1. 求人TOP
  2. 求人検索
  3. 大分県の求人
  4. 由布市の求人
  5. 保育教諭◎常勤職員募集◎経験未経験問わず募集◎一緒に働きましょう♪
(社福)愛の園福祉会
所要時間
{{routeDistance}}
正社員 未経験OK 30+日前

保育教諭◎常勤職員募集◎経験未経験問わず募集◎一緒に働きましょう♪

(社福)愛の園福祉会 / 保育士
  • 給与
    月給 20万3,100円 ~ 21万2,900円
    • 交通費支給あり
  • 勤務地
    大分県由布市
    • JR久大線 向之原駅
  • 勤務時間
    シフト制 残業なし / 週2~3日からOK
年間休日120日以上 駅から徒歩5分以内 時短勤務制度あり 服装自由
同じ会社の求人を見る(2件)

募集要項

仕事内容

0歳~2歳(3号児)の未満児保育、3歳(年少児)~5歳(年長児)の幼児教育と保育(1号児15名、2・3号児60名)を行います。
施設の配置は、1F:職員室・保健室・未満児クラス・調理室、2F:以上児3クラス・ホール・職員休憩室(シャワー室)・ランチルームの配置となっています。登降園管理、保育業務支援システムの導入を予定していますので定時の退勤が可能です。
子ども達の「やる気」を引き出し、「小さな成功を見逃さず、大切にすることで成長に繋がる」ことを実感し、実践してほしい。幼少期の成功体験は将来、本物の夢を見つけた時に努力して夢を叶えようという潜在意識(意欲)に間違いなく繋がっていくことを職員の共通認識としています。

応募資格

未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎!

●英語力は問いません!

保育士資格のみの方でもOKです。幼稚園教諭取得サポートや逆の保育士資格取得サポートも行っています。また、一旦離職されていた方には就業支援金(40万円)の申し込みもできます。ピアノが弾けなくてもお仕事はできますので安心してご相談ください。

募集背景・人数

●募集背景:増員に伴う募集です

5~6名
*新園開園に向けた募集を開始しました。

給与

月給20万3,100円 ~ 21万2,900円
  • 交通費支給あり

<想定年収>
305万4,000円 ~ 320万9,000円

<年収例>
●年収364万2,000円/入社5年目/クラス担任保育教諭
●年収462万5,000円/入社10年目/専門・分野別リーダー

通勤手当~18,000円、住居手当~22,000円、超過勤務手当は別途支給(令和6年4月1日付改正)
※試用期間:半年~1年
正規職員希望者以外は、退職金の積み立てが原則ありませんが、申出により可能です。その他正職員に準じます。

勤務地

大分県由布市 / JR久大線 向之原駅
  • 勤務先 : きらりこども園(2021年4月開園)

★駅から徒歩5分以内です

新卒採用も行っています!
パート希望の方もご相談ください!

<住所>
大分県由布市挾間町挾間625-1

<交通>
きらりこども園は、JR大分駅から車で約25分、JR久大線向之原駅から徒歩約8分。R210挾間三差路沿いに位置しますのでアクセス良好です。

勤務時間

シフト制

7:00~19:00が開園時間で4シフト制の勤務です。通常は遅番勤務者は概ね18時には退勤しています。
4周8休制(週休二日)です。既婚者等、働き方のご相談も承っておりますので、お気軽にご相談ください。

<勤務時間の特徴>
●残業はありません
●週2~3日の勤務OKです
●「時短勤務」制度あり

休日休暇

●年間休日:120日以上あり
●夏季休暇あり
●年末年始休暇あり

◇週休2日制
基本的に、週に2回のお休みはあります。
変則で土曜に出勤の場合は、次の週で振り替えてお休みいただきます(月8回のお休み)
◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇(正職5日)
◇ 年末年始休暇(6日)
◇バースデー休暇(1日)
◇子の看護休暇(5日)
◇年次有給休暇5日以上取得奨励
◇産前産後・育児休暇実績

待遇・福利厚生

●交通費支給あり
●資格取得支援・手当あり
●育児支援・託児所あり
●時短勤務制度あり
●服装自由
●雇用保険
●労災保険
●厚生年金
●健康保険

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 服装自由
◇ 資格取得支援・手当てあり
◇ 育児支援・託児所あり
◇ 時短勤務制度あり

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な洗浄・消毒
◇ 定期的な換気
◇ マスク支給あり

雇用形態

正社員

●試用期間あり
園庭でもみんな元気??
2022秋祭り 職員はみんなコスプレで子どもや来場者と楽しみます?
運動会恒例の「棒のぼりリレー」
たくさんの自然体験をしますので、先生も楽しいよ?
エンゲージでは求職者の皆様が安心してご応募いただけるよう、求人に規定を設けています。
この求人は掲載企業より下記内容について順守していると報告されています。万が一求人内容と実態が異なる場合は下記より事務局宛にお問い合わせをお願いします。
休日休暇について
最低限週1日以上の休み、または4週間で4日以上の休日が取得できる

給与について
支給する給与は各都道府県の最低賃金を上回っている
どのような方が入社しても必ず支払われる最下限の金額を給与欄に記載している(歩合、賞与、交通費、一律支給でない手当など人によって金額が変化するものを給与の記載の中に含んでいない)
勤務時間について
労働時間は法令に反していない
著作権侵害・その他掲載規定について
虚偽の内容または著作権侵害の疑いのある内容を掲載していない

会社情報

パネル画像

(社福)愛の園福祉会の採用・求人情報

最終更新日: 2024年03月08日
careers at
(社福)愛の園福祉会
私たちと一緒に働きませんか?
MESSAGE
わくわく ドキドキ   きらきら えがお
子どもたちの心が躍動し豊かな発想が生まれる瞬間を見たい!
子ども一人ひとりが主人公!
ABOUT
地域とともに歩み
必要とされる
こども園を目指します
〈2021年4月現在の運営施設〉
・幼保連携型認定こども園「ひばりこども園」  ・幼保連携型認定こども園「きらりこども園」
・幼保連携型認定こども園「なおいりこども園」 ・認可保育所「みやこの保育所」
・放課後児童健全育成事業「ひばり放課後児童クラブ」、「なおいり児童クラブ」
・子育て支援事業「ひばり子育て支援センター」

社会福祉法人愛の園福祉会は、1974年(昭和49年)に発足しました。同年に、大分県由布市庄内町畑田に認可保育所「ひばり保育園」を開園しました。その間2度の移転を行い、45年後の2018年に現施設で幼保連携型認定こども園「ひばりこども園」へと移行しました。その間ひばり児童館・ひばり放課後児童クラブ・ひばり子育て支援センターを開設するなど、地域の子育て支援拠点として重要な施設となっています。
1995年(平成7年)には大分県竹田市直入町(当時は直入郡直入町)から要請を受け認可保育所「なおいり保育園」を定員30名で開園しましたが、直入町はもとより近隣の久住町・竹田町・朝地町・大分市からの入園希望者の増加によりすぐに定員を60名に拡大。2007年(平成19年)に「なおいり児童クラブ」を併設し、2016年4月から幼保連携型認定こども園「なおいりこども園」として規模を拡大し運営を行っています。また、2010年(平成22年)竹田市からの要請を受け、竹田市久住町の公立「都野保育所」を指定管理者として運営を行っています。
2021年4月に大分県由布市挾間町挾間に幼保連携型認定こども園「きらりこども園」を開園し、由布市・竹田市の子育て世代そして地域になくてはならない施設として着実に歩んでいます。

 本法人では、豊かな教育・保育活動とともに特別教育の書き方教室・英語教室・絵画造形教室・スポーツ教室等々、子ども達の情操教育にいろんな角度から取り組んでいます。その成果が評価され、ひばりこども園では町内はもとより大分市・挾間町・湯布院町からの入園希望者が多く、たくさんの園児が通園しています。竹田市のなおいりこども園でも、竹田市街からの通園希望者がいることから、竹田市街を回り久住町経由でバス送迎(ねこバス)を行っています。
本法人運営園のバス送迎は保護者家庭の支援と捉え、保護者負担はありません。

 由布市庄内町は「神楽の里」で神楽が地元を代表する地域芸能です。こども園と児童クラブでは「神楽部」で伝承活動を行っており、年間を通して市内外の公演を通じて多くの地域交流に貢献しています。同様に竹田市のなおいり児童クラブ「神楽部」でも市内のイベントや大分市などでの公演活動で子ども達の地域や人々との交流を行っています。

 近年、地方部では深刻な少子高齢化現象が止まらない時代です。私たちの手で地域の子ども達が希望溢れる未来に向け羽ばたいていけるよう、子育て世代のサポートを積極的に取り組んでいます。
地域の方々、特に高齢者との交流も絶やさず行い、住みやすい町づくり、そして安心して子育てのできる町であるために更なる保育力の向上と情報発信を続け、本法人施設園に預けてよかったと思えるように4園が一致協力した保育者のスキルとスクラムで努力を続けてまいります。
PHOTOS
働く女性の味方です!
素敵なあなたを待っています❣
認定こども園3園、認可保育所1園、放課後児童クラブ2施設、子育て支援センター等を運営しています。法人職員は2021年10月現在、90名です。
保育士等の資格取得(国家試験)に一昨年1名合格、現在2名がチャレンジ中です。
幼稚園教諭の免許更新は、2023年度から更新義務はなくなるようですが、2022年度までの更新講習の支援を引き続き行います。旧免許状の方も安心してご相談ください。
働き方改革にも取り組んでおり、ノンコンタクトタイム、ノンコンタクトデーや子どもの看護休暇を積極的に取得できる体制や、産休・育休の取得実績も多数です。
園児の登降園管理システム、保育業務支援システム、保育料・給食費の口座振替等職員の業務負担軽減に取組んでいますので、ほぼ定時の退勤が可能です。
キャリア40年のベテランから、今年4月に新卒で入社した保育教諭(保育士)まで幅広く在職中です。他に高校教諭、中学校教諭、小学校教諭、養護教諭、正・准看護師、子育て支援員等々様々な有資格の先生が働いています。そして、この求人は入園希望者が持続的に多いことから、現配置基準では入園したくても入園できない現状をどうにかしたいとの展望から、意欲のある有資格者の「増員」を目指しているところです!
是非、一緒に働きませんか❓
4園が協力し合う本当に和気あいあいとした職場環境ですので、お気軽にお問合せください。
BENEFITS
特殊業務手当(基本給の4%)、処遇改善手当1(初年度8,000円/月)、処遇改善手当2(5,000円~40,000円/月)、住宅手当(~18,000円/月)、通勤手当(~14,000円/月)
令和2年度の休日数122日
年次有給休暇は採用半年で10日付与(最高40日)
バースデェイ休暇1日(年休と合わせて5日以上取得可能)
他、通常社会的福利厚生制度あり
・社会保険・雇用保険・厚生年金・退職共済・
    COMPANY
    会社情報
    会社名 (社福)愛の園福祉会
    事業内容 就学前0~5歳児の幼児教育と保育
    企業
    WEBサイト
    https://www.ainosono-fukushikai.or.jp
    所在地 法人本部:大分県由布市庄内町柿原410-1ひばりこども園
    応募へ進む
    応募定員あり早めにご応募ください!
    応募へ進む