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新潟県・病院 ケアマネージャーの仕事・求人情報
- 月給 227,880円〜287,880円 (※想定年収 3,300,000円〜4,300,000円) ■基本給173,000円～233,000円 ■夜勤手当等 34,880円～（※夜勤手当は月８回行った場合の金額） ■調整手当20,000円 ■昇給 年1回 ■賞与 年2回（7月・12月） 計3ヶ月分 ※前年度実績 ■通勤手当 上限21,000円 ・直接ご応募頂いた方に就職支度金制度があります（採用一定期間後に一時金として20万支給）
- 新潟県 加茂市青海町1丁目9番1号（加茂駅） 医療法人崇徳会 長岡西病院
- シフト制 シフト制
- 〇令和６年を目途に県立加茂病院が地域密着型の公設民営化病院として整備されます。 運営は県立加茂病院指定管理者として医療法人崇徳会が行うことになり、この求人は当法人へ採用され加茂病院への配置を前提としたものとなります。 令和６年４月を目途に加茂病院に配属し、急性期一般、地域包括ケア、緩和ケア、介護医療院等における介護業務を行います。 早期就労可能の場合は当面長岡西病院での勤務も可能です。 入 続きを見る
- 免許・資格：介護福祉士資格 続きを見る
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- 月給 207,880円〜267,880円 (※想定年収 2,664,200円〜) ■夜勤手当等 34,880円～（※夜勤手当は月８回行った場合の金額） ■昇給 年1回 ■賞与 年2回（7月・12月） 計3ヶ月分 ※前年度実績 ■通勤手当 上限21,000円 ・直接ご応募頂いた方に就職支度金制度があります（採用一定期間後に一時金として20万支給）
- 新潟県 加茂市青海町1丁目9番1号（加茂駅） 医療法人崇徳会 長岡西病院
- シフト制 シフト制
- 〇令和６年を目途に県立加茂病院が地域密着型の公設民営化病院として整備されます。 運営は県立加茂病院指定管理者として医療法人崇徳会が行うことになり、この求人は当法人へ採用され加茂病院への配置を前提としたものとなります。 令和６年４月を目途に加茂病院に配属し、急性期一般、地域包括ケア、緩和ケア、介護医療院等における介護業務を行います。 早期就労可能の場合は当面長岡西病院での勤務も可能です。 入 続きを見る
- 免許・資格：介護福祉士資格 続きを見る
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- 月給 172,400円〜202,000円 (※想定年収 2,313,000円〜2,780,000円) ・上記月給に含まれている手当 住宅手当 20,000～32,000円／月（非世帯主にも支給） 特別手当 10,000円／月 ・上記月給に含まれていない手当 家族手当 10,000円／月・人（前年所得103万円未満の配偶者、子） ・交通費 （上限35,000円/月）
- 新潟県新潟市 新潟市中央区古町通七番町1010 古町ルフル2階（新潟駅（車で5分）） 愛宕商事 株式会社
- 受付、会計、処方箋入力作業、薬剤師の補佐、レセプト業務、OTC商品の販売などを担当して頂きます。 ＊雇用形態：特定正社員（契約期間の定めなし） ＊試用期間：3ヶ月（労働条件：同条件） 私たち はあとふる薬局 は、医師と薬剤師、ケアマネージャー、介護士 等の多職種が連携し、超高齢社会の地域医療を支える、地域医療の灯りを目指す次世代の薬局です。 現在、広く見られる「調剤薬局」では超高齢 続きを見る
- ■必須要件 ・調剤事務経験もしくは医療事務経験 ・普通自動車運転免許を取得されている方 ・Word、Excel基本操作が可能な方 ■歓迎要件 ・医療事務を取得されている方 続きを見る
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- 月給 330,500円〜 (※想定年収 4,678,000円〜) 上記額にはみなし残業代（月35時間分、52,300円分）を含みます。※超過分は全額支給します
- 新潟県上越市 上越市上源入（春日山駅より車で約6分） 株式会社アンビス
- シフト制 シフト制
- ★2025年7月新規開設★ オープニングスタッフ大募集！ ＜新規開設拠点で働く魅力＞ ・新しく綺麗な施設で働ける！ ・様々なルールを自分たちで作り上げることができる！ ・スタートがみんな一緒なので一体感がでる！ ・人間関係が固定化されていない！ ＜経験からサービス提供責任者にチャレンジ可能＞ ・施設内訪問介護では他職種との連携もスピーディ！ ・基本2名体制でフォローし 続きを見る
- 介護福祉士 特養、訪問介護、老健、病院などで介護の実務経験3年程度お持ちの方 ※サ責未経験スタートの実績多数 ≪歓迎≫ 訪問介護事業所でのサービス提供業務の経験のある方 ケアマネの経験があるが介護の現場に戻りたいとお考えの方 介護施設で管理者のご経験のある方 続きを見る
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- 月給 345,000円〜345,000円 (※想定年収 4,890,000円〜4,890,000円) 【給与】 ・想定年収 489万～ ・総月給額 345,000円 【給与内訳】 ・基本給 250,000円 ・資格手当 20,000円 ・業務手当 15,000円 ・役職手当 15,000円 【その他手当】 ・皆勤手当 5000円 ・夜勤手当 40000円 ※夜勤は1勤務あたり10000円で月4回勤務を含みます 固定残業代あり：1か月当たりの固定残業代￥15,000 7時間3分を超える残業代は追加で支給する。
- 新潟県新潟市 新潟市中央区沼垂西３丁目８－６「ナーシングホーム悠ライフ新潟」（JR新潟駅） 株式会社カインドライフ
- シフト制 シフト制
- サービス付き高齢者向け住宅『ナーシングホーム悠ライフ新潟』の施設内訪問看護主任として、利用者様の生活全般に関わる援助と、スタッフの育成をお任せします。 訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。 【仕事内容】 主な業務内容 ・労務管理補助 ・請求管理補助 ・入居者様対応 ・行政対応（「申請」関連、「運営指導」対応など） 管理業務補助とスタッフの育成補助が 続きを見る
- 【資格】※次の資格をお持ちの方 ・正看護師 【経験】 ・病院またはクリニック、介護施設での実務経験5年以上 続きを見る
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- 月給 350,000円〜 (※想定年収 4,200,000円〜) 月給35万円以上+各種手当＋賞与 ※給与はご経験値やご希望を考慮して決定致します ★昇進に伴い、昇給可能！ ◇オフィスマネージャー：月給35万円～ ◇エリアマネージャー ：月給46万円～ ■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 └コーディネーター・マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。 ■試用期間後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり（その場合は規定給与での契約）。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。
- 新潟県新潟市 新潟市東区紫竹5丁目19-15 ボ・ヌール・トワV1階 株式会社土屋
- シフト制 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 16時前までの仕事 17時以降に始業 シフト制
- ◎週休2日制＆残業ほぼ無し◎賞与あり ◎自社スクールでの研修が充実◎日勤のみOK ★未経験やブランクのある方も安心して働けます 在宅ケアは、1歳～高齢者までの重度障害をお持ちの利用者様のご自宅へ伺い、身の回りのサポートを行っていただきます。 長時間かけて一人の利用者様と向き合い、丁寧な介護を行なえることが重度訪問介護の特徴です。 ＜マネージャー業務の一例＞ コーディネーターのマネジメントや現 続きを見る
- ＜必須＞ ■自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ■以下いずれかのご経験値がある方 ・業界問わずマネジメント経験をお持ちの方優遇！！ ・社会人経験3年以上 ・資格のある方大歓迎 └初任者研修・実務者研修・介護福祉士・ケアマネジャー（介護支援専門員）・社会福祉士・精神保健福祉士・看護師など ※旧ヘルパー資格もOK ＼こんな方、歓迎です！／ ◎医療、介護、福祉、ヘルスケア業界に関心をお持 続きを見る
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- 時給 1,300円〜2,000円 【時給】 正看護師 1500～2000円 准看護師 1300～1800円 ✅土日出勤は時給+100円アップ 【夜勤手当】 ※夜勤は夜勤金額のみ支払い 正看護師 30,000円 准看護師 27,000円
- 新潟県新潟市 新潟市中央区沼垂西３丁目８－６（新潟駅） 株式会社カインドライフ
- シフト制 残業なし 週2～3日からOK 土日祝のみOK 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） シフト制
- 2024年3月にオープンした住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ新潟」にて、施設内訪問看護業務をお願いいたします。 訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。 入居されている方の見守りや必要に応じた看護ケアを行って頂きます。 ■バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ■医療品管理 ■医療処置など 看護業務全般をお願いします。 寝たきりの重度 続きを見る
- 【資格】正看護師または准看護師 【経験】総合病院またはクリニック勤務6カ月以上 続きを見る
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- 月給 300,000円〜 (※想定年収 3,600,000円〜) 月給30万円以上+各種手当＋賞与 ※給与はご経験値とご希望を考慮して決定致します。 ★昇進に伴い、昇給可能！ ◇オフィスマネージャー：月給35万円～ ◇エリアマネージャー ：月給46万円～ ■最短1年以内にマネージャーへの昇格チャンスあり。昇給・昇格は人事評価制度に従い決定します。 └コーディネーター・マネージャーへの昇格を確約する求人ではありません。 ■試用期間後の評価により、一般職員として契約更新となる可能性あり（その場合は規定給与での契約）。 《評価制度について》 360度評価制度により、多角的に評価・判断する仕組みを作っています。
- 新潟県新潟市 新潟市東区紫竹5丁目19-15 ボ・ヌール・トワV1階 株式会社土屋
- シフト制 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 16時前までの仕事 17時以降に始業 シフト制
- ◎週休2日制＆残業ほぼ無し◎賞与あり ◎自社スクールでの研修が充実◎日勤のみOK 1歳～高齢者までの重度障害をお持ちの利用者様のご自宅へ伺い、 身の回りのサポートを行っていただきます。 入社後は、現場で介護業務を担います。 長時間かけて一人の利用者様と向き合い、丁寧な介護を行なえることが重度訪問介護の特徴です。 ※朝だけ、夜だけ、土日だけなど、働き方のご相談可能です！ ★ご自宅からの直行直帰で 続きを見る
- ■未経験でも安心してご活躍いただけます！ ■学歴不問 ＼こんな方、歓迎です！／ ◎医療、介護、福祉、ヘルスケア業界に関心をお持ちの方 ◎重度訪問介護に興味をお持ちの方 ◎サービス業など対人コミュニケーションの業務経験がある方。 ◎医療、介護、福祉、カウンセリング関連の資格や実務経験をお持ちの方 ◎成長意欲があり、スキルアップして活躍したい方 ◎業界・業種を問わず、マネジメント経験をお持ちの方優遇 続きを見る
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- 月給 205,200円〜248,300円 (※想定年収 2,900,000円〜3,400,000円) 【夜勤手当】5,000円／回（月平均4回程度） ※夜勤手当は1回600円の加算あり。 【処遇改善手当】21,000円程度 介護福祉士有資格者の場合、36,000円程度 介護福祉士有資格者かつ経験年数10年以上の場合、50,000円程度 【支援手当】11,900円 【通勤手当】上限20,000円 【家族手当】配偶者8,000円 子5,000円／人（支給条件あり） 前年度実績 年2回・計2.3ヶ月分 ※試用期間あり（3ヶ月：期間中同条件） その他、勤務状況等に応じて加算があります☆
- 新潟県三条市 三条市南五百川80番地 医療法人社団しただ かもしか病院 医療法人社団しただ
- シフト制 シフト制
- ご利用者の介護業務及び生活支援等 利用者さんの日常生活を支援 食事・入浴・排泄介助などするお仕事です。 利用者さんとお話をしたり、 協力して作品を作ったり、利用者さんと 一緒に生活を楽しむ、魅力あるお仕事です。 半数以上の方が 資格なし経験なしから 介護を始めています！ 一人ひとりに合わせて、 一からじっくりサポートします！ 続きを見る
- ＜シフト例＞ かもしか病院／かもしか病院介護医療院 【日勤】 8：30 ～ 17：30 【遅番】10：00 ～ 19：00 【夜勤】17：00 ～ 翌9：00 介護老人保健施設いっぷく 【早番】 7：15 ～ 16：15 【日勤】 8：30 ～ 17：30 【遅番】10：30 ～ 19：30 【夜勤】17：00 ～ 翌9：00 介護老人保健施設いっぷく2番館 【早番】 続きを見る
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