仕事内容

◇子どもたち1人ひとりに合った楽しい指導を！
発達障がいを持つ子どもの可能性を引き出す療育プログラムで、
楽しく過ごしながら支援していきましょう！

児童発達支援管理責任者兼管理者は、
直接子どもと関わることは少ないですが、その成長を一番に考え、子どもたちや保護者を陰から支える存在です。

もちろん、長く見守り続けていただけるように、働きやすさも大切と考えています。
残業は少なく、休みは年間休日120日と多く、生活バランスを保ちながら働ける環境と整えています。

自分の気持ちと暮らしに余裕を持たせつつ、子どもたちの笑顔を育てる。
そんな毎日を、S.I.C.KIDS名東校でぜひ始めませんか?

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<具体的な業務内容>
管理者兼児童発達支援管理責任者業務全般

・お子さま1人に対し、6ヶ月に1回以上の支援計画の見直しなど
・個別支援計画を作成し、保護者に説明
・施設の運営
・保護者対応など

※送迎業務なし
送迎は保護者の方にお願いしております。

<研修>
校でのお仕事の前には研修をご用意しております。
・最初は座学からスタート
　指導員の方と同じ認識で勤務できるように、障がいについての基礎知識から研修スタートです。
・管理者の実務に関する基礎知識についても、しっかりご説明します。

◎管理者兼児童発達支援管理責任者として働くのが初めて。という方もいます。

●マネージャー・管理職での採用です

応募資格

未経験者、大歓迎！

◎児童発達支援管理責任者としての業務経験未経験OK！
児童発達支援管理責任者またはサービス管理責任者の資格をお持ちの方
・Ｒ３年までの基礎研修を受講済の方。

※児童発達支援管理責任者としての実務未経験可
※児童または、障がい者施設での実務経験３年を含む実務５年以上の実務経験証明書（原本）の提出が出来る方

給与

月給33万1,000円 ～ 40万円

• 交通費支給あり

＜想定年収＞
410万円 ～ 480万円

【月給例】
入社後　月給 331,000円～360,000円
半年後　月給 350,000円～400,000円

（内訳/入社後）
基本給　 180,000
能力手当　 26,000
資格手当　 46,000
役職手当　 30,000
固定残業代 49,000（20時間相当分）
※時間外労働の有無に関わらず支給
※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

賞与　年２回　７月・１２月（業績による）
昇給　年１回　７月（経験・スキル考慮）

通勤交通費支給

研修期間1ヶ月（条件変更なし）
試用期間なし

勤務地

愛知県名古屋市名東区 / 名古屋市営地下鉄東山線 上社駅

• 勤務先 : Ｓ.Ｉ.Ｃ.KIDS名東校

＜住所＞
愛知県名古屋市名東区社台2丁目7ー1

＜交通＞
名古屋市営地下鉄東山線 上社駅から徒歩15分

車通勤可能です

勤務時間

11:00 ～ 19:00

実働7時間　休憩60分

1）11:00～19:00：通常時
2） 9:00～17:00：土日・祝日や春・夏・冬休み中などの子どもたちの学校がない日

＜勤務時間の特徴＞
●残業はありません
●朝10時以降にスタートするお仕事です

休日休暇

●年間休日：120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

週休2日シフト制（日曜休み可能です）
<年間休日120日>
夏季休暇（シフトにより決定）
年末年始休暇（５日間）
有給休暇

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇社内禁煙
◇マイカー通勤可
◇駐車場完備
◇制服貸与（ポロシャツの支給）
◇健康診断

◆定年：60歳

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気

雇用形態

正社員

●試用期間あり

エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。

この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。

休日休暇について

最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について

支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている

どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している（歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない）

勤務時間について

労働時間は法令に反していない

著作権侵害・その他掲載規定について

虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない