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和歌山県・給与計算の仕事・求人情報
- 月給 240,550円〜280,000円 (※想定年収 2,766,600円〜3,360,000円) 【歓迎条件】 ・給与計算業務の経験 ・人事労務、総務、経理などの実務経験 ・チームリーダーや管理業務の経験 ※東京出張が可能な方、大歓迎！ ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。
- 和歌山県和歌山市 和歌山市板屋町22 和歌山中央通りビル6F
- 変形労働制
- ★給与計算業務のご経験を活かせます ★新チーム立ち上げメンバーでリーダー候補で動ける人 ★有休消化率ほぼ100％ ★日勤のみ・転勤なし（和歌山勤務） … 続きを見る
- ◎これまでの経験・職歴はいっさい問いません。人物重視の採用です。 ＝ひとつでも当てはまるなら大歓迎！＝ ・チャレンジしたい人 ・成長したい人 ・人と… 続きを見る
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- 月給 200,000円〜300,000円 (※想定年収 3,200,000円〜4,500,000円) 基本給：200,000円～268,000円 調整手当：3,000円 特定処遇改善手当：8,000円 役職手当：0円～32,000円 ■通勤手当：有 ■社会保険完備 （健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険） ■有給休暇 （法定支給） ■慶弔休暇 ■産休育児休業制度あり ■育児介護時間短縮勤務制度あり ■皆勤手当あり ※試用期間は6ヶ月で、手当の支給はありません。基本給と通勤手当のみ支給となります。その他の条件に変更はありません。 ＜昇給＞年1回 ＜賞与＞年2回（前年実績3.5ヶ月）
- 和歌山県和歌山市 和歌山市紀三井寺560-2 （JRきのくに線紀三井寺駅）
- 08:30 ～ 17:30
- 本部事務のお仕事を中心に、法人運営の業務に携わっていただきます。 ●介護保険請求業務 ●職員勤怠管理、給与計算業務 ●社会保険手続き業務 ●行政への… 続きを見る
- ＜資格＞ 普通自動車免許（銀行や買い物などに外出していただくため） Word、Excelの基本操作が問題なく出来る方 日商簿記２級、３級お持ちの方優遇いた… 続きを見る
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- 月給 210,000円〜250,000円 (※想定年収 2,900,000円〜3,500,000円) ※試用期間は6ヶ月で、原則更新です。 上記額にはみなし残業代（月16時間分、30,000円分）を含みます。 ※超過分は全額支給します 初回昇給を試用期間終了時に実施。
- 和歌山県岩出市 岩出市中黒161-1 （紀伊駅）
- 09:00 ～ 18:30
- 給料計算や経理事務/ＰＣ（エクセルやワード） 領収書等の書類整理・電話、労務管理、来店対応事務 自動車登録業務書類管理や作成 ネットへの車両掲… 続きを見る
- ■求める人物像 ・社内や社外でコミュニケーションをとりながら仕事を楽しめる方 ・積極的に新しいことへチャレンジできる方
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- 月給 350,000円〜 (※想定年収 5,600,000円〜7,000,000円) ※経験・能力を考慮のうえ決定します。前職給与を考慮しますので、都市部からのUターンの方もまずはご相談ください 【必須】 ◎人事または総務領域でのマネジメント経験(目安:3年以上/課長クラス以上) ◎労務管理の実務知識(社会保険、勤怠管理、就業規則) 【歓迎】 ○小売・サービス・飲食など多店舗展開業態での管理部門経験 ○パート・アルバイトを多く抱える組織での労務管理経験 ○複数法人・グループ会社の管理経験 【こんな方をお待ちしています】 ・大阪・東京などの都市部で経験を積み、家族との時間や暮らしを大切にしながら経営に近い仕事がしたい方 ・「決められた制度を運用する」より「制度をつくる」仕事がしたい方 ※U・Iターンの方は、オンラインでの1次面接・入社時期のご相談に柔軟に対応します。
- 和歌山県和歌山市 和歌山市築港３－６ （南海電鉄 和歌山港駅）
- 変形労働制
- ★都市部で培った人事・総務の経験を活かしませんか ★大阪・東京からのU・Iターン入社を歓迎します。 和歌山県内で小売・サービス業を中心に7社を展開する… 続きを見る
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- 月給 200,000円〜700,000円 (※想定年収 2,400,000円〜8,400,000円) ※試用期間は6ヶ月で、その間の雇用形態は契約社員です。時給1,050円の給与となります。
- 和歌山県和歌山市 和歌山市美園町5-4-11 和歌山ドリームビル301号室 （JR線 和歌山駅）
- 09:00 ～ 18:00
- 〈お任せする業務〉 ・帳簿作成および管理（領収証収集含む） ・請求書の作成 ・給与計算 ・住民税計算などの税務業務 ＜主な研修内容＞ ●Word… 続きを見る
- ■学歴や知識、経験は関係ありません。 ※大事なのは「変わりたい」「成長したい」「活躍したい」という気持ち。定期的に目標を確認し、一緒に振り返りをするなど最大限… 続きを見る
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