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滋賀県・就労継続支援 b 型事業所の仕事・求人情報
- 月給 300,000円〜350,000円 (※想定年収 3,600,000円〜4,200,000円)
- 滋賀県草津市 草津市大路1丁目11-30 2階 （草津駅）
- 09:00 ～ 18:00
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- 月給 300,000円〜350,000円 (※想定年収 3,600,000円〜4,200,000円)
- 滋賀県草津市 草津市大路1丁目11-30 2階 （草津駅）
- 09:00 ～ 18:00 残業なし
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- 月給 200,000円〜300,000円 (※想定年収 3,000,000円〜4,600,000円) 基本給は200,000円からとなります。 役職により手当てがあります。 （施設長・主任・上級職・中級職） また人事考課を行い、成績や能力に応じて基本給がアップします。（0～2,000円） 毎年、経験給（2,000円）が追加されていきます。 さらに「自分給」という枠を設定し、ご自身で評価し金額を決定します（上限30,000円） ボーナスは年2回支給（6月・12月）しますが、収益の状況により金額は変動します。 交通費は支給されます。 残業代、休日出勤代もあります。
- 滋賀県大津市 大津市坂本1丁目18-45 （京阪「穴太駅」）
- 08:30 ～ 17:30 残業なし 完全土日祝休み
- 精神障害の方を対象にした就労支援施設（就労継続支援Ｂ型事業所）になります。 就労支援施設と聞くと、障害者に仕事の練習をさせる場所のようなイメージを持たれるかと思います。 もちろん仕事の練習もありますが、居場所としての役割もあります。 ですので人とのつながりを作ったり、ご自身の課題に向き合ったりと仕事以外のことにも多くの時間を割いています。 仕事（作業）のサポート、送迎、日々の記録だ 続きを見る
- 普通自動車免許。 資格なし可。 精神保健福祉士、介護福祉士、作業療法士 活躍中。 続きを見る
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- 月給 300,000円〜351,000円 (※想定年収 3,600,000円〜4,200,000円) 【月給の内訳】 月給：基本給＋各種手当 上記額には、固定残業代￥81,500／月41.8時間分を含みます。 ※超過分は全額支給します。 ※基本給は弊社評価制度及び経験を考慮の上決定します。 ▶サービス管理責任者は以下の［3パターン］から 入社時給与を決定 ・［基礎研修修了・実践研修未］:入社時給与:30万/月 ・［実践研修修了・サビ管経験2年未満］:入社時給与:32.1万/月 ・［サビ管経験3年以上］:入社時給与:35.1万/月 ・賞与：なし（導入検討中） ・昇給：有（3,000円～15,000円／年） 【試用期間】 ・6か月（同条件）
- 滋賀県草津市 草津市大路1丁目10-1 第2南洋軒ビル5F （JR草津駅）
- 09:00 ～ 18:00 残業なし
- 【職務内容】 就労継続支援B型事業所にて、サービス管理責任者として利用者のサービスプランの企画や関係者との橋渡し、職員に対する助言など皆のまとめ役となって活躍頂きます。 ・ 見学・実習時対応 ・ アセスメント ・ モニタリング ・ 個別支援計画の作成、変更及び修正 ・ 利用者やご家族への面談および相談対応 ・ 支援内容に関連する関係機関との連絡 調整 ・ 関係機関との連 続きを見る
- 必須要件 〈資格〉 ・基礎研修修了済 〈経験/スキル〉 ・基礎研修受講要件取得済み ・officeの基本的な操作が可能 歓迎要件 〈資格〉 ・福祉関連資格保有 〈経験/スキル〉 ・サービス管理責任者としての勤務経験 2年以上 ・福祉関連施設での支援経験 〈特性〉 ・ 弊社の理念や思いに共感いただける方 ・日々改善・革新に身を投じられる方 ・ステップ 続きを見る
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- 月給 252,000円〜297,000円 (※想定年収 3,024,000円〜3,564,000円) 【月給の内訳】 ・月給：基本給＋各種手当 ・上記額には、固定残業代￥57,000／月35.78時間分を含みます。 ※超過分は全額支給します。 ※基本給は弊社評価制度及び経験を考慮の上決定します。 ・入社時給与:25.2万／月 ・昇給年1回（3,000円～15,000円／年） 【試用期間】 ・6か月（同条件）
- 滋賀県野洲市 野洲市北野1丁目6-1 松田や陽瑠3F （JR野洲駅）
- 09:00 ～ 18:00 残業なし 完全土日祝休み
- 【職務内容】 就労継続支援B型事業所にて、就労支援員のお仕事をお任せします！ ・簡単な業務の指導及び説明(梱包作業・PC入力等) ・業務管理及び改善活動 ・利用者さんとの面談及びメンタルヘルスケア ・面接練習ビジネスマナーなどの就労支援 ・各種支援内容の記録 ・サービス管理責任者・職員の補助 ・施設の運営サポート など 続きを見る
- 歓迎要件 〈資格〉 ・福祉関連資格保有 〈経験/スキル〉 ・福祉関連施設での支援経験 〈特性〉 ・ 弊社の理念や思いに共感いただける方 ・日々改善・革新に身を投じられる方 ・ステップアップ/再チャレンジされたい方 続きを見る
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