仕事内容

【業務内容】水処理機器の販売業務
・水処理機器の製品提案（提案書・見積書作成、汚泥分析、機種選定、仕様打合せ）
・機器納入時の運転調整・運転説明
・商談、売買契約
・新規のお客様開拓（マーケティングリサーチ・展示会出展）

＊排水処理や汚泥処理の知識については、入社後に学んで頂ける様々な研修があるのでご安心ください。
＊年齢に関係なく話合い、様々な事にチャレンジ出来る職場です。
＊将来的には、管理職候補としてメンバーのフォローもお願いします。

特許取得済みの当社汚泥脱水機を77の国と地域に納品しています。

【納入先】　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　下水処理場、日清食品・キューピー等の食品製造工場、トヨタ自動車等の自動車製造工場、東京ミッドタウン・関西空港等の大規模商業施設等

応募資格

★経験者のみの募集になります

【必須（MUST）】
・法人営業経験3年以上
・社内外の関係者と折衝して営業活動を行った経験
・リーダーや主担当で何らかのプロジェクトを推進した経験
・普通自動車免許
・パスポート（入社後取得でも可）

【歓迎要件】　
・産業機械メーカー、機械商社での就業経験
・機械の試運転、メンテナンス等の技術サポート経験
・営業計画立案の経験
・マネジメント経験、リーダー経験
・排水処理に関わる分野（環境工学、水環境システム、国際・都市環境工学、環境保全工学、応用生物学等）に関心がある方　　
　
【求める人物像】
・全体の目標達成に向けて行動計画を立てて実行でき、知識や経験を周囲と共有できる方
・機械操作に興味があり、業務に関わる知識の習得にも貪欲な方
・既成概念にとらわれず自ら改善、提案をし、自立自走できる方
・他部署と連携して仕事に取り組める方
・将来的にマネジメントにも挑戦したい方

募集背景・人数

●募集背景：増員に伴う募集です

1名
営業力強化のための増員です。

給与

月給38万4,000円 ～ 43万4,000円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
570万円 ～ 690万円

■想定年収
570万円～690万円

■年収モデル：
・年収553万円　内訳：月給384,000円（基本給341,943円＋固定残業手当32,057円＋住宅手当10,000円）×12ヶ月+賞与（1,152,000円）
・年収694万円　内訳：月給434,000円（基本給387,657円＋固定残業手当36,343円＋住宅手当10,000円）×12ヶ月+賞与（1,302,000円）

固定残業手当12時間分（32,057円～）/月を含む
残業時間超過分は別途支給

■賞与：
業績達成度に応じた期末業績賞与有り
※2023年期は過去最高売上高・利益を達成し、賞与支給総額も過去最高水準を支給
※年収モデルには賞与３ヶ月分として算出しております

勤務地

神奈川県横浜市港北区 / 横浜市営地下鉄ブルーライン　新羽駅　徒4歩分
★駅から徒歩5分以内です

＜住所＞
神奈川県横浜市港北区新羽町1926

勤務時間

09:00 ～ 18:00

■実働8時間・休憩1時間
■残業は月平均12時間以下です。

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

＜年間休日124日　※2023年予定＞
完全週休2日制（土・日・祝日）
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（5日）
■有給休暇（初年度10日、取得率70%、連続有給休暇取得義務あり）
■慶弔休暇
■結婚休暇
■産前産後休暇、育児休暇（男女共に取得実績あり）
■配偶者の出産休暇
■介護休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

■福利厚生制度 横浜市勤労者福祉共済加入（ハマふれんど）、ベネフィット・ステーション利用可
■社費での社内行事（忘年会、バーベキュー等のイベント）、サークル活動
■定期健康診断
■ストレスチェック
■インフルエンザ予防接種費用補助
■結婚・出産祝い金

【各種制度】
■確定拠出年金（退職金制度）
■永年勤続表彰制度（5年、10年、20年、30年）、業務改善賞など各種表彰制度
■推奨資格報奨金制度（資格取得に関するサポート）
■時短勤務制度
■社外研修制度、英語研修制度

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気
◇ オフィスでの座席間隔確保
◇ オンライン選考OK

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない