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管理職 正社員 50...
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シニア歓迎
副業・WワークOK
学歴不問
急募!内定まで2週間
週1日からOK!30代、40代、50代活躍中♪スタイリスト、ヘアメイク
HAIRMAKE LARME~ヘアメイクラルム~
時給 1,500円〜4,000円
スタイリスト1500円~ 月収30万円以上可能
宮城県仙台市
仙台市青葉区国分町2-12-20都ビル302 (勾当台公園駅)
週1日からOK
週2~3日からOK
ヘアメイクを通してお客様に笑顔をお伝えするお仕事です。ヘアセット以外にもカットカラー、エクステ、メイク、撮影など多方面で活躍出きます。レギュラースタッフ大募集。経験者待遇有り。働き方御相談ください。 業界の長いベテランのヘアメイクさん、働き方御相談ください!
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Cached time:2024-11-26 17:44:50
中途採用(正社員)
学歴不問
【自社所有不動産のリノベーション企画】Uターン・Iターンも歓迎!社長直下のポジションでキャリアを構築
株式会社仙台協立
月給 450,000円〜550,000円 (※想定年収 6,000,000円〜7,000,000円)
※試用期間は6ヶ月で、そのほかの条件に変更はありません。 ※上記額にはみなし残業代(月15時間分、50,000円分)を含みます。超過分は全額支給します。 <昇給> あり(年1回) 当社は年功序列によらず実力を重視する社風です! 明確な評価基準のもとでモチベーション高く働けます。 <賞与> あり(年2回/夏季・冬季) 設立以来、連続支給中です!
宮城県仙台市
仙台市青葉区国分町1丁目8番14号 仙台協立第2ビル (広瀬通駅)
フレックスタイム制
<私たちの想い> 人々が想う「あったらいいな」を形にして、 個性があってワクワクする豊かな「場所」をつくり、 仙台の街を「より良いまち」に変えていく。 地域の価値を高めていくことが、 我々不動産会社としての使命であると考えています。 “まち”は誰かひとりの力だけで、 できるわけではありません。 この街を良くしていきたい、 もっと地域を盛り上げていきたい。 そういった
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学歴不問/管理職経験不問です! <必須> ・不動産業界や建築業界での実務経験 ・リノベーションやプロジェクト企画に携わった経験 (建築設計や施工管理、プロジェクトマネジメントに関与した経験があり、企画・提案のご経験がある) ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ・基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel、Word) <歓迎> ・宅建資格をお持ちの方 《こん
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中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
【新着】未経験可◎平均給42万!!★高インセン☆土日祝休★17時退社◎転勤無《複利厚生アドバイザー》
株式会社Loyalty
月給 220,000円〜300,000円 (※想定年収 3,000,000円〜6,000,000円)
月給22万円~30万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。
宮城県仙台市
仙台市青葉区大町
09:00 ~ 17:00
残業なし
完全土日祝休み
★未経験~法人営業職◎ワークライフバランス充実♪◎転勤なし‼歩合支給ありでキャリアアップ~専門スキルが身に付く‼~ ◆法人のお客様に保険を提案するお仕事!※ご友人や知人へ勧誘は一切行いません ◆3年間の充実研修あり!営業未経験でも安心のサポート体制 ◆毎日定時の17時退勤&半休取得もOK!家庭と両立しやすい 業務内容 企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(
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★未経験OK!ブランクがある方も大歓迎♩20~50代女性が多数活躍中 ・高卒以上 ・前職不問 ★こんな方にぴったりです!★ ・結婚や出産を経ても長く働きたい ・一度仕事から離れたけれど、また活躍したい ・パートタイムで働いてきて、正社員として働きたい 【過去に採用した転職者例】 飲食店スタッフ、事務、派遣、販売員、美容師、ネイリストなど、ほとんどが営業未経験からスタートし活
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中途採用(正社員)
学歴不問
【街づくりのデベロッパー・マネジメント】自社所有不動産の選定~購入、企画を通じて“地域活性化”を実現
株式会社仙台協立
月給 450,000円〜550,000円 (※想定年収 6,000,000円〜7,000,000円)
※試用期間は6ヶ月で、そのほかの条件に変更はありません。 ※上記額にはみなし残業代(月15時間分、50,000円分)を含みます。超過分は全額支給します。 <昇給> あり(年1回) 当社は年功序列によらず実力を重視する社風です! 明確な評価基準のもとでモチベーション高く働けます。 <賞与> あり(年2回/夏季・冬季) 設立以来、連続支給中です!
宮城県仙台市
仙台市青葉区国分町1丁目8番14号 仙台協立第2ビル (広瀬通駅)
08:45 ~ 17:45
<私たちの想い> 人々が想う「あったらいいな」を形にして、 個性があってワクワクする豊かな「場所」をつくり、 仙台の街を「より良いまち」に変えていく。 地域の価値を高めていくことが、 我々不動産会社としての使命であると考えています。 “まち”は誰かひとりの力だけで、 できるわけではありません。 この街を良くしていきたい、 もっと地域を盛り上げていきたい。 そういった
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学歴不問/管理職経験不問です! <必須> ・不動産業界、建築業界、都市開発、またはコンサルティング業務での実務経験 (特にアセットマネジメント、プロパティマネジメント、プロジェクトマネジメント、または都市開発のコンサルティング経験を歓迎します) ・地域密着型のデベロッパーや建設会社、都市開発コンサルティング企業でのプロジェクト推進経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可)
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Cached time:2024-11-26 20:53:14
中途採用(正社員)
学歴不問
【自社所有不動産の資産運用担当】不動産の選定~購入から物件の市場調査まで担当!U・Iターンも歓迎
株式会社仙台協立
月給 450,000円〜550,000円 (※想定年収 6,000,000円〜7,000,000円)
※試用期間は6ヶ月で、そのほかの条件に変更はありません。 ※上記額にはみなし残業代(月15時間分、50,000円分)を含みます。超過分は全額支給します。 <昇給> あり(年1回) 当社は年功序列によらず実力を重視する社風です! 明確な評価基準のもとでモチベーション高く働けます。 <賞与> あり(年2回/夏季・冬季) 設立以来、連続支給中です!
宮城県仙台市
仙台市青葉区国分町1丁目8番14号 仙台協立第2ビル (広瀬通駅)
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<私たちの想い> 人々が想う「あったらいいな」を形にして、 個性があってワクワクする豊かな「場所」をつくり、 仙台の街を「より良いまち」に変えていく。 地域の価値を高めていくことが、 我々不動産会社としての使命であると考えています。 “まち”は誰かひとりの力だけで、 できるわけではありません。 この街を良くしていきたい、 もっと地域を盛り上げていきたい。 そういった
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学歴不問/管理職経験不問です! <必須> ・不動産業界、建築業界、または都市開発に関連する業務での実務経験(特にアセットマネジメント、プロパティマネジメント、営業、ビルメンテナンス、都市開発プロジェクトの企画・運営経験がある方を優遇します) ・地域密着型の不動産企業や地方銀行、または都市開発プロジェクトにて、ファイナンス業務や資産運用を担当した経験 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(A
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Cached time:2024-11-26 20:45:32
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
◎企業の複利厚生相談役◎★法人向け保険営業プランナー★ワークライフバランス重視★未経験歓迎
株式会社IMS 第2支社
月給 220,000円〜300,000円 (※想定年収 2,700,000円〜6,000,000円)
月給22万円~30万円 +諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎安定した収入 ◎結果を出したらしっかりインセンティブをもらえます。 ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与あり 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。
宮城県仙台市
仙台市青葉区
09:00 ~ 17:00
残業なし
完全土日祝休み
◆法人のお客様に保険を提案するお仕事! 《ご友人や知人へ勧誘は一切行いません》 ◆3年間の充実研修あり!営業未経験でも安心のサポート体制 ◆毎日定時の17時退勤&半休取得もOK!家庭と両立しやすい 『業務内容』 企業さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(法人営業・販売)、資料作成などの事務 「企業福利厚生プランナー」 様々な経営課題の解決に役立つ保険商品やサービス
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★未経験OK!ブランクがある方も大歓迎 20~50代女性が多数活躍中 ・高卒以上 ・前職不問 ★こんな方にぴったりです!★ ・長く働きたい ・一度仕事から離れたけれど、また仕事をして活躍したい ・正社員として働きたい 【先輩社員の前職は】 飲食店、事務、派遣、販売員、美容師、ネイリストなど、 ほとんどが営業未経験からのスタート! 名刺の渡し方やPCの使い方からお教えし
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Cached time:2024-11-26 20:31:23
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
学歴不問
4日前
未経験大歓迎★福利厚生プランナー◆産育休の取得・復帰実績多数/土日祝休/残業5時間未満/ブランクOK
株式会社LAND MARK 神奈川支部
月給 200,000円〜300,000円 (※想定年収 2,600,000円〜6,000,000円)
月給20万円 ~ 30万円 交通費支給あり <想定年収> 270万円 ~ 600万円 月給20万円~30万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。 ※試用期間は6ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです
宮城県仙台市
仙台市青葉区大町
09:00 ~ 17:00
残業なし
完全土日祝休み
◆法人のお客様に保険を提案するお仕事!※ご友人や知人へ勧誘は一切行いません ◆3年間の充実研修あり!営業未経験でも安心のサポート体制 ◆毎日定時の17時退勤&半休取得もOK!家庭と両立しやすい 業務内容 企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(法人営業・販売)、資料作成などの事務 様々な経営課題の解決に役立つ保険商品やサービスをご提供することが「企業福利厚生プラ
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★未経験OK!ブランクがある方も大歓迎♩20~50代女性が幅広く活躍中 ・学歴不問 ・前職不問 ★こんな方にぴったりです!★ ・結婚や出産を経ても長く働きたい ・家庭に専念していたが復職したい ・パートタイムで働いてきて、正社員として働きたい 【過去に採用した転職者例】 飲食店スタッフ、事務、派遣、販売員、美容師、ネイリストなど、異業種、他業種からの転職者も多数活躍中!!
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Cached time:2024-11-26 19:17:31
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
英語力不問
未経験OK
学歴不問
急募!内定まで2週間
14日前
20代~40代若手多数活躍中★ 東北公済病院/未経験OK◎土日祝休み!/114-000219
株式会社ソラスト
2.9
(
3741
件)
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月給 160,000円〜 (※想定年収 1,920,000円〜)
※経験により考慮 ※残業手当別途支給
宮城県仙台市
仙台市青葉区国分町2-3-11 (広瀬通駅)
シフト制
完全土日祝休み
シフト制
20代・30代の若手~40代・50代・シニアの方も活躍中! まだまだやれる!新しいことにもチャレンジしたい! 充実した毎日を送りたい方にピッタリの職場です♪ 仙台市青葉区にある『東北公済病院』で未経験・無資格OKの医療事務求人! 窓口にて、患者様のご案内や書類の受け取りなどの業務を担当していただきます。 医療事務って難しそう… そう思っている方もご安心ください! 充実した研修
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無資格OK /PCでの文字入力のみ
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Cached time:2024-11-26 19:44:58
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
11日前
未経験大歓迎!★企業福利厚生プランナー/年休120日/17時退社&土日祝休/有休取得平均年22.9日
株式会社LAND MARK
月給 200,000円〜300,000円 (※想定年収 2,400,000円〜6,000,000円)
月給20万円 ~ 30万円 交通費支給あり <想定年収> 270万円 ~ 600万円 月給20万円~30万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。 ※試用期間は6ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです
宮城県仙台市
仙台市青葉区大町
09:00 ~ 17:00
残業なし
完全土日祝休み
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Cached time:2024-11-26 19:35:44
中途採用(正社員)
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
未経験OK
10名以上の大量募集
急募!内定まで2週間
7日前
未経験大歓迎★年休120日↑&土日祝休★法人営業の福利厚生プランナー★子育て応援プラチナくるみん認定
株式会社loyalty 神奈川支店
月給 200,000円〜300,000円 (※想定年収 2,400,000円〜6,000,000円)
月給20万円 ~ 30万円 交通費支給あり <想定年収> 270万円 ~ 600万円 月給20万円~30万円+諸手当+賞与年2回+インセンティブ ※経験・スキル・地域により異なります。 ◎固定給の割合が大きい為、安定した収入を得る事ができます ◎頑張り次第では固定給+αでしっかり稼ぐことも叶います ◎平均月給41.9万円(2022年度実績) 賞与 年2回(6月・12月) ☆平均給与:月給41万9千円(2022年度実績) ☆日々の頑張り、営業成果がしっかりと給与に反映されます 3年間の育成期間で「企業福利厚生プランナー」としてのスキル・ノウハウを身に付けていただきます。 5年間の安定した月例給与であなたのスキルアップとお客さまとの関係構築をサポートします。 「頑張りの成果」は、営業実績に比例した年2回賞与で、しっかりと反映されます。 ※試用期間は6ヶ月 ※労働条件は本採用と同じです
宮城県仙台市
仙台市青葉区大町
09:00 ~ 17:00
残業なし
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