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  6. 【関西】ITエンジニア_キャリアアップやジョブチェンジ歓迎♪/月平均残業時間7時間42分
株式会社ピーエスシー
所要時間
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正社員 未経験OK 30+日前
【関西】ITエンジニア_キャリアアップやジョブチェンジ歓迎♪/月平均残業時間7時間42分
株式会社ピーエスシー / インフラエンジニア
  • 給与
    月給 20万1,180円 ~ 40万円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    大阪府大阪市中央区
    • 淀屋橋
  • 勤務時間
    09:00 ~ 18:00
年間休日120日以上 寮・社宅・住宅手当あり 時短勤務制度あり
同じ会社の求人を見る(2件)

募集要項

仕事内容
●仕事内容
・クラウド・プラットフォーム・サーバ・ネットワークの保守運用
・セキュリティサービスの提供(MSS等)
・ネットワーク・サーバに関するお問合せ対応等

●プロジェクト例
【案件(1)】
プロジェクト概要:某通信キャリア内クラウド基盤システムの運用
業務内容:クラウド基盤機器の運用(バージョンアップや障害対応等)
     (機器設定、構築、運用、保守まで対応)
【案件(2)】
プロジェクト概要:某旅行代理店情報システム企業ヘルプデスク
業務内容:旅行代理店向けのヘルプデスク対応
     (ITトラブル、セキュリティ対策、PCキッティング等)
【案件(3)】
プロジェクト概要:某データセンター内 システム運用・監視・オペレーション
業務内容:システム監視、トラブル対応、各種手順書オペレーション業務

現在ほとんどのプロジェクトでチーム体制を組んでおりますので、
入社後すぐに一人のプロジェクトに参画はございませんのでご安心ください。

●キャリアパス
技術のスペシャリストを目指す『プロフェッショナルコース』と
組織のマネジメントポジションなどを目指す『マネジメントコース』の
2つのキャリアパスがあり、志向性に合ったキャリア形成が可能です。

<西日本支社について>
関西は現在230名となり20代から50代までが在籍する組織となります。
男性が全体の70%、女性は30%となり、子育て中の社員も多数おります。
フットサル、ヨガ、ゴルフ、ボルダリングサークルがあり、
業務後や土日に活動をしています。

<業績について>
業績は右肩上がり、残業時間は年々減少で生産性が高まっています。
自己資本比率は2020年3月時点で52%となり東証一部上場企業平均より高い数値です。
2019年4月に子ども手当、2020年4月に住宅手当が支給開始されました。
応募資格
未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

●英語力は問いません!

募集背景・人数
●募集背景:増員に伴う募集です
●10名以上の採用を予定しています

業績好調につき、未経験者の増員をいたします。
給与
月給20万1,180円 ~ 40万円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
300万円 ~ 600万円

<年収例>
●年収390万円/入社4年目/28歳
●年収480万円/入社6年目/32歳
●年収630万円/入社8年目/38歳

高卒  月給201,180円~
短大専門卒  月給210,480円~
大学大学院卒 月給221,860円~ 
(固定残業代14,580円~/10時間分を含む。10時間を超える残業代は追加で支給)
※ご経験や前職年収等考慮して決定いたします。
※住宅手当:35歳以下で世帯主の方は上記とは別に月2万円支給されます。
※子供手当:上記とは別に1人につき18歳まで月5千円支給されます。

試用期間:3ヶ月
※待機期間中、試用期間中も条件に変更はありません。
勤務地
大阪府大阪市中央区 / 淀屋橋
  • 勤務先 : 西日本支社


■関西圏(大阪市、その他大阪府、京都府、兵庫県、滋賀県)
のプロジェクト先のいずれか

<住所>
大阪府大阪市中央区高麗橋3-2-7 ORIX高麗橋ビル4F
勤務時間
09:00 ~ 18:00

(所定労働時間8時間、休憩60分)
※全社月均残業時間7時間42分(2022年3月期)
※プロジェクトにより異なります

<勤務時間の特徴>
●「時短勤務」制度あり
休日休暇
●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休二日制(土・日)、祝日
夏期休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
特別休暇(慶弔休暇、裁判員休暇、ほか)
産前産後休暇(リーダークラスの取得実績あり)
育児休暇(満1歳に達するまで)

※配属プロジェクトにより異なりますが土日休みのプロジェクトがほとんどです。
※年間休日123日(昨期実績)
待遇・福利厚生
●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●寮・社宅・住宅手当あり
●育児支援・託児所あり
●時短勤務制度あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

交通費支給(上限5万円)
各種手当あり(役職手当、プロフェッショナル手当、PM手当、PSI手当、業績手当)
住宅手当
社会保険完備
確定拠出年金
団体保険
社内教育研修
資格インセンティブ制度
社員旅行 (台湾、沖縄、北海道など/2014年度実績)
社内イベント多数(お花見、BBQ、新年会など)
関東ITソフトウェア健康保険組合加入(保養所・スポーツジムやテーマパークの割引等)
運動手当

<働きやすさ>
・育児復帰率100%(男性取得実績有)
・残業平均7時間42分/月(2022年)
・有休取得率69.4%(2022年)
・大阪市女性活躍リーディングカンパニー(大阪市認定)取得
・経済産業省認定「ホワイト500」3年連続取得

ワークライフバランスの実現に向けて全社で取り組んでいます。

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考OK
◇ 消毒液設置
雇用形態
正社員

●試用期間あり
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

株式会社ピーエスシーの採用・求人情報

最終更新日: 2024年03月11日
careers at
株式会社ピーエスシー
私たちと一緒に働きませんか?
BUSINESS
事業内容
日々進化するIT業界の中で、ピーエスシーは現在7つのサービス領域を持ち、それぞれの特長を活かしながら、
たくさんのお客様に最適なサービスを提供していきます。
  • Outsourcing
    お客様のITインフラの設計・構築から運用・保守、さらにはヘルプデスクまで幅広くサービスを提供しています。お客様企業に常駐し、お客様と同じ目線で、共に働き、共に悩み、情報と目的を共有し、システムサービスの安定稼働に尽力します。
  • ICT Service
    都内に有する延べ面積約1,000坪のセキュアセンターを拠点とし、お客様の資産を管理、運用しています。倉庫として活用する一方で、広大なフロアをカスタマイズセンターとして運営し、回収から発送まで、PCのライフサイクルをすべて行います。1つの拠点で一元管理することにより、納期の短縮とコストの削減を実現します。
  • Software Service
    ピーエスシーにはお客様のニーズに、すぐに、柔軟に、そして低コストでご提供する仕組みがあります。システムのことを気にせずに、必要な時に必要な機能だけ利用することができる「P-BERRY Exchange」。「Microsoft Exchange」を日本で初めてサービスとして提供し始めてから5年以上、無事故無停止で安定稼働させています。
  • Web Integration
    私たちの行うWebサイト構築は、単に「見栄えの良い」サイトを制作するだけではありません。お客様のご要望に対して、共に悩み、考え、正しい目的を設定し、ゴールへ導くのが私たちの役目です。お客様の喜びが私たちの喜びです。「できない」とは言いたくありません。常にお客様のために解決できる道を模索します。
BENEFITS
福利厚生
  • 交通費支給
  • 産前産後・育児休暇
     子の看護休暇
  • 1H単位で有給取得OK
  • 資格インセンティブ制度
PHOTOS
働く環境
◆未経験者入社教育訓練ヒューマンスキル、IT基礎知識習得、
「基本情報技術者、MCSA、CCNA」等の資格取得
◆社内技術研修
 社内講師による、ITインフラに関する製品別の技術研修
◆プロジェクト準備研修
プロジェクト毎に必要な技術、業務知識を身に付けるための研修
 将来、どんなステップもできるように道を用意!
  • 西日本支社は淀屋橋駅に近い、きれいなオフィスです!現在230名、20代から50代までが在籍しています。 男女比率は約7:3、子育て中の社員も多数です。 ゴルフ,ボルダリング,ヨガのサークルがあり、業務後や土日に活動をしています。
  • 人のためになる仕事が好きな方、チャンレンジ精神や好奇心旺盛な方を待っています!
  • ゼロスマートキャンペーンを実施しており、残業ゼロ有給未消化ゼロを目指して全社で取り組んでいます。
  • 情報開示NO.1企業を目指しており、 顧客満足度などをHPで公開しております。 オープンでフラットな環境で、役員や管理職も役職名ではなく さん付けで呼ぶなど話しやすい関係があります。 またチャレンジを推奨する文化があり、ボトムアップでの 色々な施策を歓迎する風土があります。
VIDEO
ITインフラエンジニアの紹介動画です。
未経験で入社した社員のインタビュー動画です。
VIDEO
会社紹介動画です。是非ご覧ください。
COMPANY
西日本支社 アクセス
会社名 株式会社ピーエスシー
事業内容 3つのビジネスカテゴリーでお客様の本質的な課題をワンストップで解決します!

■Smart Work
働き方改革やテレワークなど、お客様がどこにいても安心して効率良く働けるように、情報技術を活用した新しい働き方づくりを支援します

■Cloud
最新のクラウド技術とノウハウで、クラウドの選定やセキュリティ対策、クラウド構築・移行など、様々な観点からお客様に合わせて最適なプランで支援します

■Support
業務で使用するデバイスやアプリケーション、インフラ・ネットワーク、セキュリティといった事業継続に必要となる情報技術基盤の運用保守などの業務を、現地で支援します
企業
WEBサイト
http://www.psc-inc.co.jp
企業
SNS
所在地 大阪府大阪市中央区高麗橋3-2-7 ORIX高麗橋ビル4階
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