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京都府・企業 保健師の仕事・求人情報
中途採用（正社員）
既卒・第二新卒歓迎
シニア歓迎
副業・WワークOK
英語力不問
未経験OK
急募！内定まで2週間
企業主導型保育園での看護保育業務/Wワーク・お子様預けての勤務可
株式会社ヤマモト
- 月給 264,500円〜278,600円 (※想定年収 3,700,000円〜4,000,000円) ※試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は同条件です。そのほかの条件に変更はありません。
- 京都府亀岡市 亀岡市大井町並河3丁目11-45 保津川あられ本舗2階 （JR嵯峨野線 並河駅）
- シフト制 残業なし シフト制
- 【待遇・働く環境の魅力！】 ★ブランク・未経験者歓迎 ★Wワーク可能 ★残業・仕事の持ち帰りは基本ナシ ★完全週休2日 ★年間休日115日 ★お子様を当園に預けての勤務も可能（母子同園勤務） 【仕事内容】 ★0歳から2歳までの保育園での保育業務と保育中に体調不良を起こしたお子様の看護保育です（体調不良児室、病児保育室）。 【当園について】 ★ 当園は、「 続きを見る
- 【必要な資格】看護師、准看護師、助産師、保健師 0歳から2歳児のお子様の看護保育ですので子供好きな方募集！ 続きを見る
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- 月給 250,000円〜450,000円 (※想定年収 3,400,000円〜6,500,000円) 【賞与年2回】 一昨年実績 1.2か月 昨年度実績 1.5か月 ※業績による ※経験・能力を考慮して決定します。 ※未経験者でも記載額を下回ることは一切ございません。 ●エンジニアへ転向して更に給与アップも望めます！●
- 京都府京都市 京都市下京区函谷鉾町
- 10:00 ～ 19:00 完全土日祝休み 10時以降に始業
- 弊社はITを通じて様々な企業から仕事を請け負う会社です。 今回はエンジニアのサポートを行う【IT事務】の募集となります。 業績好調につき、全国各地のプロジェクトへ参画可能な人材を積極採用いたします！ 《 IT事務ってなに？ 》 IT事務と聞くと難しい印象を受ける方が多いと思いますが、実は仕事内容は一般事務とさほど変わりはありません。 まずはデータ入力やメール対応や電話対応 続きを見る
- 《 業種・業界未経験者大歓迎！ 》 完全未経験・社会人デビューも大歓迎！ 未経験の方でも、IT業界で活躍可能な人材へとしっかり育成いたします！ 弊社社員も8割以上が未経験でした。 安心して私たちを頼ってくださいね。 《 ◎全国転勤可能な方は積極採用◎ 》 全国各地にプロジェクトがあってもそこでお仕事をしてくれる社員がいなければ弊社の成長は見込めません。 様々なプロジェクト 続きを見る
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- 月給 350,000円〜 (※想定年収 4,200,000円〜) 月給 350,000円～ ※上記金額には月30時間分・6万4,500円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【給与内訳（例）】 基本給 225,500円 処遇改善手当 40,000円 資格手当 10,000円 役職手当 10,000円 固定残業手当 64,500円（30時間相当額 超過した分は別途支給） 手当詳細 ・処遇改善手当：40,000円～ ・役職手当：10,000円 ※管理者着任を対象 ・資格手当：10,000円 対象資格「精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師、臨床心理士、看護師、保健師、キャリアコンサルタント、作業療法士、栄養士、管理栄養士」 ・地域手当 対象地域「7,000円→兵庫、大阪、京都、愛知、神奈川、埼玉、千葉」「8,000円→東京」 ・扶養手当：5,000円/月（扶養者1名につき）※社内規定あり
- 京都府京都市 京都市中京区烏丸通二条上ル蒔絵屋町263 京榮烏丸ビル4F
- シフト制 シフト制
- ＳＶ候補として勤務頂くにあたり、まずは現場を知ってもらうために1年程度配属先の事業所でサービス管理責任者として勤務していただきます。 ゆくゆくは管掌エリアのスーパーバイザーとして、現場の支援力・サービスの質を高めるということにご尽力いただくことを想定しております。 ＜主な仕事内容＞ ■個別支援計画の作成 └新規に利用登録をされた方にヒアリングし個別支援計画を作成。作成頻度は月に10件ほどです。 続きを見る
- 必須要件：サービス管理責任者、または児童発達支援管理責任者の資格をお持ちの方 ◎「サービス管理責任者の資格はあるけど、リワーク支援の実務経験はない」という方も歓迎しております。 続きを見る
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- 時給 1,800円〜2,400円 ーーーーーーーーー 最短時給アップ！？ ーーーーーーーーー 研修期間終了後、一人訪問が可能となった方には、時給＋訪問手当が！ 訪問看護経験者、小児科経験者、精神科経験者の【即戦力者】はさらに優遇。 能力、頑張り次第では最短で時給単価がアップします。 〇給与例 時給：1800円～2200円＋訪問手当200円～/1件 ※週21時間～勤務可能 ※試用期間2ヶ月間は1700円～ ※試用期間のその他待遇に変更はなし
- 京都府京都市 京都市伏見区深草極楽町768 （京阪本線「藤森駅」徒歩２分）
- シフト制 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週2～3日からOK 土日祝のみOK シフト制
- 創業数ヶ月！口コミで噂の【発達障害・不登校】のお子様メインの訪問看護ステーション ・お子様の発達度合いが不安な保護者様 ・不登校、引きこもりのお子様に社会性を持たせたい保護者様 ・精神疾患持ちで、親子関係がうまくいかないご家庭 ・園児～高校生くらいまでの小児、児童精神科に通うお子様 そんな方々からのご依頼多数。 お子様・ご家族の未来を明るくする訪問看護ステーションです。 続きを見る
- お子様の年齢次第で 服薬管理、見守り、傾聴に加え、 知育遊び、療育、スポーツ、 場合によっては【力仕事】ができる看護師さんも募集しております。 保護者様との円滑な話し合いも大切です。 病院やクリニックよりも、 ひとりひとりの利用者様と保護者様に 丁寧に接することができるお仕事です。 将来的に管理者やリーダーを目指してくださる方も募集中 ※最低限の看護技術や病院勤務 続きを見る
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- 月給 305,000円〜448,500円 (※想定年収 4,470,000円〜6,622,500円) 月給内訳： 基本給 200,000円～280,000円 一律支給手当 105,000円～168,500円 ※試用期間1～3ヶ月（条件変更なし） ※上記金額には、夜勤手当及び夜勤割増を含んでおりません。 ＜別途支給手当＞ ・通勤手当（上限：20,000円/月） ・休日勤務手当(休日出勤手当：3,000円／回) ・夜勤手当：5,000円／回（月4回から6回程度） ・賞与年2回（前年度実績3ヶ月） ・昇給年1回 ＜想定年収＞ ◆看護師 臨床5年目 月給：368,032円 年収：5,250,384円 ※賞与3ヶ月を含む ※土日出勤月4回の場合 ＊夜勤月6回の場合 ◆看護師 臨床10年目 月給：386,878円 年収：5,530,536円 ※賞与3ヶ月を含む ※土日出勤月4回の場合 ＊夜勤月6回の場合 ◆准看護師 臨床5年目 月給：322,330円 年収：4,626,960円 ※賞与3ヶ月を含む ※土日出勤月4回の場合 ＊夜勤月6回の場合
- 京都府八幡市 八幡市八幡月夜田79-3 （樟葉駅）
- 08:30 ～ 17:30 残業なし
- 訪問看護師業務全般を行っていただきます。 ・在宅酸素、バルーン、NPPVなどの医療行為 ・ストマケア、バイタルチェック、ターミナルケアなどの健康管理 ・ケア業務 ・記録業務（主にipadを使います）※慣れてきたら5分程度で済みます。 ※1日の訪問件数： 日中：10～14件（1件30分）、夜間：20件程度（1件30分） ※医療保険：介護保険＝5：5 ※がん患者、神経難病患者な 続きを見る
- ＜応募要件＞ 看護師または准看護師 一般病棟での臨床経験3年以上 続きを見る
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- 月給 287,000円〜402,960円 (※想定年収 4,019,400円〜6,136,620円) 月給287,000円～402,960円 ※夜勤を含めたフルシフト勤務が必須の正社員求人です。 ※日勤帯のみ希望の方は、別途お問い合わせください。 ※下限給与は、未経験で、その他手当を含まない金額です。 ※上限給与は、下記家族手当・住宅手当や経験加算等を含んだ場合の金額です。 （規定により支給） ＊家族手当 配偶者：12,500円 18才未満1人につき5,200円 ＊住宅手当 扶養有あり:14,000円 単身者:7,000円 ＊支度金制度（200,000円） 通勤手当 実費支給(上限あり)月額50,000円 賞与年2回 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
- 京都府京都市 京都市左京区岩倉上蔵町143
- シフト制 シフト制
- ★どんな職員がいるのか、どんな雰囲気なのか、SNSでオープンに発信しています♪『洛陽病院 インスタグラム』で検索してください♪ 病棟、外来、オペ室、透析センターにおける看護師業務をになっていただきます。 ＊血圧・体温・脈拍の測定(バイタルサインチェック) ＊巡回(ラウンド) ＊注射・点滴・採血等 ・オペ室 ・透析センター 電子カルテあり 続きを見る
- 正看護師免許 続きを見る
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- 時給 2,200円〜 ※経験・能力等を考慮の上、加給・優遇いたします。 ※残業代は全額支給します。
- 京都府京都市 京都市右京区嵯峨広沢御所ノ内町34-1
- シフト制 残業なし 週2～3日からOK 土日祝のみOK シフト制 短期（3か月未満） 長期（3か月以上）
- ※こちらのお仕事は正看護師または准看護師の資格が必須となります。 【業務内容】 バイタルチェックや服薬管理が主な業務になり医療行為も少ないので、ブランクのある方でも働きやすい！ ◇未経験の方、実務経験の浅い方も安心できる！ ◇残業は基本なし ◇オンコール勤務なし ◇「日勤のみ」の職場が豊富！ お忙しい方は、スキマ時間に電話1本でお仕事探しが可能です！ 【おすすめポイント】 介護施設内での健 続きを見る
- 正看護師または准看護師 【以下の内容で一つでも当てはまる方】 ・特養や老健、デイサービス、老人ホームなど介護施設での勤務経験のある方 ・クリニックや病院での勤務経験がある方 続きを見る
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- 月給 222,800円〜 (※想定年収 3,787,600円〜) ・賞与2回（支給月：7月、12月）※昨年5ヶ月分実績 ・残業代全額支給 （注意） 下記の年収例には、時間外を含んでおりません。 今回の部署はあまり残業がない部署です。多くても月10時間程度 ・年度末一時金 法人売上に応じて【年度末一時金】が別途支給される場合あり。（2022、2023年度支給実績あり）
- 京都府京都市 京都市中京区西ノ京北壺井町67番地 （JR円町駅、地下鉄西大路御池駅）
- 08:30 ～ 16:30
- ≪※35歳以下の方限定求人です※≫ 【家族や友人、自分の時間を大切にしながら働ける環境です！】 創立80年以上歴史ある財団法人｜有休取得率80％以上｜ホワイト500認定 ＝＝ポイント＝＝ ・転職での入社7割だから、中途入社者のサポート体制充実！ ・賞与2回（7月・12月）昨年5ヶ月分実績 ・有休取得率80% ・夏季休暇6日間｜年末年始休暇11日間（2023年度実績） ・育休取得 続きを見る
- ※35歳までの方（例外事由3号のイ）※ 長期キャリア形成のため、年齢超過の方は応募をご遠慮ください。 ＼中途入社でもすぐに馴染める！／ 中途で入職される方の割合は7割で、前職病院勤務という方もたくさんおられます。 仕事で分からないことがあれば何でも相談できる環境です！ 【働きやすい環境が盛りだくさん！】 ・賞与2回（7月・12月）昨年5ヶ月分実績 ・有休取得率80% ・年末 続きを見る
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- 時給 1,850円〜2,000円
- 京都府京都市 京都市北区衣笠東御所ノ内町55番地 （京都市バス バス停「金閣寺道」…）
- シフト制 残業なし シフト制
- この度募集いたしますのは、【看護師免許または准看護師免許】をお持ちの方となります。応募資格欄をご確認の上ご応募くださいませ。 ☆★未経験OKデイサービスで看護師スタッフ★☆ 「絆デイサービス衣笠」は、衣笠・金閣寺近くの中規模デイサービスです。 住み慣れた地域で継続して生活していただけるようお手伝いをしています。 今回は、新たに勤務してくださる看護師スタッフを募集します。 ＜具 続きを見る
- 【必須】 看護師又は准看護師免許 定年制：定年60歳 続きを見る
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- 月給 240,000円〜600,000円 (※想定年収 3,300,000円〜8,400,000円) 《賞与年2回》※業績による 一昨年実績 2.4か月 昨年度実績 2.6か月 《昇給：年1回》 その他随時昇給あり ※経験・能力を考慮して決定します。
- 京都府京都市 京都市下京区函谷鉾町
- 10:00 ～ 19:00 10時以降に始業
- 弊社はIT業界においてアプリ開発などを様々な企業から請け負う会社です。 今回は、チームで動くSE候補生の『エンジニア』の募集です。 ●全国各地のプロジェクトへ参画可能な方は積極採用いたします！● 『 どんな仕事をするの？ 』 SE（システムエンジニア）が受注してきた案件について指示を受け、コンピューターを動かす言語を用いて、実際にソフトウェアを作成するお仕事です。 所 続きを見る
- 《 業種・業界未経験者大歓迎！ 》 完全未経験・社会人デビューも大歓迎！ 未経験の方でも、IT業界で活躍可能な人材へとしっかり育成いたします！ 弊社社員も未経験入社が8割以上です。 安心して私たちを頼って頂ければ幸いです。 《 全国転勤可能な方は積極採用！ 》 全国各地にプロジェクトがあってもそこでお仕事をしてくれる社員がいなければ弊社の成長は見込めません。 様々なプロジ 続きを見る
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- 月給 230,000円〜290,000円 (※想定年収 3,000,000円〜3,600,000円) 【正看護師】月給250,000～290,000円 【准看護師】月給230,000～270,000円 ※資格手当30,000円（上記の月給に資格手当が追加されます） ※年齢・経験を考慮して優遇します ■オンコール手当 【待機手当】 2,000円（平日）、3,000円（休日） 【緊急出動手当】 時給（休日割り増し125％）✕実働時間 ※深夜は別途深夜手当が加算されます 【モデル年収例】 入社1年目 （正看護師 臨床経験3年以上） 月収：313,000円 オンコール8回/月、オンコール出動1回/月の場合 基本給：290,000円 オンコール手当：23,000円 待機月8回（平日6回、休日2回）、出動1回（平日2時間） ※昇給 1回/年(4月) ※賞与 2回/年(6・12月) ３０万（１回‣一律） ※賞与は初年度より付与
- 京都府京都市 京都市右京区西院平町２５ライフプラザ西大路四条 ７Ｆ （阪急京都線西院駅）
- シフト制 シフト制
- ご利用者様のご自宅に伺い、訪問看護業務を行っていただきます。 原付バイクに乗れる方、オンコールできる方を優遇いたします 訪問看護業務全般 ・健康増進・病気の悪化予防（症状の観察） ・療養上のお世話（清拭・洗髪・入浴介助・食事や排せつ等の介助、指導） ・介護予防 ・生活リハビリなど ・医療処置 ・点滴・褥瘡処置など 訪問手段は原付バイクで1日、４～7日程度（京都市右京区(京 続きを見る
- ・臨床経験2年以上必須 ※訪問看護経験は不要です ・普通自動車運転免許もしくは原付免許（原付バイクの運転が必要なため） 続きを見る
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- 月給 273,800円〜338,800円 (※想定年収 4,090,600円〜) 月給273,800～338,800円 ※処遇改善手当、職務手当、夜勤手当（4回分）含む 【給与内訳】 基本給：230,000円～290,000円 職務手当：10,000円～15,000円 処遇改善手当：9,800円 夜勤手当:24,000円(4回分) ※固定残業代なし 【その他手当】 夜勤手当:6000円/回 通勤手当:規程に基づき支給(上限あり)月額30,000円 住宅手当・扶養手当あり(＊福利厚生欄参照) 【住宅手当・扶養手当条件】 (1)正職員のみが対象 (2)住民登録で世帯主であること（住民票記載事項で確認します） (3)住宅は、本人の契約もしくは所有であること 【賞与・昇給】 賞与:年2回 計 3.50ヶ月分(前年度実績) 昇給:1月あたり4,000円～(前年度実績) ※人事考課結果に基づく
- 京都府南丹市 南丹市日吉町保野田萩原1-1 （JR 鍼灸大学前駅）
- シフト制 シフト制
- ★★ここがオススメ!★★ ●年間休日122日◎プライベートとの両立も可能です!仕事と家庭を両立している職員が多数在籍しています♪ ●スタッフが働きやすい和やかな雰囲気の施設◎お互いに協力しながら、和気あいあいとした雰囲気で、上司ともプライベートな話もできる環境です◎幅広い年齢層のスタッフが活躍しています♪ ●住宅手当や扶養手当など各種手当も充実◎ライフスタイルが変わっても長く続けられる環境で 続きを見る
- 資格:看護師・准看護師いずれかの資格を所持で可 経験:未経験OK◎病院・診療所等での看護業務経験があれば尚可 必要なPCスキル:簡単なパソコン入力(定型フォームへの入力作業)があります 続きを見る
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- 月給 297,800円〜 (※想定年収 4,405,600円〜) （大卒の場合の想定月給） （内訳：基本給208,000円～＋調整手当43,000円～＋夜勤手当11700円×4回） ※夜勤手当：11700円/回（3交代の場合 準夜5400円/回、深夜6300円/回） ※年収例は、上記の経験年数の方が弊院で働いていただく際の想定年収です。 ＊別途経験加算あり 2年目：基本給＋2000円、調整手当＋1000円 11年目：基本給＋20000円、調整手当＋10000円 ■賞与年2回 ■昇給年1回
- 京都府京都市 京都市下京区西七条南衣田町11番地 （JR西大路駅）
- シフト制 10時以降に始業 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 16時前までの仕事 17時以降に始業 シフト制
- 急性期から慢性期の一般病院での病棟看護業務(配属先希望があれば相談ください) 1.急性期病棟(60床) 2.回復期リハビリテーション病棟(120床) 3.障害者病棟(60床) 【看護体制】 看護基準:一般10対1/回復期リハ13対1/障害者10対1 勤務体制:2交替制(3交替制相談可) 2022年度 救急件数 131件/年 手術件数 眼科・皮膚科含めて340件 (内整形外科の 続きを見る
- ■必須スキル・経験 下記にあてはまる方 ・病棟での勤務経験 ■歓迎スキル・経験 ・急性期病棟での経験 ■求める人物像 ・患者様が求める安心感を提供する努力ができる人 ・チームの一員として仕事ができる人 続きを見る
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- 月給 215,000円〜218,000円 (※想定年収 3,117,500円〜3,161,000円) 病棟夜勤：11,500円/回
- 京都府京都市 京都市伏見区淀木津町６１２－１２ （京阪電車淀駅から徒歩7分）
- シフト制 シフト制
- 当院の求人募集をご覧いただき誠にありがとうございます。当院は看護サービス向上の為、新しいスタッフを募集中です。大事なのは、明るく笑顔で対応する事。是非この機会に地域に根ざした医療を通し経験を積まれてはいかがでしょうか。 【金井病院とは…】 企業全体300人の京都府にある病院です。当院は伏見区淀の地で約40年「私たちは地域住民の皆様に人間愛に根差した良質な医療を提供します」の考えのもと、職員 続きを見る
- 【資格】 看護師 【こんな方、大歓迎です】 元気、笑顔で患者様に接することのできる方！ 続きを見る
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- 時給 1,060円〜1,350円 ※時給幅は俸給表に定めた保有資格、経験年数及び勤務可能時間の差異による幅です。 ※時給は雇用契約の更新の際に昇給を含めて見直す場合があります。 ※入社後、3カ月間の試用期間を設けておりますが、試用期間中も時給に変動はありません。 ※18カ月以上の一定期間経過後にサブチーフや主任への登用を希望によりおこなう場合があります。その際は合わせて昇格に伴う給与の見直しを実施します。 ・昇給に関して 年１回、人事考査により決定。 ※入社時期により昇給額及び昇給時期は異なります。
- 京都府京都市 京都市山科区東野舞台町63-2 （椥辻駅）
- シフト制 残業なし 完全土日祝休み 1日4h以内OK 週1日からOK 週2～3日からOK 土日祝のみOK 10時以降に始業 16時前までの仕事 17時以降に始業 シフト制
- 〔主な業務〕 サービス付き高齢者向け住宅での管理人業務 ・受付業務や来客対応、電話の取次ぎ等 ・館内の巡回、清掃、備品管理等 ・居室の清掃、買物代行等 ・病院受診や官公署への付き添い等 ・余暇活動のお手伝い（墓参りや外食の同行、娯楽施設への付き添い等） ・デイサービス送迎の送り出し、迎え入れ等 【この仕事のおすすめポイント】 ■check１．普段の生活での技術が活かせます。 続きを見る
- ・経験・学歴不問 ※介護職員初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方 （介護福祉士、実務者研修修了、介護職員初任者研修修了、介護職員基礎研修修了、ヘルパー1級、ヘルパー2級、保健師、正看護師、准看護師のいずれか必須） ・介護職の経験が浅い方やブランクがある方も歓迎 ！！ ・施設での勤務経験のある方、大歓迎！！ 続きを見る
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- 月給 260,000円〜287,000円 (※想定年収 3,120,000円〜3,444,000円) 年収3,727,880円～3,951,200円 給与は経験、能力を考慮し決定。 試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし）
- 京都府京都市 京都市西京区下津林南大般若町41 （桂川駅）
- 08:30 ～ 17:30
- 訪問看護ステーションの看護師業務 サービス付き高齢者向け住宅入居者及び外部利用者宅への訪問。 主に ・症状やバイタルサインのチェックなど ・清潔ケア ・栄養管理・ケア ・排泄管理・ケア ・療養環境の整備など ・医師の指示に基づく医行為（点滴・注射、褥瘡処置など） ・在宅酸素療法の管理、吸引、服薬管理など ・病状悪化の防止やリハビリ ・褥瘡・拘縮・肺炎などの予防 ・寝たきり予 続きを見る
- 正社員、常勤で働ける方。 オンコール対応できる方。 必須資格：看護師 続きを見る
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- 時給 1,500円〜1,800円 ※試用期間は3ヶ月で、その期間の労働条件は同条件です。 正看護師、助産師 時給1,800円 准看護師 時給1,500円
- 京都府京都市 京都市伏見区越前町609 （近鉄「伏見駅」、近鉄・京阪「丹…）
- 08:00 ～ 18:00
- 定員60名の企業主導型保育事業所です。 伏見の疎水を見下ろす園舎はとても広く、子どもたちがのびのびと活動しています。すぐ近くには緑豊かな住吉児童公園があり、天気のいい日は園外でめいっぱい体を動かします。 子どもとの関係を構築するため０～5歳児の保育に入っていただき ます。 また法人に在中する４名の看護師と協力しながら以下の内容を行っ ていただきます。 ＊体調不良児の看護 ＊乳児保 続きを見る
- 未経験の方でもOK 正看護師または准看護師、助産師のいずれかの資格をお持ちの方 続きを見る
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- 月給 356,500円〜 (※想定年収 5,358,000円〜) 資格手当(正看護師40,000円)含む 夜勤手当5回分(正看護師13,000円/回)含む 処遇改善手当(1,500円)含む
- 京都府京都市 京都市右京区西京極徳大寺団子田町45番1 （西京極駅）
- シフト制 夜勤・深夜・早朝（22時～7時） 17時以降に始業 シフト制
- ◆◇サンウェルズの特徴◇◆ ●介護業界でも新しい取り組みであるパーキンソン病専門介護施設「PDハウス」 疾患を絞り、1つの病気に特化することで専門的なケアを実現できる事が特徴の施設です。 ●安心の人員体制と待遇 例えば1施設入居定員60名に対して、60-70名の正社員が在籍。 日勤帯はもちろん夜勤帯も多数の職員が配置されるため、安心感をもってお仕事に望むことができます。 だから 続きを見る
- 正看護師資格必須 *・゜゜・*:.。..。.:*・゜・*:.。. 当社には実に様々な経歴・経験を持つ人が入職しています。 特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護、訪問看護、病院、クリニックなど。 いずれの経験も、PDハウスでは「その人の強み」として必ず活かすことができます。 入居者様の意見や希望を叶えるために、お互いの経験や意見・強みを持ち寄って形にす 続きを見る
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