJTとして、既存の「はーとふる農園」にて農園の概要を学んでいただきます。
障がい者の特性や就労についての知識もイチから学べます。
この事業の意義についてマインドセットをして下さい。

■研修後
研修後は先輩社員と一緒に施工中の現場にてOJTを行います。
ビニールハウスの工期は3か月程度となりますので、2つ目の現場からはメインでご担当いただく事を想定しています。

■仕事の意義
当社のはーとふる農園では、障がい者に対して安心して働ける場を提供し、企業の雇用率向上へ貢献するのが狙いです。
ビニールハウスをどのように作るかで障がい者の方々が快適に働けるか否かにも影響する重要な仕事です。
確かな使命感のもと、障がい者が働きやすい農園を作ってください。

■今後のはーとふる農園
今後、1年で2農園以上、更には全国展開を計画しています。
当事業のコアメンバーとして長く一緒に働いていただける方を求めています。

●新規事業に関わる仕事です
応募資格
★経験者のみの募集になります
★学歴は一切問いません！

【必須】
・普通自動車免許（AT限定可）
・何らかの施工管理（建築、土木、設備等）の実務経験

【活かせる経験、スキル】
・仮設資材の施工管理経験
・施工管理技士資格

【その他】
当社で施工しているビニールハウスは基礎は打たない、建築確認が不要なタイプものです。
募集背景・人数
●募集背景：増員に伴う募集です

事業拡大の為
給与
月給23万7,500円 ～ 33万円
  • 交通費支給あり

＜想定年収＞
350万円 ～ 600万円

＜年収例＞
●年収560万円／入社5年目／35歳

※試用期間は6ヶ月です。労働条件に変更はありません。
上記額にはみなし残業代（月40時間分、52,752～82,776円分）を含みます。※超過分は全額支給します
勤務地
東京都千代田区 / 水道橋駅
  • 勤務先 : 障がい者農園事業部　農園開発課

★駅から徒歩5分以内です

＜住所＞
東京都千代田区猿楽町2-7-8住友水道橋ビル3階

＜交通＞
JR 水道橋駅より徒歩5分
地下鉄 神保町駅より徒歩7分
勤務時間
08:30 ～ 17:30

実働時間：8時間/3

休日休暇
週休2日制
※祝日のある週の土曜日は出勤日。又、繁忙期は土曜出勤もあります。
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
雇用形態
正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない
エンゲージ事務局に問い合わせる

会社情報

日建リース工業株式会社（はーとふる農園）の採用・求人情報

最終更新日： 2024年04月04日
はーとふる農園
（日建リース工業株式会社）
私たちと一緒に働きませんか？
BUSINESS
はーとふる農園
とは
・障がい者雇用にお困りの企業様
・働く場のない障がい者の方々

これらでお悩みの方々へ、農業によるマッチングを行う為に作られた農園です。

障がい者の法定雇用率は、

2006年 2.0%
2018年 2.2%
2021年 2.3%
2024年 2.5%

年々上昇しており、2027年には更なる上昇の改定がされるとも言われております。

企業様におかれましては、年々上昇する雇用率に企業側の対応が難しい事が現状で、
近年では、自社内の業務において雇用するのではなく、
当社の農園サービスをご選択いただくお客様（企業様）が増加して参りました。

また、障者手帳をお持ちの方も

2013年の調査では、787万人（人口の6.2%）
2018年の調査では、936万人（人口の7.4%）

増加しています。

当社は今後もはーとふる農園の事業が日本全国で必要不可欠であると考え、
新規の農園開発にも注力しています。
  • 企業者のお悩み
    を解決
    ・法定雇用率に対応できない
    ・地方で人が集まらない
    ・障がい者の雇用が難しい
  • 障がい者のお悩み
    を解決
    ・人の多い職場には不安がある
    ・地方で働ける場が少ない
    ・自分の特性を活かしたい
  • 地権者様のお悩み
    を解決
    ・働き手不足で、管理が難しい
    ・長期的な活用を考えたい
    ・転用はしたくない
MESSAGE
Vision
わたしたちは、
「障がい者の幸せの創造」
を理念に、3つのビジョンをもっています。
1. 企業の障がい者法定雇用率の達成
2. 障がい者の働く喜びとやりがいの創造
３. 障がい者が真の自立ができる社会の実現
  （社会的地位向上と所得向上）
ABOUT
働く障がい者の
方々へのサポート体制
『はーとふる農園』は、障がい者の方が働きやすい環境と仕事を提供する農園です。
また、農園の提供だけでなく、雇用継続サポート体制により、
長く安心して働ける職場作りに取り組んでいます。
  • 長期的な就労をサポートするスタッフがビニールハウス毎（障がい者3-5名毎）に常駐しています。
  • 一緒に農作業を行いながら、話を聞いたり、アドバイスをしています。
PHOTOS
働く環境
農園近隣に事務所がありますので、事務所で行う仕事も多いです。
※トイレ、休憩室、会議室等の設備は一般的な事務所と同様です。
なお、障がい者をサポートする業務ですので、ビニールハウス内での
業務も多数あります。
  • （熊谷 農園事務所）
    ひろせ野鳥の森駅より徒歩3分程度。
    はーとふる農園からも徒歩3分程度の場所です。
  •  （熊谷 農園）ビニールハウス内では、「ベビーリーフ」を栽培しています。
  • （愛川 農園事務所）公共の交通機関は無い為、自家用車での通勤が前提となります。
    はーとふる農園に隣接しています。
  • （愛川 農園）
    ビニールハウス内では、「ベビーリーフ」を栽培しています。
BENEFITS
福利厚生
安心して長く働いていただくために、充実した福利厚生制度を導入しています
  • 各種社会保険完備
    健康保険
    厚生年金
    雇用保険
    労災保険
  • 退職金
    確定拠出年金制度を導入しています
  • 保養施設
    安比／湯沢／那須／草津／勝浦／新島／伊東などの保養所が利用できます
  • その他
    ・借上社宅、社員寮
    ・財形貯蓄
    ・産前産後、育児、介護休業
    ・資格取得バックアップ
ABOUT
interview
就労支援スタッフ（Aさん）
  • ■以前の仕事
    専門学校で福祉を学びました。
    そのまま就労移行支援型の事業所へ就職し、約5年間、障がい者福祉の現場で経験を積みました。

    ■はーとふる農園を選んだきっかけ
    就労移行支援型の事業所では、最長でも2年間という限られた期間で障がいをお持ちの方に就労訓練を行い、一般企業に送り出します。
    しかし、一般企業に送り出してからは、

    ・楽しく働いているか
    ・どのように活躍しているか
    ・そもそも継続しているか

    というのは意外と分からなくて。。。
    そこに不満を抱えていました。

    ■はーとふる農園の良さ
    前職で経験した不満を解消してくれるのが私にとって魅力的でした。
    はーとふる農園は一般就労なので、今後はこの農園で定年を迎える障がい者も出てきます。
    私の就労支援によって、定年までここで働き続けてくれる方をたくさん輩出したいと思います。

    ■仕事の醍醐味
    やはり、一人の方を長くサポートできるという事が醍醐味ですが、もう一つ醍醐味があります。
    それは、「農園」です。
    写真にもありますが、山々に囲まれ、自然が拡がっています。
    寒い、暑いはありますが、天気の良い日は最高に気持ち良いですし、四季を敏感に感じられます。
    このロケーション、職場としては贅沢ですよね。
  • ■一日の仕事の流れ
    08:30（朝礼とミーティング）
    同僚や同じ業務を担当しているメンバーと情報共有を行います。

    09:00（面談）
    1名につき、約30名の障がい者の就労支援を担当します。
    その為、1日あたり1-3名の面談スケジュールを組み、月に1回以上は障がい者の方々、そのご家族との面談を行います。

    12:00（昼休み）
    愛川農園はコンビニもないような場所なので、昼食は持ち込み、休憩室で昼食をとります。

    13:00（実習棟での作業）
    農園での就業を希望する障がい者の方々は、実習期間を経て、正式に就業という流れになります。
    この方々へ農作業を教えるのも就労支援スタッフの仕事です。
    農作業の理解度を確認する事や、この農園で正式に働きたいかなど、適正を見極めます。
    ※私も農業は素人でした。農業を指導する専門のスタッフから農作業に関する教育も受けられますので、ご安心ください。

    16:00（支援機関との情報共有）
    体験に来ている方の状況を報告をしたり、今後、新たに農園で働く事を希望している方の情報など、常に複数の支援機関とも連携を取りながら仕事を進めています。

    17:00（事務作業）
    事務の専任スタッフが常駐している訳ではありません。
    農園の運用に必要な事務作業（伝票処理や日用品の購入、清掃など）もご担当いただきます。

    17:30（退社）
    基本的に定時での退社です。
ABOUT
農園で作っている野菜
農園では、ベビーリーフを作っています。
ベビーリーフとは若い葉の総称で、常時7種類程度
（ロロロッサ、赤茎ミズナ、レッドマスタード、ピノグリーンなど）の野菜を作っています。
種蒔きから30日程度での収穫できることが特徴で、毎日、

・生育チェック（観察力）
・収穫（手先の器用さ）
・出荷（丁寧さ）
・砂洗い（体力）
・播種（根気）

必ずこのような作業を行い、様々な能力の向上を図っています。

なお、収穫したベビーリーフは近隣のレストランや直売所でも販売しています。
働く障がい者の方々が目に見える形で社会へ参画し、やりがいの創造に繋げています。
  • 種蒔きから約30日で収穫が可能ですので、日々作業するエリアを移動し、同様の仕事を毎日繰り返す事で農業の技術習得に繋げています。
  • 農園内で計量、袋詰めを行い、このような形で販売をしています。
    βカロテン、ビタミンC、鉄分が豊富です。
COMPANY
会社情報
会社名 日建リース工業株式会社（はーとふる農園）
事業内容 建設用仮設資材レンタルのパイオニアとして業界をリードしている当社。
2018年には、資材を再利用して独自開発したプランターとビニールハウスで、障がい者の就労を支援する農園をオープン。
農業を通して雇用の場を創ると共に、企業の障がい者雇用率アップに貢献しています。
今後は全国展開も視野に事業拡大を予定。
農福連携の新サービスを通して、障がいを持つ人々の生活向上に貢献しませんか？
企業
WEBサイト		 https://heartfulnouen.com/
所在地 東京都千代田区神田猿楽町２－７－８住友水道橋ビル３Ｆ
日建リース工業株式会社（はーとふる農園）の
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