仕事内容

大手企業様に向けたヘルスケアパッケージ導入のお仕事となります。
大手企業様でも健康診断の管理や再健診の管理はいまだに紙での管理や再健診の未受診確認など本人へのアプローチもアナログな業務がほとんどです。
お客様が業務効率を上げるためにヘルスケアパッケージの導入にあたり、導入のお手伝いを行います。

パッケージ導入にあたってお客様からヒアリングシートに基づき導入に必要な各パラメータ設置を確定させていきます。
その際、現行の業務手順のヒアリングを行います。
パッケージの基本機能に沿わない業務手順等がある場合、カスタマイズの調整となります。カスタマイズはお客様からヒアリングした業務内容を開発チームに伝えて頂き、開発チームがカスタマイズを検討します。

導入作業は3名１チームにて複数のお客様を同時並行で対応していきます。

応募資格

★経験者のみの募集になります

必要条件
・お客様対応のご経験
・パッケージソフトの導入経験

以下の方は歓迎します。
・人とのコミュニケーションが好き
・システム部門経験者、インフラ保守経験者
・社員のＰＣ教育経験あり
・サーバやネットワークに関する基礎的な知識
・キッティング経験

募集背景・人数

●募集背景：欠員補充です
●急募のため、内定までの期間は2週間以内を予定しています

メンバー入れ替え

給与

月給25万円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
300万円 ～ 520万円

＜年収例＞
●年収430万円／入社4年目／メンバー、37歳
●年収480万円／入社3年目／メンバー、34歳

※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は有期雇用正社員です。
年1回決算賞与があります。
交通費は3万円まで支給
そのほかの条件に変更はありません。

勤務地

東京都渋谷区
★転勤はありません

都内・自宅リモートOKです！

＜住所＞
東京都渋谷区恵比寿西１－２５－１０代官山ドエル２０１

勤務時間

09:00 ～ 18:00

実働8時間、平均残業時間20時間以内です。
昼食休憩は1時間

休日休暇

●完全土日祝休みです
●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

完全週休2日制(土日)
祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
産前産後・育児休暇
子の看護休暇
特別休暇(傷病、慶弔)

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●テレワーク・在宅勤務OK
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

社会保険完備
退職金制度（確定拠出年金）
健康診断(年1回)
自宅用ノートパソコンPCを貸与します
業務連絡用スマホ（通話・ネット用）を貸与します
※eラーニングでスキルアップできるチャンスがあります。

インフルエンザ・風疹予防接種費用全額補助
オフィス全面禁煙
勤務間インターバル制度
年間歩数競争で報奨金あり(1位・2位・3位に支給)
スポーツジム法人会員契約(中断中、9月再開予定)
研修制度(Schooを利用したeラーニング研修)
社員旅行(ヘルスツーリズムを兼ね年1回)
マスク50枚配布
家族分の防災セット一式支給(3日分の水と食料、防災トレイマット)
誕生日休暇(一緒にお住まいの家族分付与)
※例:4人家族なら4日支給！家族で誕生日を祝いましょう

交通費支給（最大3万円）
◇ テレワーク・在宅OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない