仕事内容

家族と同居している頸髄損傷女性利用者の介助
利用者の指示で介助を行い、それ以外の時間は待機します
待機、休憩中の時間も給与が支払われます
介助未経験の方にも、しっかり、丁寧にお教えします
無資格者は20h研修を受講（費用の個人負担なし）
研修時間も時給1000円が出ます


★おおまかな一日の流れ（一例）

待機時間は、指示があるまで、職場の一室や出先などで、心身ともにリラックスして、ゆっくりお過ごしいただけます

日勤

8時通院　車の運転・介助（または、掃除、片付け）
10時買い出し　 車の運転・介助
12時昼食　服薬　歯磨き　トイレ
13時身支度　車の運転・介助
14時パソコン操作補助
16時車の運転・介助　トイレ　洗濯取り入れ　夕食　服薬
17時半 夕食　服薬　

夜勤

18時 歯磨き　トイレ
19時トレーニング機材装着
20時入浴
22時パソコン補助　片付け
0時トイレ　
就寝中、体位交換等（スタッフは仮眠）
5時トイレ　歯磨き　洗顔　整髪　洗濯 ゴミ出し 朝食　服薬　歯磨き　
7時半ゴミ出し　外出準備

座位調整、体位交換、移乗介助、血流改善策等、随時

法人の先輩職員の9割が「資格無し、未経験」で仕事を始めて、ベテランになっています
経験がなくても大丈夫です。1から徐々に学びながら働けます



利用者紹介
・明朗で、優しく、心配りのできる女性です
・コミュニケ―ションもしっかりとれます
・楽しく、生き生きとした生活、充実した人生、夢の実現に向け、
　サポート、応援してくださる方、大歓迎
経験がなくても大丈夫です。1から徐々に学びながら働けます

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！

★学歴は一切問いません！

・女性のみ（女性利用者の着替えや排泄、清拭、入浴等があるため）（男女雇用機会均等法適用除外）
・長期キャリア形成のため45歳以下
・日勤、夜勤とも勤務できる方


・家の事情等で、休み、遅刻、早退が避けられない方などは、不可
・ミニバン（セレナ・ボクシー等の5ナンバー小型車）の運転ができる方
・完全禁煙です。

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

給与

月給24万1,273円 ～

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
329万8,276円 ～

【想定年収】
月給✕12カ月＋賞与＝年収
・昇給あり
・賞与あり40万3000円（昨年度実績　３月末支給　１２ヶ月勤務時の額）　
・試用期間は3カ月間
試用期間中の給与、条件は試用期間後と同じ。
ただし、日勤で慣れてから、夜勤を開始される場合は、それまでの期間(2週間まで)のみ、日勤の給与(1500円（勤務８ｈ＋休憩１ｈ）)を適用


・賃金は月末締切り、翌月25日支払い
・社保完備（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険）
・職場までの交通費全額支給（高速道路代・ガソリン代（30円／km））

勤務地

高知県高知市

• 勤務先 : 高知支部

＜住所＞
高知県高知市福井町

勤務時間

シフト制

1日あたり、実働8時間以内シフト
週3回勤務（日勤週2回＋夜勤週１回）で、週4日休みです。
　
【日勤】7:30~16:30（実働8h＋待機休憩1h）
【夜勤】17:30～6:30（実働8h＋待機休憩5h）

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません

休日休暇

●年間休日：120日以上あり

1週4休制
（週３日勤務で、残りの４日はお休みです）
ただし、他の職員が急病等、緊急時には臨時出勤があります。
土日祝祭日・お盆・年末年始も、通常シフトでお休みではありません。

年次有給休暇の消化は、他の職員との勤務交代で調整します。
調整できない場合は、時期をずらしていただく場合があります。

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

少人数の職場。他職員と対面での食事等なし。新型コロナ感染症感染拡大防止策として、アルコール消毒、換気、マスク等の対応をしています。

◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 服装自由（ただし、介助しやすい服装）
◇ 交通費支給あり（全額支給）
◇ 資格取得支援・手当てあり



高知支部の職場紹介
フレンドリー、アットホームな職場です
職員一人ひとりの長所、特技を伸ばしていきます
気になったこと、困ったことがあれば、いつでも、気軽に、ご相談いただくことができます
気持ちよく、お仕事ができるよう、サポートします

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない