仕事内容

貴方のご経験を接客で活かしてみませんか？
○お客様のニーズを聞き
お客様に寄り添って携帯電話の操作方法を説明します。

＜入社後は＞
３ヶ月から６ヶ月かけて先輩が指導します。
接客の細かいノウハウまで、幅広い知識・スキルを磨けます。
また、模範的な説明や接客方法を動画で学べるよう、
ｅラーニングや段階に応じたキャリア研修も用意されてます
大手キャリアの
教育体制が整っており、前職問わず活躍できるフィールドです。
未経験者も着実に成長していける環境を整えています

応募資格

高校生、大歓迎！

★経験者のみの募集になります

募集背景・人数

＜将来について＞
≪ソフトバンク資格認定制度≫があります
接客でも頑張って欲しいですが
勉強を頑張るとそのまま給与が上がります

＜わたくし達の会社は＞
携帯電話の販売から始まり
物販販売、シューズショップの展開、長崎最大の
コワーキングスペースの運営や、ＬＥＣ長崎駅前校の運営、
芸能プロダクション事務所での長崎発のアイドル育成等の展開で
今後地域に拘らず１００の事業を作り
百貨店のスタートを目指していきます

合言葉は
「ｗｅ　ｈａｖｅ　ａ　ｄｒｅａｍ！どこでもドアを作り人と人
物、情報をつなげる」です
美容師、お医者さん、銀行員、夢がある人もそうでない人も
ここまつばやで一緒にこの事業
プロジェクトに参加してみませんか？

給与

時給1,250円 ～

• 交通費支給あり / 日払い・週払い・即日払いOK

※試用期間は試用期間は１ヶ月から最大６ヶ月です
試用期間中の雇用形態も変わらず時給制です。

試用期間中でも
下記にございますように資格認定を受けない場合は
時給は900円からとなります

資格認定を受けてらっしゃる経験者の方は
1250円からとなっております

そのほかの条件に変更はありません。
試用期間中の時給も保有資格、経験実績に応じて弊社が定める
給与テーブルにより時給が定められます

経験の実績
携帯電話販売キャリア及び保有資格に応じて
弊社規定給与テーブルによりスタート時給が変わります
※ソフトバンク系列以外の資格でもOK

時給の昇給は２つのパターンがあります。
(1)接客をポイント化、見える化しており、その接客ポイントに合わせて、毎月時給が最低時給より、1600円、1800円と上がります

(2)キャリアが推奨する資格があり、その資格を所得していただけますと、1700円、2000円と時給が上がります。

勤務地

長崎県南松浦郡新上五島町

• 勤務先 : ソフトバンク

★転勤はありません

＜住所＞
長崎県南松浦郡新上五島町浦桑郷1396-1

勤務時間

シフト制

1日あたりの実働時間：5時間から８時間

シフト例
・9時30分～16時００分
・10時00分～１９時００分の間で8時間

月間の出勤日数は最低6日から16日程度を募集しています

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●1日4時間以内の勤務OKです
●週2～3日の勤務OKです
●1ヶ月以内の短期のお仕事です
●朝10時以降にスタートするお仕事です
●夕方16時前までに終わるお仕事です
●春・夏・冬休み「期間限定」のお仕事です
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制
会社はですが、パートタイムの方は週3日からの勤務を募集しています。
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●U・Iターン支援あり
●時短勤務制度あり
●日払い・週払い・即日払いOK
●正社員登用制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 育児支援・託児所あり
◇ 時短勤務制度あり
◇ U・Iターン支援あり
◇ 日払い・週払い・即日払いOK
◇ 県外からの採用につきまして寮・社宅・住宅手当あり

雇用形態

アルバイト・パート

●正社員登用あり
●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない