仕事内容

修繕・メンテナンス工事の担当者として、建物オーナー様との打合せや工事の進捗管理・入居所様へのご挨拶等の現場管理業務をお任せします。工事完了まで丁寧なフォローをお願いします。

＜具体的には＞
◇工事開始前事前準備◇入居者・テナント・近隣宅挨拶◇工事開始前打合せ◇資材の手配◇各種手配◇現場管理◇書類管理◇工事終了時の最終確認立ち合い、オーナー様への報告、本社管理部門への報告◇入金確認

当社の誇る質の高い工事を、関係各所と協力のうえ、スピーディーに完了させることで、顧客であるオーナー様の満足だけでなく、その先にある入居者・入居テナント様への良質な生活環境の提供にもつながります！
建物修繕施工の司令塔として、多くの人の幸福につながるやりがいのある仕事です。

＜高収入の実現と福利厚生の充実＞
お客様へ「良質な生活環境を提供」するだけではなく、当社で働く社員にも、自身の生活環境をより良質なものとし、人生を充実させてほしい、というのが当社の願い。
業界・職種未経験でも月給30万円以上スタートと高収入！
やりがいを持って仕事に専念できるよう、ライフスタイルを支える各種祝金や手当も準備している点も魅力に感じていただけると幸いです。

現在、特に需要の高い関東地域の組織強化を進めており、
入社2ヶ月継続で30万円、5ヶ月継続で30万円の総額60万円をご用意！（関東第一支部・関東第二支部・関東第三支部配属の場合）
※関西第一支部・関西第二支部配属の場合は総額20万円のお祝い金をご用意します。
※支給要件あり

※詳しい会社概要や仕事内容は弊社ホームページにも掲載しておりますのでぜひご覧ください。
　https://www.r-c-s.jp/

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

【必須】
■学歴不問
◎普通自動車運転免許（AT限定可）
◎60歳未満の方
　（定年60歳を上限として、労働者を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため）
★業種・職種未経験の方のご応募も歓迎いたします！

【歓迎】
※以下は必須ではなく、実際にご入社いただいて活躍されている方の例です
・BtoC、エンドユーザー向けの営業経験
・意思決定者との交渉・折衝経験
・代理店営業・パートナーセールス経験
・インターネット業界、モバイル業界での営業経験
・個人向けの高額商品を扱った経験
・新規事業やプロジェクトの立ち上げ経験
・メンバーの育成及び指導経験

フィットする人物像
・自身でスケジュール・業務管理をするのが得意な方
・ある程度裁量を持って働きたい方
・自ら考え積極的に行動できる自主性の高い方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

近年より事業用途建物の修繕・メンテナンスの施工も手掛けており、ますます業績拡大中。
対応案件数の増加や複雑化によってサービス・施工品質を落とすことのないよう、【AIが取って代わることの出来ない、人と人との関わり合い】の業務である施工管理職を増員募集。

一般的に難易度が高いイメージを持たれる施工管理というお仕事を、
どのようなバックグラウンドの方でもチャレンジできる仕事へと進化させたと自負しています。
すなわち、【新時代の施工管理】であり、人で不足が叫ばれる建築業界においてまさに【時代を前進させた】功績だと考えています。

給与

月給35万円 ～ 60万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
420万円 ～ 720万円

固定残業代（42時間分：71,200円～129,300円）を含みます／超過分別途支給

※試用期間は3ヶ月。
※試用期間中の雇用形態・待遇に変更はありません。

※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
※成果により業績賞与を支給いたします（年2回）

勤務地

埼玉県白岡市

• 勤務先 : 株式会社RCS　関東第一支部

配属：関東第一支部/埼玉県白岡市
（お任せする現場はご自宅付近のエリアで調整させていただきます）
★基本的には現場への直行直帰です（要事前申請）
▽コース選択可
　※地域限定コースの場合、転居を伴う転勤はありません。
　※全国転勤コースの場合、条件優遇いたします

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★募集背景★
元々は一般住宅（戸建）の外装リフォーム工事をメインで施工してきた当社ですが、
近年、事業用途建物（賃貸マンションや商業ビル）の修繕工事も手掛け、既にスキームを完成させていることや
新たな事業領域への参画を積極的に進めている背景があり、
施工力強化（品質向上、対応可能件数の増加、コストダウン）に向け、積極的に人材を募集しております。

＜住所＞
埼玉県白岡市西8-19-8

勤務時間

09:00 ～ 18:00

【勤務時間】
9：00～18：00（実動8時間／休憩1時間）

休日休暇

●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

【休日・休暇】
　週休2日制（月7～10日シフト制）
　※年間休日：105日
　・夏季休暇
　・年末年始休暇
　・産前・産後休暇
　・育児休暇
　・有給休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■昇降給年2回
■賞与年2回
■通勤交通費全額支給
■各種社会保険完備
■社用車貸与
■制服貸与、定期健康診断
■役職手当、資格手当、都市勤務手当
■育成手当
■家族手当（扶養配偶者：月4000円、子ども1人につき月1万円）
■入社祝金
■結婚祝金（最大5万円）
■結婚記念祝金（最大5万円）
■出産祝金（最大30万円／回）
■子ども入学祝金（最大20万円／回）
■転勤・出張旅費手当
■社宅制度（家賃補助など）あり※勤務地により異なる
■社員旅行
■社内イベント
■会員制福利厚生制度（スポーツクラブ、宿泊施設、飲食店、エンターテイメント施設等の会員特典・割引等あり）
■外部教育セミナー/費用は会社負担
■資格取得奨励制度
■財形預金制度あり

※福利厚生には各種社内規程あり。

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない